乡镇工作总结参考7篇
无论工作成功与否,相信我们一定都有及时做好工作总结,写工作总结写的是思想,是本质和规律,很多人都在为年终的工作总结抓狂,下面是85报告网小编为您分享的乡镇工作总结参考7篇,感谢您的参阅。
乡镇工作总结篇1
20xx年镇的教育工作在上级教育行政部门的精心指导下,在镇党委、政府的正确领导下,通过努力工作,我镇的教育事业平安、和谐、有序的发展,成绩喜人,是战斗的一年,也是丰收的一年。现简要自评如下:
一、党委政府重视、保学控流工作成绩显著
1、党委政府制定“xx镇保学控流”工作实施方案和党政领导挂点联席学校制度,确保每个学校有一名班子成员联席工作。
2、驻村干部根据党委政府的工作安排,深入基层,进村入户做流生返校工作,工作进展情况在干部会上进行汇报。
3、通过努力,我镇小学阶段年辍学率控制在0,初中阶段年辍学率控制在1、1%以内,低于上级要求2%以内。
二、整治校园环境,营造良好教书育人环境
1、党委、政府对学校安全工作非常重视,今年共组织公安、工商、卫生等部门对全镇学校进行安全工作检查,一是对学校校舍安全的检查,二是对学生学习生活中的安全检查,三是对中小学各食堂的食品药品安全的检查,四是对校车、拐的装载学生现象的检查,保持了今年学校无安全事故的出现。
2、今年,综治办对全镇的网吧、游戏室以及校门口的摊点进行了一次整治,杜绝了学生上网现象。
3、我镇中小学严格按照上级要求,不对学生进行乱收费,一旦发现,将严格处罚,杜绝了乱收费现象。
4、今年没有发生侵害师生合法权益的事件。
三、舍得花钱,努力帮助学校改善办学条件
xx镇党委、政府对教育非常关心,为改善学校办学条件,积极筹措资金,舍得花钱,为教育投资、引资投工投劳达万元并引进捐赠资金对xx小学、xx小学进行改造,同时要求实业投资xx镇中心幼儿园。
四、引进希望工程,扎实开展扶贫助学活动
1、xx镇建立了扶贫助学基金,今年对18名特困生进行了扶助,资金达万余元。
2、引进捐赠资金万元改建、xx小学进行改造,同时向上争取资金兴建中心幼儿园。
五、加强幼儿园管理,确保了办园的安全
1、分管领导同小学校长经常到xx街道及乡村进行检查,如发现有违法办幼儿园的一律限其取消,对符合网点布局的则督促改善办学条件,按正规程序申报办园。
2、对已申办的幼儿园能经常进行检查,发现不规范的地方限其整改,并在期内进行督促落实,有效地促进我镇幼儿园的规范管理,没有发生幼儿园的安全事故。
总之,一年来,党委、政府切实履行了对教育工作的职责,取得了可喜成绩,但是与上级要求还有差距,还有待于加大力度,不断改善办学条件,不断地创新履行好自己的职责,使我镇的教育教学质量不断地提高,为保持教育工作走在全县的前列而不懈的努力。
乡镇工作总结篇2
按照省政府《关于全面落实科学发展,加强环境保护的若干意见》的精神,根据县委、县政府对环保工作要求。一年来,我镇结合实际做了大量卓有成效的环保工作,取得了一定成绩,现将一年来的工作情况总结如下:
一、加强了宣传教育,群众的.环保意识显著提高
一年来,我们出板报十余起,运用广播、电视、宣传车等多种形式广泛宣传环境保护知识;此外,我们还对龚坊中学、小学开展环境保护专题讲座,促使人们的环保知识不断丰富,环保意识不断增强,呈现出了人人关注环保、人人自主环保的良好局面。
二、健全了规章制度,环境保护工作有章可循
一年来,我们认真履行了环境保护法律、法规,建立健全了环境保护规章制度,坚决制止和打击国家明令淘汰的落后生产技术、工艺、设备;对辖区内建设项目(如龚坊农贸市场建设)认真执行好环境影响评价审批手续。积极引进发展绿色环保企业,如江西台大农业科技园有限公司,把好环境保护质量关。特别加强了对龚坊镇城镇饮用水水源的保护,对该饮用水水质进行了检测,检测结果达标。划分了城镇饮用水水源保护区,设立了一级保护区、二级保护区,制定了饮用水水源管理办法和饮用水水源保护区环境污染事故应急预案。
三、开展了环保整治,村容镇貌焕然一新。一年来,我们在全镇范围内开展了“农村小康环保行动计划”,城镇设立垃圾窖,安排人员定期清扫;在全镇推行了八个新农村建设点,开展了城镇农村环境综合整治,解决了生活垃圾乱堆、乱放问题。为全镇人民营造了一个整洁、卫生、安全的生产、生活环境。
四、开展了环境特色申报,开创环保工作新局面
8月份,我镇在做好环保各项工作的同时,积极向省环保局申报了“环境优美乡镇”。在全县各中、小学环境卫生评比中,龚坊中学也被全县评为“绿色学校”。
总之,一年来的环境工作中,我们加强了环境保护制度建设,增强了人民的环保意识,开创了环保特色工作,全镇的环境安全态势平稳。
乡镇工作总结篇3
一年以来,镇林业站在镇党委、政府的正确领导下,在县林业局的业务指导和广大干部职工,各村的共同努力下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻十七大和十七届六中全会精神,以科学发展观统领林业工作全局,坚持瞄准一个目标,狠抓七项工作落实,确定林业产业发展主导地位,助推新农村经济发展,全站的干部职工兢兢业业,与时俱进,锐意进取,狠抓落实,确保林业产业化建设上档升级,建立了森林资源和森林防火安全保障网,基本完成了全年各项工作任务,为促进镇社会稳定夯实了基础,现将全镇林业工作总结汇报如下:
一、林业产业化建设。
大力宣传,营造氛围,死看硬守,严格管理,科学规划,统筹安排,积极进村入户推广嫁接、科管、栽植等先进实用技术,培育致富能手。建立科管嫁接示范基地。今年新建核桃基地1500亩(村1000亩、松树垭村500亩),新建油茶园500亩(大泥池村350亩、村150亩),大阳坡村600亩标准化良种核桃园正在建设中,经济林科管1.1万亩,四旁植树、义务植树(寺白路、大泥池水泥路、镇机关绿化、中心小学绿化)7万株,森林资源保护18.58万亩。飞播造林管护5.5万亩,森林病虫害防治1000亩。
二、退耕还林工程
(—)积极配合业务部门做好本年度退耕还林及荒山造林规划设计,根据《作业设计方案》保质保量完成退耕还林、荒山造林任务,造林合格率和面积核实均达到100%,严把种苗质量关,确保造林成活率及病虫害防治。
(二)严格工程管理,我镇于9月完成1999~10亩以上退耕还林大户复查验收兑付工作,并对全镇5726亩退耕还林进行了补植补栽工作,补植率达100%,苗木保存率达到95%,全面实行扶育、扩盘管护。
(三)政策兑现。严格按照“七不兑现”的原则进行公开、公平、公正兑现,对未按规划设计完成造林和只领钱粮不管护行为进行了严格的处罚,实行“三榜定案”专款专用,无违纪违法现象,未造成群众上访事件发生。
三、天保工程
(一)资源管护。严格执行森林资源限额采伐制度,严格处理破坏森林资源违法行为,禁止以木屑为原料栽培食用菌,禁止生产和加工木炭。若发生火情能够及时组织扑救,确保了森林资源的安全。
(二)林地管理。对现有林地和飞播造林地严格管理,打击一切非法占用林地的行为。
(三)档案管理。建全和完善天保工程、退耕还林,实施以来的文件、档案、退耕还林图、表、卡、兑现册、管护合同、年度检查验收报告,工程建设等资料,严格按照标准和规范建立健全了工程档案。
四、森林防火,认真贯彻执行“预防为主、及时消灭”的森林防火方针
在春节、元宵节、清明节期间,对重点庙宇、坟地等重点地段进行重点监护,同时还重点贯彻落实“十不准”和“五种人”的监管责任,加强了野外火源管理,并与各村签订防火目标责任书,实行了24小时值班制度。制定应急处置灭火方案及保障系统,有效的遏制了森林火灾高发期灾情的发生,确保了森林资源的安全。
五、积极宣传林业法律、法规、政策力争做到家喻户晓。
发放森林防火入户通知书1800余张,张贴戒严令100余张,刷写防火标语400余条,与学校及各村开展各类防火宣传会10场次,进行了防火检查10余次,防火演练2次。
六、严格林业行政执法,处罚文书齐全、程序合法。
七、林业工作得到镇党委政府林业局和社会各界的全面肯定
单位内部团结、工作积极努力,展现出良好的工作精神面貌,全面完成党委政府交办的包村、社会矛盾纠纷排查、计划生育等其他各项工作。
镇林业站
12月20日
乡镇工作总结篇4
全面停止主伐后,我们合理的利用铁力局24万亩土地,紧密联系农业多种经营战线实际,积极研究、探索和推动农业结构调整、不断强化农业基础建设,调整和优化农业生产结构,深入推进农业产业化经营,促进了农业增效、职工增收。
一、注重实效,深化结构调整
一是结构调整。20__年种植大豆189,000亩,玉米29,000亩。扩大旱改水规模,新增水田600亩,全局水田面积达到21,575亩。积极推进矮高梁种植,达到6660亩。扩大返魂草种植面积3__亩,达到3000亩。新增种植品种红小豆2550亩。利用马永顺林场地理优势,新建26600平方米有机食品采摘大棚,现已投入使用。
二是积极发展新品种北关农场新建水稻育秧大棚30栋,增加水稻秧苗质量。《利用伐区木桩栽培松杉灵芝项目》被列为伊春科技计划项目,获得项目款8万元。现在九连林场、西北河营林所已经购买菌种,正在养菌阶段。三是引进玉米新品种。今年引进先锋38p05,先达203,这两个品种从品质和饱满程度都值得推广。
二、突出职能,稳步发展特色种养及加工业
畜牧产业20__年稳中有升。截止目前,全面野猪养殖1885头,野鸡0.2万只,养蜂4250箱。现有野猪规模养殖场两处,分别位于铁力林业局红旗营林所和茂林河林场,其中红旗野猪场现已注册为谷丰生猪饲养有限责任公司,现生猪存栏568头。森林猪规模养殖场一处,位于建设营林所,该场于20__年成立铁力市硕丰山养生态猪农民专业合作社,发展项目有优良仔猪繁育,并在20__年被百家老字号哈尔滨大众肉联食品有限公司认定为该公司第一家生态猪养殖基地,注册“益灵”商标和“有机”食品标识。另外,冷水鱼养殖水面252亩,其中初具规模的为忠宝林蛙养殖专业合作社。
三、狠抓管理,巩固扩大北药业
几年来,我们高度重视产业结构调整,充分发挥资源优势、生态优势,把大力发展北药产业为经济转型切入点之一,积极引导种植户发展适销对路、适宜生长的地产药材。截止目前,种植北药17500亩,其中平贝种植9900亩,五味子种植4600亩,返魂草种植3000亩,栽培松杉灵芝8000袋(其中20__袋棚内栽培)。野生药材改培77400亩,其中五味子改培42010亩,刺五加改培34190亩,穿山龙改培1200亩。五味子年产量300吨(干品),平贝年产量300吨(干品),野生药材采集640吨。
四、积极构建现代化的产业发展格??
一是培育壮大龙头企业。我们充分发挥松涛集团公司这一省级农业产业化龙头企业的辐射带动作用,加快建立现代的企业管理制度。对现有企业加以规范引导,采取出售、买断、转让等方式,使其逐步向松涛集团公司靠拢。先后共建立种植加工企业6个,有效延长了产业链条,使其成为调整种植结构的强大引擎。
二是实施品牌战略。进一步整合北药产品品牌,加大名、优、新、特产品开发力度,不断提高北药产品的品位和档次,增加市场竞争能力。近年来,松涛公司开发生产的刺五加保健茶被国家卫生部批准为“健”字号产品,列入保健产品系列;平贝产品注册的“清溪沟”、“宇贝”等商标,已使我局的平贝闻名省内外,这些都为优化种植结构创造了良好的契机。
三是积极组建专业合作社。我们通过推行“支部+协会(经济合作组织)+带头人”的方式,积极在基层组建专业合作社。截至目前,共建立奶牛养殖、有机水稻种植、平贝种植、甜玉米种植、返魂草推广、绿化苗木栽培、黑木耳栽培、冷水鱼养殖等专业协会、合作社、联合体36个,带动辐射职工群众2500多人增收致富,加快了调整种植结构的步伐。
在肯定成绩的同时,我们也清醒地认识到,与形势的发展和领导的要求相比,仍有很大的差距,存在许多不足。
一是农业种植结构还需要大幅调整。职工群众多年以种植大豆为主,重迎茬导致的产品品种单一老化、退化现象严重,市场竞争力弱。尽管采取各种鼓励和扶持政策,引导职工群众调整种植结构,但是由于职工群众认识上有误差,致使产业结构调整力度仍然不大。同时由于职工认识不足,全局绿色食品种植面积不大,产品附加值不高。
二是龙头企业需要加强。全局范围内的农产品加工企业为数不多,特色农产品的流通加工企业更少,更谈不上跨地区、跨行业的大型龙头企业。即使是铁力区域内的加工企业也是屈指可数。因此,多数种植户还是以卖“原”字号产品为主,销售价格低且受中间商的制约,大部分利润被中间商攫取,职工群众的收益不高。现有加工企业生产的多为初级产品,附加值不高、经济效益低。没有形成真正上档次、上规模的大型骨干龙头企业。
三是服务体系需要完善。在种植业方面,种植户与加工企业和中介组织之间还没有形成有效对接,大部分种植户与龙头企业之间还是简单的买卖关系,还未形成规范、完善的产业化经营体制和技术服务体系。在畜牧养殖业方面,尽管我们多年来建立了相应的服务体系,但还存在基层畜牧兽医站不健全、基层队伍素质偏低、基础设施差、后备力量不足、技术水平不高等问题。
意见和建议:
1、建议帮助解决转产项目资金。停止主伐后,目前我局急需经济转型,进行第三次创业,再上一批有较强支撑力的转产项目,加快特色种养业的发展,以此来拉动全局经济的快发展,建议上级对转产项目给予资金扶持。
2、建议上级对发展接续产业的职工群众给予政策扶持。比如对发展特色种养业等接续产业的职工应给予一定补助,鼓励他们加大投入,谋求更大的发展,建议上级对发展特色种养等接续产业应调整信贷结构,提供中长期贴息贷款,逐步解决企业和职工贷款难、担保难的问题。
3、建议无息就业贷款增加额度。小额无息就业贷款增加额度,延长还贷时间,减少不必要的环节,解决职工缺乏启动资金的难题,使特色种养业的发展规模得到进一步扩大。
4、建议上级部门举行培训班,推广新品种,引导职工科学种养。目前职工信息来源渠道少,不了解市场行情,在发展上经常出现跟风现象,见别人卖什么赚钱就种什么,产品受市场波动影响,价格下跌,职工就受到损失,建议上级部门举行培训班,推广适合当地的新品种,引导职工科学种养。
乡镇工作总结篇5
梅家乡位于xx县城东北部宝石湖上游22公里处,东与xx市xx县接壤,北与灵岩乡相接,西与沙坝乡接界,南与宝石乡为邻,全乡幅员面积49.66平方公里,辖9个行政村,1个居委会,85个村民小组,现有总户数5117户,总人口16832人。
为了全面改善公共服务环境,提升公共服务能力,更好地服务于山区群众,也为了更精准地展示各站所的职能规范、行为规范、服务质量规范,我们立足本乡实际,以"进一步转变政府职能,提高办事效率,建好服务窗口,打造服务平台"为契机,狠抓便民服务中心建设和规范化运行。
一、基本情况
梅家乡便民服务中心位于梅家乡人民政府院内,是按上级标准化的统一要求,投入10余万元修建而成,并于20xx年8月正式运行。20xx年乡党委又投入近15万元,对便民服务中心实现了硬软件的升级改造,现办公面积约为200平方米。中心入驻党政办、社计办、社会办等部门,设7个服务窗口,入驻14名专业的工作人员,实行定岗、定责、定人,前后台集中开放式办公模式,办理事项涉及计生、民政、残联、建管、国土、林业、劳动等52项公共服务。服务中心实行双重管理,行政上隶属乡党委、政府领导,业务上受上级有关职能部门的指导。服务中心实行现代化办公,配有电脑、打印机、照相机等现代化办公设施,以及群众休息椅、饮水机、报架等服务设施。
二、人员管理
便民服务中心工作人员实行"双重管理",业务由分管领导进行指导和管理,日常工作由便民服务中心监督和管理。各项服务窗口派驻的都是政治素质好、业务水平高、责任心强的工作人员。同时,落实服务中心工作人员补贴、福利待遇。
三、制度管理
乡党委、政府成立了专门的领导小组,并制定下发了《关于进一步完善便民服务中心建设的实施意见》等文件,明确了便民服务中心的服务项目、办理人员、办事程序、管理制度和运作机制,确保人员精干、运作规范、经费充足,使便民服务中心建设步入制度化、规范化的轨道。通过公开服务中心工作人员的身份、服务热线、承诺事项,全面实行挂牌上岗,登记销号等制度,进一步增加办事的公开度和透明度,为广大群众创造了一个良好的办事环境。
四、强化监督管理
为了加强对便民服务中心的监管,乡党委政府在便民服务中心安装了电子监控设备,乡党政所有领导均可在自己办公室监控便民服务中心的工作状态。这就使便民服务中心工作开展完全公开、透明,彻底根除了过去群众到政府办事"人难找、门难认、脸难看、事难办"的现象,增强了群众对党委政府的信任和支持 。
五、工作亮点
实行"一站式"服务。乡政府窗口单位和服务行业对外办理的所有事项,以"一条龙"服务为模式。一方面改变了以往登记混乱现象,申请人前来办理事项,先由便民服务中心工作人员接待、登记、签字后,交分管领导审签,再交回服务中心办理。另一方面改变了盖章混乱的情况,申请人前来办理事项,由服务中心工作人员先受理后,视业务类别交由分管领导审签后再给予办理。真正做到了"一窗受理、内部流转、限时办结"。今年以来,我乡服务中心共受理了1966件群众申请,现已办结1953余件。
我们的工作虽然取得了一定的成绩,但与上级要求和群众期望还有一定的差距。在下一步工作中,我们将继续加大便民服务中心的规范运行力度,进一步转变工作作风,创新机制,提高效率,努力把便民服务中心建成党和政府联系群众的桥梁、密切党群干群关系的融合剂,为梅家经济社会发展作出更大努力。
乡镇工作总结篇6
20xx年,我村积极响应上级号召,严格按照县乡两级要求,采用书记包村、干部包片、村民自觉参与的办法,积极组织卫生保洁员,对我村的环境进行了全面的整治。现将我村的卫生整治工作小结如下:
一、成立领导组织,周密安排部署
在环境卫生整治工作中,做到了任务层层落实,责任明确到位。成立了以村党总支书记吴永胜为组长,副书记曹贤俊、佘德顺为副组长,两委干部为成员的领导班子,把全村划分为六个责任区,分片包干,责任到人。
二、制定规划目标,逐项分布落实
我村根据村内的实际情况,有步骤、有计划地进行村庄整治工作。我村共聘请了6名保洁员,并聘请专人负责垃圾清运。目前为止我村共建立了13个垃圾池,并且正在紧锣密鼓的继续在有需要的地方新建,宣传发动共书写标语3条,悬挂横幅2条。20xx年4月份,组织卫生保洁员和村民对石山村民组进行了全面清理.对村主干道沿线配备了24个垃圾箱,并派专人管理。同时正在逐步对各自然村合理配备垃圾箱.
三、利用自身特色,搞活环境整治
五峰村的特色是“镇村衔接”,卫生整治区域交叉围绕。我们向全村的卫生保洁员严格要求,要求他们像中心街区卫生保洁员学习,严格参照中心街区卫生标准,并由各个自然村内的老党员、老干部做群众督察员,督促他们做好环境整治工作.
四、宣传号召并举,加大整治力度
五峰村全民总动员,大力宣传,广泛号召,逐家逐户发放环境整治一封信。各户自家实行“门前三包”,由村内专职人员集体清运,集中处理(目前的处理方式是送至垃圾焚烧池统一焚烧)。在集中整治阶段,村委下大力气,安排专人负责,开展环境整治大清洁,在我村桃山自然村开展试点,清理卫生死角,共清除石瓦煤堆、粪堆、柴草杂物堆70余个,动用大型机具10余台/次,投入人工110余个。
五、建立各项制度,落实长效机制
我村制定了各项规章制度,如保洁员的管理制度、保洁制度等。村两委包片责任到人,组建了检查小组,保证每月两次检查,对检查中成绩明显的保洁员当即给予适当奖励,对检查中未尽到保洁职责的保洁员依照天门镇保洁员管理制度进行惩罚,并对不合格地点进行整改,特别差的'要在村内广播点名批评。
经过不断的努力,村内垃圾遍地、杂物随意堆放、牲畜粪便随处可见、污水溢流等农村恶习已经根除,你可以看见的是一个“四化四美”的新农村。但我们自知差距很大,仍需进一步努力。
乡镇工作总结篇7
为继续保持xx省无脊灰状态,保障脊灰免疫策略调整以来应接种而未接种的儿童均能接种脊灰灭活疫苗,根据安徽省卫计委《关于印发20xx年安徽省脊髓灰质炎灭活疫苗补种工作实施方案的通知》(卫疾控秘[20xx]142号)要求,我院结合自身实际,已全面完成此项工作,现就工作开展情况总结如下:
一、加强学习,确定补种范围。
辖区内所有长住、流动儿童,2月龄—25月龄儿童(20xx年3月1日到20xx年4月1日出生的儿童),开展脊髓灰质炎灭活疫苗查漏补种;按六安市疾控中心及金安区疾控中心市关于脊髓灰质炎灭活疫苗查漏补种的相关工作要求,优先给接种二价脊灰减毒疫苗不足3剂(未完成脊髓灰质炎疫苗基础免疫)的儿童,补种1剂脊灰灭活疫苗。对未接种任何脊灰疫苗的'儿童,尽快补种1剂脊灰灭活疫苗。
二、高度重视,确保工作落实。
这次查漏补种活动时间紧迫,任务重,我院领导高度重视此项工作,成立以院长为组长的脊灰和麻疹疫苗查漏补种工作领导小组,负责本次脊灰和麻疹疫苗查漏补种活动组织领导和督导工作;本次查漏补种实行责任到人,各村卫生室室长为责任人,负责各村儿童的查漏补种的通知工作,对达不到要求者,需重新进行进一步调查摸底,并进行预约通知,督促其家长尽快补种疫苗。