宣传保密活动总结优秀8篇
在一场活动结束,相信大家都认真写好活动总结了,活动结束了需要好好地写一份活动总结总结一下了,下面是85报告网小编为您分享的宣传保密活动总结优秀8篇,感谢您的参阅。
宣传保密活动总结篇1
为广泛深入学习贯彻新修订的《保密法》,根据区保密局《关于在纪律教育学习月活动中开展保密法纪宣传教育的通知》(罗委密[20xx]5号)文件精神,结合工作实际,扎扎实实开展了为期一个月的保密法制宣传月活动,取得了实效。现将活动开展情况总结如下:
一、加强组织领导,确保活动有序开展
为确保保密法制宣传教育活动顺利有序开展,区妇联领导班子高度重视,及时部署本次保密法制宣传月活动安排,由办公室具体负责保密法制宣传日常工作的开展,切实为活动的开展奠定了坚实的基础。
二、强化学习教育,切实筑牢保密意识
为进一步把活动落到实处,紧紧围绕增强保密素养,提高保密能力活动主题,结合工作实际,通过集体学习、座谈讨论等形式,开展了丰富多彩的'学习宣传活动。一是结合学习了《保密法》,通过开展学习泄窃密案例、播放保密警示教育片等警示教育活动,提高全体党员干部群众的国家利益观念和保密法制观念;二是重点学习传达了中央办公厅、国务院办公厅印发的《涉密文件信息资料保密管理规定》(厅字〔20xx〕3号)、《密码电报安全保密管理规定》(厅字〔20xx〕4号)等系列文件精神。通过学习,进一步提高了干部职工的保密意识、保密素质和保密能力,也更进一步规范了保密行政执法行为,提高了保密依法行政水平,增强了保密管理能力。
三、加强日常保密管理,提高保密工作管理水平
一是规范化管理。为进一步加强保密管理,切实抓好计算机信息系统和电子办公平台的保密管理,有效杜绝了非涉密移动存储介质在保密计算机上交叉使用情况。二是严格涉密公文管理,进一步规范涉密公文流转。坚持把好发文复核关,认真检查签发、密级、紧急程度等基本要素,控制文件和重要资料的发放范围;对电传的涉密文件,严格履行主管领导审签制度,送市委机要局进行专线传输。严格执行机要文件收发、传阅、清退、归档、销毁等各项制度要求,把好文件收发保密工作的出入口关。
通过为期一个月的集中学习宣传教育活动,广大党员干部职工的保密意识得到了进一步提高,保密管理措施得到进一步贯彻落实,保密长效机制得到进一步健全和完善,计算机信息系统和涉密信息的管理得到进一步规范和加强,有力地推动了保密工作制度化、法制化、规范化。
宣传保密活动总结篇2
切实提高涉密人员、工作人员的保密意识,增强保密观念,宣传保密法律法规,普及保密知识,按照市委保密委员会、市国家保密局《关于开展保密宣传月活动的通知》(延市保委办发[20xx]3号)文件精神,我局领导高度重视,立即召开局长办公会,认真研究部署,明确职责分工,采取有力措施,扎扎实实做好了保密宣传月活动工作,现总结如下:
一、加强组织领导,认真学习保密工作文件精神。
保密宣传月活动开展以来,我局积极组织单位工作人员认真贯彻落实上级有关保密工作的方针、政策、指示,严格按照市委保密委、市国家保密局有关文件精神,认真落实领导干部保密工作责任制,做到有领导管、有专人抓,指定了1名干部专门承办日常保密工作。我局坚持做到保密工作与业务工作同时部署,同时落实,并将任务分解细化,明确相应的责任科室和责任人,为保密工作提供了强有力的组织保证。
二、抓宣传,强化教育,树立“人人保密、时时保密、处处保密”的良好意识。
我局积极开展形式多样的保密宣传教育活动,将保密知识纳入机关干部的日常理论学习内容之中,定期或不定期地组织学习保密知识和上级有关保密的'文件精神,时刻提醒机关干部注意各项工作的保密性。
三、抓管理,推动工作,充分发挥保密工作在“保安全,保发展”中的重要作用。
(一)建章立制,做到有章可循。及时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件,制定了延安市畜牧兽医局保密工作管理制度,对党政领导干部明确提出了必须遵守的十项守则,随时督促干部对各项工作的保密,对泄密事件的发生,严格按照有关规定和制度,对分管领导和当事人进行严肃处理。
(二)做好本单位涉密文件和资料的批阅、保存,规范涉密文件、资料的印制工作。加强涉密文件、资料的管理,提高工作人员的保密意识,防止在文件管理工作中泄露国家秘密事件的发生。
(三)做好本单位对外宣传工作,对市、区的涉密涉外重要会议、重大活动和重要决定做到严格保密。
(四)专职保密干部熟悉和运用保密业务知识能力较强,各类文件严格按照国家保密局规范定密工作管理办法。
(五)加强对保密人员的保密教育,在一定范围内开展对保密知识的学习,充分认识到做好保密工作的深远意义,做到警钏常鸣,进一步落实涉密计算机管理和使用的规章制度和保密责任制。对本单位涉密计算机信息实行专机专人使用、专人管理、专人负责制度,并实行责任追究制。
(六)组织单位涉密工作人员签订了保密承诺书,以加强对涉密人员的保密管理,提高涉密人员保密意识,强化保密法律意识,确保党和国家秘密安全。
宣传保密活动总结篇3
按照宝鸡市国家保密局《关于开展第xx个保密宣传月活动的通知》要求,市安监局党组高度重视,对此活动周密安排部署,及时开展了保密知识普及宣传,并对保密工作进行了自查,干部职工的保密意识得到了加强,杜绝了保密工作风险隐患。现将活动开展情况总结如下:
一、加强领导,安排部署。
根据市保密委、市国家保密局关于开展第xx个保密宣传月活动的通知精神,市安监局召开了保密工作领导小组会议,组织学习了《20xx年宝鸡市保密工作要点》,研究制定了以“学习保密知识,增强保密意识,提高保密水平”为活动主题的《宝鸡市安监局保密宣传月活动实施方案》,成立了由分管领导任组长的“保密宣传月”活动领导小组,分阶段安排部署了保密宣传月活动的具体事项,为活动的有序开展奠定了基??
二、明确主题,深入开展。
市安监局在宣传月活动中,严格按照《宝鸡市安监局保密宣传月活动实施方案》的计划,有步骤地组织实施。
一是坚持把保密法律法规学习作为主要学习内容。组织本单位工作人员在每周例会集中进行保密法规及党和国家保密方针、政策学习。积极组织全体人员认真学习《中华人民共和国保守国家秘密法》和《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》等相关的保密法律、法规和文件精神,学习了《保密技术防范常识》和《计算机信息系统防护常识》。通过学习,进一步夯实了保密理论基础,强化了保密法纪意识。同时,以严格遵守《保密法》为基础,坚持“积极防范、突出重点、既确保国家秘密又便利各项工作”的方针,强化对涉密人员的管理和教育,强化技术防范能力,切实提高涉密人员懂保密、会保密、善保密的整体素质和能力,严格防止了泄密问题的发生,有效地提高了干部职工的保密观念和意识。
二是扎实开展保密法宣传教育活动。结合市安监局工作实际,紧紧围绕“学习保密知识,增强保密意识,提高保密水平”这一宣传月活动的主题,以强化涉密人员保密素质、规范涉密人员保密行为、增强涉密人员保密能力为目标,以涉密科室为重点,开展了多种宣传教育活动。一是大力加强对干部职工的.保密宣传教育培训,组织全体干部职工开展观看保密警示教育片《密战警示录》、聆听保密知识专题辅导等活动。二是及时向市国家保密局报送保密工作信息。三是市安监局还通过将《保密法》列入普法宣传重要内容,进行大力宣传;四是在干部职工中开展计算机网络信息安全教育;五是与相关责任人员签订目标责任书等多种形式,强化保密工作责任感。通过丰富的教育活动,强化和培育了工作人员保密意识和责任意识。
三是在局内部网站上设立《安全保密工作》专栏。通过多种形式把保密宣传工作落到实处。从而增强了保密宣传教育的直观性、形象性和生动性,提高了宣传教育的效果,使广大干部职工的保密意识和责任感明显增强,形成了“人人保密、时时保密、处处保密”的良好氛围。
三、落实措施,推动工作。
一是开展保密专项检查和自查活动。具体是由市安监局总工程师杜阡陌同志负责,局办公室协助,对市安监局所有办公电脑进行了一次涉密检查。各科室(处)重点对定密文件、计算机网络、涉密载体等管理进行一次了自查,查找了存在问题并进行了整改落实。
二是领导带头落实保密制度。局领导以身作则,严于律己,做到不把机密、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,随时做到警钟长鸣。
三是加强制度建设。市安监局及时传达和转发上级有关保密工作的指示、文件,建立和完善了各项保密规章制度,并结合工作实际,制定了专门的保密制度,做到了有章可循。
四是从源头杜绝泄密隐患。一是市安监局规定文件起草、打字、复印,信息系统保密管理,印刷、保管等均由专人负责,凡属机密文件、资料一律由办公室保管。密件文件在收发、传递、使用、保管和清退等各个环节都做到如实登记、手续清楚,秘密文件严格实行单独登记,限定传阅范围。二是凡到上级机关参加的各类会议所发的文件、资料,会后一律交办公室登记保管,需用时,须按照规定办理借阅手续。三是档案室严禁无关人员进入,并检查文件、资料是否收好,文件柜、门窗是否关严锁好等,防止意外事情发生,最大限度地确保文件资料的安全。
五是加强对废弃秘密文件的销毁和管理。单位的废弃文件、资料、信封、文件余页、废页,我们都及时主动销毁或交由保密局指定的废旧文件收集机构集中销毁处理,较好地堵塞各种失泄密渠道。
六是七是严格防范泄密渠道。涉密计算机信息系统均采取专门的防范措施,与因特网完全进行物理隔离,实行内、外网分网处理,对涉密计算机信息实行专机专人使用、专人管理、专人负责制度,并实行责任追究制。
通过开展保密宣月活动,不仅提高了广大干部职工的保密观念和业务素质,增强了保密法制意识,而且取得了良好的宣传效果。但在保密工作中,仍有很多方面要进一步完善,在今后的工作中,市安监局要进一步增强做好保密工作的责任感和紧迫感,认清形势,提高认识,查找工作中漏洞,完善各项保密制度,推动市安监局保密工作再上新台阶。
宣传保密活动总结篇4
为切实提高干部职工特别是领导干部的保密意识,推进《保密法》的贯彻落实,按照县委办《关于开展保密法学习宣传月活动的通知》(泗办发〔20xx〕68号)文件精神,我局领导高度重视、精心部署,扎实开展《保密法》学习宣传活动,取得了较好的效果,现将我局开展保密法宣传月活动的情况汇报如下:
一、领导重视,积极部署。宣传教育工作是做好保密工作的重要基础。我局党支部历来对保密工作高度重视,把保密宣传教育活动作为一件大事来抓。《关于开展保密法学习宣传月活动的通知》文件下发后,办公室立即向局党支部书记、局长华仁和、副局长余东华同志作了详细的`汇报,并提出了我局开展保密宣传教育活动的意见,局领导随即按照文件指示精神安排部署活动开展计划,确保活动有计划有步骤实施。
二、加强学习,提高意识。我局在深入学习保密法时,注意区分领导干部和涉密人员以及工作人员等不同对象。共利用20天的学习时间集中组织涉密人员专题学习保密工作面临的新形势新任务、保密法的基本常识、保密防护技能等知识,进一步增强干部群众的保密意识和保密素质,切实提高保密意识和保密能力,使涉密人员自觉养成保密习惯和保密能力,为保密法的顺利实施打下了坚实的基础。与此同时,我局还积极采取多种形式,努力营造学习宣传保密法的浓厚氛围,因地制宜在我局门口围栏上悬挂保密工作宣传横幅,扩大保密工作宣传效果。
宣传保密活动总结篇5
按照《关于开展第二十四个保密宣传月活动的通知》(长保字〔20xx〕3号)要求,局领导高度重视,对活动周密部署,及时开展了保密知识普及宣传,并对保密工作进行了自查,干部职工保密意识得到了加强,杜绝了保密工作风险隐患。现将活动开展情况总结报告如下:
一、精心安排部署。
根据县保密局关于开展保密宣传月活动的通知精神,我局召开了保密工作领导小组会议,组织学习了县保密局20xx年保密工作要点、市保密局文件精神,研究制定了《招商局“保密宣传月”活动实施方案》,成立了由分管领导任组长的“保密宣传月”活动领导小组,分阶段安排部署了保密宣传月活动的具体事项,为活动的有序开展奠定了基础。
二、加强保密学习。
组织干部职工认真传达学习县保密委有关文件精神和活动方案,号召全体职工充分认识新形势下加强保密宣传工作重要性,以高度的责任感和使命感积极投身到宣传教育活动中,切实增强保密意识,提高保密工作能力,努力形成全员参与的宣传教育格局。
三、强化督查办理。
为广泛深入地开展好这次保密宣传月活动,按照县保密局委的具体要求,领导小组办公室在认真制定宣传月活动方案的基础上,切实加强了对各科室开展保密宣传活动的督促指导。
四、开展教育营造氛围。
一是在宣传栏中张贴标语,悬挂横幅,积极营造了良好的活动氛围;二是为了确保宣传教育活动取得实质效果,组织进行了保密知识试卷答题活动,使干部职工更进一步熟悉和掌握多层次、多方位、内容比较广泛的保密法律法规知识,切实树立良好的保密意识,坚持做到学以善用;三是积极组织开展了保密工作信息调研及学习体会文章的撰写工作。
五、认真检查落实。
以开展保密宣传月活动为契机,认真组织开展了保密自查及检查工作,明确了保密自查的'总体要求,即:落实保密责任,强化安全措施,严格保密制度,杜绝泄密隐患,确保涉密信息安全,以此推进我局的保密工作的制度化、规范化管理水平。由办公室主任负责各站所保密自查工作的检查,进一步健全管理制度,消除泄密隐患。
经过精心的宣传,我局干部保密意识得到了较大幅度的提高,一年来,我局没有任何泄密事件发生。在今后的工作中,我们将更加重视保密工作,使保守国家秘密成为广大干部的自觉行动。
宣传保密活动总结篇6
根据股份总裁办的通知要求,现将xx分公司“四五”保密普法宣传教育工作总结如下:
自“四五”保密普法宣传教育工作以来,xx分公司按照中央保密委员会、国家保密局、xx集团公司、xx公司的统一部署和要求,结合自身实际,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指针,广泛、深入、持久地组织开展保密法普法宣传教育工作,提高了广大干部员工的保密意识,有效促进了xx分公司的持续、稳定、协调发展。
一、明确责任,强化意识,“四五”保密普法教育工作有序开展
1、领导高度重视,责任分工明确。“四五”保密普法宣传教育开展得好坏,同一个单位领导的重视程度有直接关系。基于这种认识,在“四五”保密法制宣传教育工作中,xx分公司党政领导始终把保密普法宣传教育工作摆在突出位置,在工作上确立了“明确组织、健全制度、落实责任”的总体思路,首先从组织建设入手,成立了xx分公司“四五”普法宣传教育工作领导小组,由党委副书记任组长,对“四五”保密普法宣传教育工作总负责;两名副总经理任副组长,负责指导、协调和督促、检查工作;各有关处室负责人为成员,并配备了兼职保密宣传员,自上而下、层层建立起了一个有效的保密普法宣传教育工作网络体系。同时,在明确保密普法宣传教育工作领导小组职责分工的基础上,我们把此项工作纳入到中层领导“一岗双责”内容中去,要求处室、单位负责人对本部门保密普法宣传教育工作负责任,真正把普法工作摆上重要议事日程,精心组织,潜心指导,持之以恒地推进保密普法宣传教育工作,为“四五”保密普法教育工作取得实实在在的效果创造了条件。
2、加强宣传教育,提高法制观念。加强保密工作的普法宣传教育,是做好保密工作的关键。为此,我们在保密普法宣传教育活动中,通过各种教育形式,进一步普及保密法律法规知识,提高广大员工的保密意识和工作水平。一是坚持把保密教育纳入普法规划,并加大普法宣传规划的实施力度。“四五”普法教育工作开展以来,每年我们都组织开办保密工作业务培训和保密知识讲座。截至目前,共开办各类培训班12场次,近120个课时,培训教育各级领导干部和保密宣传教育人员达480多人次,有效地提高了广大干部特别是党政领导干部的保密观念和意识。二是扎实开展“四五”普法教育主题活动,以每年普法教育宣传周活动为契机,大张旗鼓地开展保密法宣传教育活动。活动中,组织观看保密警示教育片、开展保密知识竞赛和保密普法论文比赛等活动。同时,利用多种形式和多个阵地,张贴宣传标语、悬挂宣传横幅,并组织保密宣传教育图片巡展等。各直属单位还为员工下发了《保密工作手册》,使广大员工了解保密法。喜闻乐见的教育形式,增强了保密宣传教育的直观性、形象性和生动性,提高了宣传教育的效果,使广大干部员工的保密意识和政治责任感明显增强。
3、严格保密程序,注重工作细节。公文资料的保密是保密工作的重点,而且涉及面广、工作难度大。为此,我们在保密普法教育工作中,坚持与实际工作紧密结合,注重提高宣传教育效果。首先,领导以身作则,严于律己,做到不把机、绝密文件带回家,不在公共场所谈论保密事项,不向任何无关人员透露保密的内容,随时做到警钟长鸣。其次,机关的文件起草、打字、复印、信息系统保密管理等均由专人负责,凡属机密文件、资料一律由办公室文书科保管,不得委托他人代收代转。密件文件在收发、传递、使用、保管和清退等各个环节都做到如实登记、手续清楚,秘密文件严格实行单独登记,限定传阅范围。第三,凡到上级机关参加的各类会议所发的文件、资料,会后一律交办公室文书登记保管,需用时,须按照规定办理借阅手续。第四,档案室严禁无关人员进入,各办公室每天午休或下班前都要检查文件、资料是否收好,文件柜、门窗是否关严锁好等,防止意外事情发生,最大限度地确保文件资料的安全。
4、加强网络防控,确保网络安全。为贯彻落实《中共中央保密委员会关于严禁用涉密计算机上国际互联网的通知》精神,我们在保密普法教育活动中,坚持“谁上网、谁负责”的原则,认真抓好计算机系统保密管理工作的落实。在互联网上,我们要求公网接入与局域网建设、数据和电子文档存储与使用、计算机的管理及应用等都必须严格按照上级要求,杜绝网络泄密事故发生。同时,凡涉密计算机与局域网和internet网均采取了物理隔离,架设了防火墙与入侵监测系统,并实行专人管理和授权控制使用,有效防止了来自外部的干扰破坏和肆意入侵。此外,我们还制定下发了《xx公司计算机安全管理规定(暂行)》、《xx公司机关保密管理规定》和《xx公司计算机信息系统保密管理暂行规定》等一系列相关文件和规定,网上发文均由保密人员专人负责操作和管理,做到涉密不明传,使计算机网络安全保密管理制度得到进一步的`健全落实,有力保障了信息网络安全。20xx年11月,我们还利用一周时间对14个机关处室及部分所属单位的重点涉密部位进行了检查,经检查未发现不符合要求项。
5、建立规章制度,规范保密工作。明确商业秘密保护工作的目标和重点,采取切实有效的措施加强商业秘密管理工作,是我们深入开展“四五”普法教育工作的重中之重。在建立《xx公司保密工作办法》、《xx公司机关秘密载体销毁管理规定》等制度的基础上,我们针对新时期保密工作的特点和要求,制定完善了《xx公司机关及直属单位商业秘密管理规定》等管理制度,对商业秘密的内容、密级标准、标密、定密都作了重新修订,根据商业秘密管理规定,把秘密划分为商业绝密19项、商业机密76项和商业秘密50项。公司机关各部门和所属各单位将所涉及的商业秘密,按管理规定及时准确地“对号入座”,既不允许保密内容错划漏划,也不允许保密范围偏宽偏严,密级偏高偏低,为切实搞好商业秘密“四定”工作提供了依据。商业秘密“四定”工作方案确定了260个处室、科室二级单位为公司重点涉密部门,544个岗位为公司重点涉密岗位和1428名员工为重点涉密人员,形成了每项商业秘密的内容“有人管、有人抓”的运行机制,使商业秘密管理工作走上制度化、规范化、法制化的轨道。
这些成绩的取得,是我们对“四五”保密普法宣传教育高度重视、不懈努力的结果。但我们也清醒地认识到,在保密普法宣传教育工作中也存在一些问题,甚至与上级的要求相比,还有一定的差距。如:极少数单位、部门的领导干部对“四五”保密普法宣传教育工作的重要性认识不够深入,抓保密普法教育工作的积极性不够高,学法用法自觉性不够强;极少数单位尚未充分发挥保密普法组织机构的作用,只是停留在泛泛的工作上,认为保密普法教育仅仅是发法文件、传达精神,没有将保密普法宣传教育工作做实、做细、做精,从而在一定程度上影响了普法工作的效果;由于工作岗位的更换,个别单位的保密工作人员在业务上还不甚精通,一些保密工作人员普法学习与工作实践脱节,保密工作能力和水平有待进一步提高;各生产一线员工对保密知识了解少,保密意识不强。这些问题应该引起我们重视,并在今后的工作中加以有效解决。
二、加大力度,求实创新,开创保密普法教育工作的新局面
20xx年,是“四五”普法的最后一年,也是有效衔接“五五”保密普法宣传教育工作的关键一年。为进一步增强广大干部员工的保密法制观念,在油区内部创造良好的保密法制环境,我们将继续做好保密法制教育工作,努力探索新时期保密普法教育工作的新特点、新方法、新措施,开创xx分公司保密普法教育工作的新局面。
当前和今后一个时期,保密普法宣传教育工作的指导思想是,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,坚持科学的发展观,坚持以人为本、协调发展的思想,切实加大法制宣传教育力度,不断提高广大干部员工的保密素质和能力,进一步提高保密普法宣传教育工作水平,为xx分公司可持续发展创造良好的法治环境。为此,我们要进一步提高认识,注重指导,精心组织,认真实施,并在积蓄坚持以往行之有效的工作方法基础上,重点做好以下几方面的工作。
1、高度重视对保密普法宣传教育的工作。保密工作事关国家安全和利益。我们将进一步采取各种有力措施,切实提高领导干部对做好新形势下保密普法教育工作重要性的认识,不断增强政治责任感、使命感,把保密普法宣传教育工作真正落到实处。要严格按照“一岗双责”的要求,层层建立了保密工作领导责任制,形成了“谁主管、谁负责”的管理体制。尤其要加强对保密普法宣传教育工作的组织领导,制定详细的教育方案、采取必要的教育措施、健全各项宣传教育的规章制度,确保保密普法教育工作扎实有序开展,使涉密人员增强保密意识和法制观念,切实履行保密义务和责任。
2、创新保密普法宣传教育工作方式。保密宣传教育工作是一项长期任务,必须坚持不懈的抓牢、抓实。要继续大力开展保密普法教育,并着重在三个方面创新。一是创新教育教材。在上好专业课的基础上,能够根据教育的对象、层次、结构以及新形势对保密工作的要求,不断完善和规范保密教育课程的内容,形成系统的培训教材。二是创新教育方法。在以往讲座、答卷形式的基础上,通过开辟网上论坛、网上法制宣传、适时组织保密普法教育有奖征文活动等方式,使保密教育更具有灵活性、趣味性和吸引力,加大宣传力度,调动学员的积极性,力求学有所获,学有成效。三是创新教育范围。在加强机关保密人员保密教育的同时,开展对特殊岗位领域的领导干部,管理人员、技术和操作人员的保密宣传教育,拓宽教育面,力争使更多的干部员工掌握国家秘密范围、保密制度、违反保密法规应承担的法律责任等法律基本常识,切实做到知法、懂法、守法,自觉遵守保密法律法规,履行保密义务。
3、认真组织好普法宣传教育周活动。首先是在干部员工中大张旗鼓地开展法制宣传教育活动;其次是开展送保密法下基层活动。通过开展保密法律知识竞赛、法制讲座、播放录像、vcd等活动,提高员工学习保密法的积极性,努力创造法制宣传教育的环境氛围。通过督促干部员工学法、知法、懂法、守法,进一步规范保密人员的工作行为,培养良好的道德品质,提高遵纪守法的法制意识,不断提高依法治企、依法行政的水平和能力。
4、完善保密办法和制度。制度和办法是做好保密工作的重要保证。我们将重点加强保密制度建设工作,除建立健全重大活动、重要会议、重要事项保密制度和抓好保密工作责任制落实外,特别要着力建立健全涉密人员和秘密载体管理、局域网安全保密管理等制度,并要结合新形势下的要求,修改完善《保密工作办法》和《商业保密四定》的内容,为保密工作上水平奠定基础。同时,合理界定各单位、部门的保密对象,统一保密标准,明确定秘规则,加强涉密事项管理,明确保密方向,从而推进保密工作的法制化建设。
5、加大保密督查力度。我们将组织专门力量,对各单位执行保密法律、法规的情况进行监督,坚决制止、纠正和查处各种违法行为。重点要对各部门贯彻落实保密工作责任制的情况,保密要害部门对密件、密品的保管使用情况进行监督检查,及时发现问题,有效采取措施,有效堵塞漏洞,确保文件、资料安全。要继续加强公文运转中的保密工作,确保公文在运转中不丢失、不泄密。
宣传保密活动总结篇7
5月是保密法制宣传教育月,今年是《保密法》颁布二十周年和“五五”保密法制宣传教育月规划实施第三年,又逢奥运会在我国举办,组织开展好保密法制宣传教育月活动,对于统一思想,增强做好保密工作的责任感和紧迫感,努力构建社会主义和谐木垒具有重大意义。为扎实有效开展保密法制教育月活动,切实提高干部特别是领导干部的保密意识,推进《保密法》的贯彻落实和“五五”保密法制宣传教育工作,根据木县保办〔2008〕3号文件精神, 结合我镇实际,现将活动总结如下:
一、精心组织,加强管理。
建立活动领导小组,由党、政领导担任组长和副组长,吸收相关业务部门的负责人,明确日常管理机构,进一步明确保密领导小组成员的职责分工,实行“条块”管理,使有关部门负责人不仅管理好业务工作,还要管好相关的保密工作,克服业务工作和保密工作“两张皮”的脱节现象。
二、强化学习,提高素质。
一是充分利用党委中心组学习和机关/站所干部晨读的有利时机认真组织学习《保密法》和《中共中央保密委员会关于党政领导干部保密工作责任制的规定》以及保密方面的相关文件。
二是利用机关、站所干部周一至周五晨读时间,组织学习《保密工作》杂志,并要求每名干部做好笔记。
三是5月23日(周五)利用机关/站所干部下午活动时间,组织了一次保密知识测试,共完成试卷二十余份。
三、大力宣传,全面推广。
我们把宣传教育作为保密工作的“开路先锋”,以涉密人员为重点,在全镇大张旗鼓地开展保密知识竞赛和法律法规的宣传教育活动。在活动中,我们坚持“两张嘴”:一是“唠叨嘴”。利用文件、会议等载体,开展保密知识学习,反复宣讲保密工作的.相关知识及其重要性,大力宣传《保密法》和各项保密规章制度,强化干部职工的保密意识。二是“鹦鹉嘴”。把繁杂难记的法律法规改编成“顺口溜”,变成老百姓熟悉的话,使之琅琅上口,简单易记,真正使保密教育入心、入脑、入行,做到了思想上共鸣,行动上同步。利用5月23 日集市日有利时机,大力宣传《保密法》相关知识,并发放宣传资料100余份。
三、健全制度,严格执行。
我们认识到新时期保密工作不能只局限于保证文件不丢失,只要管好文件就是做好保密工作,而要适应改革开放和科技进步,全方位防止失、泄密,工作亦更具复杂性和艰巨性。为此,我们制定、完善了《文书工作保密制度》、《宣传报道工作保密制度》、《电子计算机保密制度》、《科学技术保密制度》、《办公自动化设备保密制度》、《会议保密制度》、《使用复印机、传真机管理制度》等必要的保密制度,使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则,让大家对保密的范围,应该保住的秘密和如何保密有清醒而明确的认识,保密工作更加制度化、规范化、科学化。同时,我们参照国家保密部门已经颁布的一系列保守国家秘密的制度,结合商业秘密的不同特点,针对各种可能的泄密途径,我们帮助企业制订出包括公文管理、接待联络、宣传报道、废旧载体管理、人才流动、技术交流、论文发表、申请专利、通信、办公自动化等在内的一整套有关商业秘密保护的制度,规范了企业保密工作。
宣传保密活动总结篇8
今年五月是全国第二十九个保密宣传月,为提高领导干部和涉密人员保守国家秘密和企业商业秘密的保密意识和保密常识,公司开展了“四个一”系列保密宣传活动,接地气的活动形式受到了广泛关注。
讲一堂保密宣传教育课
“公司秘密真的那么重要?”
“当然重要,从公司性质方面讲,国有企业处于关系国家安全、国民经济命脉的重点行业和关键领域,始终处于保密工作的前沿;再者,信息作为一种资源,是管理的基础,决策的依据,竞争的第一要素,比物质、能源更重要的资源,直接影响企业价值链任何一个环节,所以加强企业涉密信息的管理意义重大。”这是宣讲课上交流环节的场景。
据了解,活动期间,公司宣讲人员围绕省委保密委工作要点和全省保密工作会议精神为主线,利用班前会和小讲堂,说常识,讲案例,谈心得,辩观点,为公司涉密人员讲了一堂生动的保密教育课。下一阶段,公司将引导涉密人员向经常性自学保密知识和涉密部门向日常性宣传教育转变。
办一次保密常识专题展览
主题展在公司办公楼展出,以宣传保密常识为重点,通过30余副生动的漫画海报,形象直观地介绍了国家秘密法的要义、涉密载体保管要求、涉密会议注意事项和窃密泄密案例,吸引了众多职工观看学习。同时,公司广场、办公楼、培训楼、维修中心车间的各显示屏在活动月期间滚动播放保密知识和保密提示语,营造了浓厚的宣传氛围。各部门、中心也高度重视此次活动,建立了保密微信群,据统计,活动期间推送保密常识135条,关注“保密观”微信公众号375人,观看保密知识宣传教育片8场,是近年来,活动形式最多样、活动内容最丰富的一次保密宣传活动。
开展一次保密知识比赛
“此次知识竞赛采取闭卷考试的形式,在题型设置上,除考核应知应会内容,更侧向引导涉密人员关注日常保密工作,比如‘你所在部门有哪些涉密事项,如何做好日常保密工作’,不需要死记硬背知识点,但可以引导涉密人员树立保密意识。”负责知识竞赛的人员介绍说。据悉,各部门、中心都组织了内部知识比赛,最终选派出34名涉密人员参加了此次知识竞赛,成绩优秀的涉密人员将组成公司保密知识宣讲团,定期前往涉密单位巡回宣讲。
组织一次保密工作自查自评
对照陕西省国家保密局提出的十五项保密工作督查项目指标,公司下发了“红头”文件,要求各部门、中心要围绕制度建设、涉密文件、涉密计算机、移动存储介质和保密人员管理进行彻底的自查,公司本月底将进行复查,从6月份开始,公司综合管理部将针对存在的问题进行督查,整改一项销号一项,促进公司保密管理水平实现突破。另外,从公司保密办公室了解到,今年公司将对涉密材料设定密级和保密期限,前期准备工作正在有序推进,密级和保密期限的确定是保密管理规范化的重要标志,该项工作的完成也将标志公司保密管理工作走在了神南公司内部单位的前列。