驻村工作的述职报告8篇
如果在写述职报告的时候过于大意,那写出的报告就是没有价值的,无论是工作还是生活中,我们一定都经常使用到述职报告,以下是85报告网小编精心为您推荐的驻村工作的述职报告8篇,供大家参考。
驻村工作的述职报告篇1
驻村工作以来,我们坚持边走访、边慰问,边谋划、边实施,边抓项目、边抓班子、边抓稳定,有条不紊、不急不躁地推进各项驻村工作。现将有关情况汇报如下:
一、抓住重点打开局面
我村换届后不稳定因素较多,各项工作开展难度较大。针对这些实际情况,工作组坚定信心、满怀激情、不等不靠,一边走访慰问掌握民情,一边寻求突破口,力争尽快打开工作局面。
一是抓班子增活力。我们采取谈心、加强日常沟通交流、召开生活会、学习先进典型等形式,促进班子成员增进了解、消除误会、改进工作;通过完善村财务管理、沟通协调、决策议事等系列工作制度,定制度、定规矩,确保村班子按制度办事,减少随意性。同时,进一步完善村部建设,为党员活动室配齐x把桌椅和台式打印复印机一台、电脑一台,确保能够开展正常党员群众学习培训。目前,村班子较为稳定,工作积极性明显增强,办事效率和工作作风明显提高,得到了村里党员群众的认可。
二是抓规划增信心。针对我村贫困原因以及工作中的难点和症结,本着“紧密结合市县乡发展规划,紧紧依靠本地发展优势,紧紧依靠县乡党委政府和村班子,最大限度调动群众创业积极性”的原则,确定了“全面完善基础设施、巩固提高主导产业、努力提升村民素质、积极推进村班子建设”的帮扶工作规划,详细制定了发展规划、一村一品发展规划,并通过召开党员、组长、群众代表会以及面向群众扩大宣传动员等方式,增强干部群众信心,把注意力转移到干事创业上来。
三是抓实事聚人心。工作组入村以后,通过一个月的走访,首先确定壮大林果产业、加强基础设施建设等工作思路,力争通过率先抓好几件实事增加群众对村班子的信任和支持。为此,先后为群众争取果苗近x万棵,争取精品果园建设x亩;通过单位领导支持和积极筹集争取资金20余万元,修通了12组x公里山路,结束了12组x户村民解放前直至今天一直靠骡子、毛驴运输的历史;自筹资金x万元建设村民广场,组建了两只秧歌队,定期播电影、开展活动;自筹资金及物资x元对困难党员群众进行慰问;开办农民中专,招生x人,学制三年,每年补助x元,现已授课两次;举办阳光素质工程培训,培训村民x人。这些项目的实施虽然经历一些波折,但也考验了干部,凝聚了人心,促进村情村貌有了新的改变。
二、抓牢项目利民惠民
我们把抓好十件实事作为首要任务,积极采取措施,确保早开工早见效。
一是扎实推进项目工作。按照项目办的要求,我们对涉及民生的重大项目进行了梳理,确定规定项目9项、自选项目4项(修通第12组x公里山路、修建村民文化广场、开办涉农中专班、建设一家休闲度假山庄),明确了村班子人员分工,确定主抓人员。目前,十大项目均已完工,并通过了有关部门的验收,而且多数项目都超额完成任务,比如一事一议项目,计划修桥两座,实际修桥四座,饮水安全项目,计划打深水井x眼,实际打了x眼。自选项目,已全部完成,其中休闲度假山庄正在开工,入冬前完成主体建设。在这些项目中,难度最大的是两个自选项目,一个是第12组x公里山路项目,从测量、规划、审批,到开工建设,历时两个多月,花费了我们和村干部的大量心血;休闲山庄建设,光跑有关手续就反复到县乡有关部门x多次,费尽了周折。
二是大力推动产业建设。我们根据本村实际在进一步发展壮大林果业的同时,积极抓好林果业深加工和创品牌、扩大销售渠道,近年争取与汇源果汁、怡达果品等加工企业联系,建成1个果品加工厂;同时加强果品储藏运输和品牌宣传,改进果品包装销售,提高果品价值和知名度,创造品牌效益。目前,已通过市电台借助民声直达栏目做了一期果品宣传广告,在演播室展示了我村的优质苹果,面向全市进行了宣传;计划再通过网络进行深入宣传,使全宝河苹果走出县乡,走进大都市。此外,还积极抓好观光园、采摘园和休闲山庄、农家院建设。依托林果业发展优势,按照县委、县政府对大营子乡发展休闲旅游业的定位和规划,采取村外引资金、村内能人带头、合作社管理等方式,规划、建设一批采摘园、农家院和休闲山庄,使林果业发展与乡村旅游结合起来,开辟增收渠道。目前,已完成投资x万元,建休闲山庄一处,垂钓园一处,蒙古包两处。
三是抓文化建设转民风。针对该村存在的村民矛盾纠纷多等问题,通过扩大宣传引导,开办学校,组织开展健康向上的文化体育活动等方式,积极倡导文明新风。目前,新组建的2支扭秧歌队经过培训,已经初见规模,农闲时每晚开展活动。同时,通过放电影、开办农民中专、举办阳光培训等方式,传播新思想、新观念、新生活方式,引导村民学文化、学技术、开阔思路,改变传统生产经营方式,扩大信息量,为长久脱贫致富奠定基础。
四是抓好信访保稳定。工作组把抓好信访稳定作为驻村工作的长期任务,认真排查矛盾隐患,掌握信访动向,坚持不懈地抓好信访稳定工作。先后参与解决信访纠纷x起,与长期有信访意向的群众谈心x多次,努力在消除误解、化解矛盾上下功夫,较好地维护了全村稳定。目前,我村没有出现大规模上访和进京赴省访。
三、自力更生抓好自身建设
工作组把在抓好自身建设作为前提和根本,以实际行动和具体表现为村班子和群众做表率。
一是坚持自力更生不给村里添麻烦。工作组入村后,做到自己租房、自己做饭,生活用品都自己购买。还租种了一块菜地,解决夏季吃菜问题。同时,工作组还帮助接送救火人员、去县乡办事x多次,为村里节约差旅费x余元,招待费x余元。
二是严格管理保证工作顺利开展。工作组建立了严格的自我管理制度,明确了队员分工,保证按部就班开展工作。首先是抓好学习。坚持集中学习和自学,保证工作组成员全部了解政策、掌握制度规定,有序开展工作。其次是保证坚守岗位。工作组切实做到与单位工作脱钩,每月在村工作20天以上。截止目前,工作组成员平每月在村工作24天,多数双休日都不休息。
驻村工作的述职报告篇2
驻村工作述职报告
全县精准扶贫活动启动以来,代县民政局按照县委、县政府对此项活动的总体安排和部署,结合实际,精心组织,周密安排,强化督导,狠抓落实,工作进展顺利,现将上半年工作完成情况总结如下:
一、强化组织领导,精心安排部署
一是及时成立领导机构。局领导高度重视精准扶贫活动,迅速成立了由局长赵平安为组长的精准扶贫活动领导小组及办公室,并按照班子成员包片分工,制定了《代县民政局机关干部包村分工表》,每村指派一名班子成员和三名包村干部深入基层开展包村工作,全局共选派包村干部5名。同时确定了工作联络员,及时与包乡单位联系沟通,确保了与县乡村三级配合协调、运转有效。
二是认真制定工作方案。我局多次召开工作会议,根据县“领导干部大下乡”活动有关文件要求,结合县委“领导干部大下乡”活动实施方案,在充分研究讨论的基础上,结合我局实际,制定了《代县民政局扶贫工作实施方案》。
三是超前安排准备。为切实开展好“领导干部下乡”活动,下乡包村前,组织专人对各村情况进行了摸底调查,并将各村的基本情况分别印发到每个工作组,为他们尽快熟悉情况、进入角色提供了第一手参考资料。同时印制了《干部下乡活动下村入户民情民意调查表》。
四是认真组织业务培训。下村入户前,我局组织包村干部进行了业务培训,认真学习传达了县有关文件精神,重申了工作纪律,指出了工作方法,明确了任务目标,使工作组和有关人员掌握了重点,学会了方法,促使下乡工作迅速启动。会上,重点对下乡干部提出了具体要求,要求他们在下乡工作期间,结合实际,发挥优势。
二、采取有力措施,扎实有序开展
(一)落实领导责任制。实行了局领导班子联系村责任制,1名副科级领导干部和其他4名干部职工,全部建立了联系点,每周至少到联系点调研指导工作2次。活动期间,我局领导干部共深入联系点调研指导工作38次。
(二)建立健全工作机制。局活动领导小组办公室将工作组成员名单、分组情况和联系方式等基本信息制成表格印发到每个工作组包村干部手中,同时,建立了定期汇报制度,每周汇报一次工作进展情况,要求每一名包村干部都要记好工作日志。
(三)迅速上岗到位。包村工作组主要到峨口镇对接并和镇、村干部群众座谈。座谈会上,包村工作组和镇党委以及所包村党支部书记,分别介绍了有关情况,顺利完成了对接。我局5名包村干部,派驻到南新村,全部到岗到位。
(四)深入排查调研。各工作组下村入户后,采取召开座谈会、深入农户家中走访、发放民情民意调查表等多种方式进行了深入细致的调查研究。在调研过程中,与农民面对面、心贴心交流。广泛宣传县委、县政府的农业农村工作发展思路和举措,帮助所包村谋划今年的农业农村工作,引导农民发展新型合作组织。了解群众所思、所想、所需以及关注的热点难点问题。认真做好社会矛盾隐患大排查工作,排查化解不稳定隐患。广泛听取农民群众的意见建议,认真研究解决问题的措施办法,做到发现一个问题解决一个问题、有什么问题就解决什么问题。在活动期间,工作组共深入基层34次,发放调查意见单500余份,调查整理全镇村民中存在的困难和问题45个,经归纳分析,共梳理了6个方面20个问题,并按近期远期、分门别类建立了台帐,制定了切实可行的整改措施,并明确解决的时限,落实责任人。在整改落实阶段,我局及时召开了转段工作推进会议,要求包村干部坚持随时发现问题,随时解决的原则,及时帮助乡村解决疑难问题,对不能立即解决的问题,要进行认真梳理,分清轻重缓急,重点工作和一般性工作,制定解决问题具体方案、计划,明确解决的时限,落实责任人,并建立整改落实台账和帮助解决实际问题记实表,制定解决问题措施办法。
三、注重宣传推广,强化督导检查
扶贫工作开展以来,我局通过各种会议、入户走访等形式大力宣传“干部下乡活动”的.目的意义及活动的相关情况,充分调动群众参与的积极性,为活动的开展营造良好的舆论氛围。大力宣传包村工作进展情况和取得的成效。为确保活动实效,我们加强督促检查,每周汇报一次工作进展情况。采取定期与不定期相结合、普查与抽查相结合、明查与暗访相结合的方式进行督查。局工作领导组多次召开工作会听取汇报,研究措施,促进活动的有序开展。突出抓好文明建设工作。今年3月,我们积极配合村支部,全面加强了农村文明建设工作。充分利用广播、走访、会议、座谈等方式方法,宣传文明建设的重大意义,做到人人皆知,家喻户晓。在此基础上,加强对村民进行法律法规、村规民约教育,努力克服消除文明建设工作中出现的不利因素和不良现象,取得较好效果。
四、具体完成工作
按照县委、县政府“干部下乡驻村工作”要求,我局积极开展此项活动,大力宣传各类惠民政策,通过与各级部门的积极协调,度上半年具体帮扶工作完成如下:
峨口镇南新村:
我局帮扶工作:春节前夕,局领导干部走访慰问困难群众10户,发放面粉10袋、大米10袋、油10桶、慰问金300元。
我局与有关部门协调帮扶完成工作:1、协调水利局,投资7.8万元,准备建设u型渠6千米,目前已经完成3千米,可灌溉耕地1800亩;2、投资2万余元,建成垃圾池4个。
下半年,我们将以改善帮扶群众的生产生活条件为目标,进一步提高工作标准,改进工作方法,努力为村群众办更多的实事、好事。
驻村工作的述职报告篇3
省委党的建设工作领导小组办公室:
根据省委党的建设工作领导小组办公室关于开展全省同步小康驻村工作半年述职及测评有关工作要求,我市严格对照指导工作要点,认真贯彻落实石松江副部长在全省同步小康驻村工作半年工作会上的讲话精神,按照有关要求,认真组织开展了同步小康驻村半年述职测评工作,现将有关情况汇报如下:
一、高度重视,精心组织实施。
一是要求全市驻村工作分队及时召开工作例会,认真学习对照省委同步小康驻村工作7—8月指导工作要点,并结合石松江副部长在全省同步小康驻村工作半年工作会上的讲话精神,对同步小康驻村半年述职工作进行了精心安排与部署。二是为进一步做好全市同步小康驻村工作,确保干部真蹲实驻、真帮实促。按照省委要求,结合我市同步小康驻村工作实际,对开展同步小康驻村半年述职工作作了进一步要求,明确了述职时间、程序、方式及要求,切实增强了同步小康驻村半年述职工作开展的针对性和可操作性。三是要求全市各驻村工作组务必坚持公开、公平、公正的原则,在全市580个驻村工作组及3114名驻村干部中扎实开展好半年述职测评工作。
二、突出重点,分类述职测评。
一是通过全市各镇(乡)党委组织驻村工作分队、党政领导班子成员、村支两委负责人、“两代表一委员”及站所股室负责同志召开述职评议会,由驻村工作分队队长召集驻村工作组召开工作例会、执行驻村干部考核管理、到村督查指导驻村工作、为驻村工作组提供食宿和解决实际问题以及在抗旱救灾中发挥先锋模范作用,带领群众抗旱魔等工作开展情况进行述职。述职完毕后,参会人员坚持实事求是、客观公正的原则,根据驻村工作分队工作开展情况进行民主测评。
二是全市驻村工作组及驻村干部以村为单位,由村党支部召集,组织村支成员、辖区内“两代表一委员”及村民代表参加述职评议会,镇(乡)挂村党政领导主持会议,由驻村工作组长就驻村工作组履行“一宣四帮”工作职责,落实帮扶工作计划,推进地方经济发展等情况进行述职;驻村干部对开展“一宣四帮”、制定驻村工作计划,帮助谋思路出点子,遵守工作纪律,走访群众收集社情民意,转变工作作风,积极向上争取项目资金,办理实事好事,联系和服务群众以及抗旱救灾等工作开展情况进行述职。述职完毕后,参会人员坚持实事求是、客观公正的原则,对驻村工作组和驻村干部工作开展情况进行民主测评。
三是由挂村领导组织大家对如何开展好驻村工作进行互动交流,对当前工作任务目标进行了再明确、再部署。并对驻村工作组及驻村干部半年述职工作进行逐一点评,对存在的问题和不足进行深入剖析。同时,认真吸纳群众对村支两委的满意度及提出的意见建议,进一步提高了驻村工作群众知晓率,扩大了群众的参与权、知情权和监督权,同时让受点评干部思想受触动,找到了不足,激发了干劲,增强了动力,在全市驻村干部中积极营造了埋头苦干,争创一流的良好氛围。
三、强化宣传,提高群众知晓。
一是由各县(市、区)党委组织部牵头,组织开展好集中宣传报道,并深入群众家中对驻村干部在开展工作中好的点子、办法及服务群众成效等方面进行专题采访,树立典型,突出示范引导。二是通过在电视、报刊、网络等媒体设立同步小康驻村工作专栏,对同步小康驻村工作、开展党的群众路线教育实践活动以及在抗旱救灾冲锋在最前列,帮助群众解决生产生活、饮水等实际困难中,涌现出来的先进人物和典型事例进行专题宣传报道,在全市营造广大党员群众学先进、赶先进、争先进的良好舆论氛围。三是全市各镇(乡)及时将驻村工作分队、驻村工作组和驻村干部测评结果在宣传栏进行了公示,进一步强化群众监督,提高了同步小康驻村工作的群众知晓度和社会参与率。
四、健全档案,强化结果运用。要求各县(市、区)通过建立驻村干部档案,真实、客观地记录每一名驻村干部的考核测评结果,并将此次测评结果纳入年终考核。同时,严格按照《遵义市同步小康驻村工作组和驻村干部考核评价实施细则》有关规定,将考核结果反馈给派出单位及上一级党组织,确保下步工作有效开展。同时,将考评结果运用到驻村干部管理中,切实加强驻村工作管理,真正实现同步小康驻村工作干部受锻炼、群众得实惠、小康得实现的目标。
从同步小康驻村工作半年述职和民主测评的情况来看,群众反映良好,满意度较高。全市580个驻村工作组满意率均达到90%以上。全市3114名参与测评的驻村干部中,满意率90%(含90%)以上的'2281人,占全市驻村干部总数的73.2%, 80%(含80%)至90%的811人, 占26%,70%(含70%)至80%的21人,占0.67%,70%以下的1人,占0.03%。总体来看,全市同步小康驻村工作群众满意度较高,工作成效明显。
半年来,遵义市驻村工作组和驻村干部扎实驻村,认真履职,积极协调,联动帮扶,办了很多的实事好事。但是,也存在部分工作队员驻村不够扎实、帮扶不够有力,部分驻村工作组工作合力不大、资源整合不够、宣传报道不到位等问题。下步,我市将认真梳理本次述职测评工作相关情况,进一步加强组织领导,完善驻村管理,强化考核评价,进一步强化宣传引导,注重示范带动,推动全市同步小康驻村工作深入开展,确保工作取得实实在在的效果。
★ 乡镇同步小康驻村工作的自查总结
★ 驻村工作队员述职报告
★ 精准扶贫驻村第一书记述职报告
★ 驻村帮扶工作年终总结范本
★ 驻寺述职报告范文
★ 驻村工作总结
★ 驻村工作计划
★ 驻村工作不在岗检讨书
★ 新疆驻村工作个人总结
★ 驻村工作队员扶贫心得体会
文档为doc格式
驻村工作的述职报告篇4
今天非常高兴、也非常荣幸有这样一个机会和平台向各位领导汇报我几点感想和体会,不妥之处,还望大家批评指正。
一、提高认识,增强做好一名驻村干部的使命感、责任感。
接到驻村通知时,我家庭困难重重:父母身体不好,老公在外地,孩子年龄小需要我照顾,但我还是暗下决心,坚决服从安排,迈开步子、深入群众,放下架子、贴近群众,扑下身子、服务群众,一定要补上这一课。我按照单位领导的嘱托,努力找准”三问、三解、三服务、三促进“活动与农村民政工作之间的结合点,理清思路,明确目标,以强烈的使命感和责任感投入到驻村工作之中。
二、虚心学习,在熟悉村情中加快角色转变。
在驻村前,每天在机关只要将分配的工作干好,就是完成任务。但作为驻村干部却不一样,今天协助搞计划生育工作,明天配合收合作医疗费用,下次有可能是帮助化解邻里纠纷,工作复杂多变,应接不暇。为此,我先从了解村情入手,以一个“小学生”的姿态, 利用一切机会深入村组农户,与村民接触、交流、了解情况。在走访入户时,由于道路交通条件差,近的就步行,远的就借助村民摩托车带着我们翻山越岭,以朋友姿态走村入户,与农民朋友交心谈心,访贫问苦,把他们反映的问题都写在本上,记在心中。
三、克服困难,真心实意办实事,解难事。
驻村之前,局里领导就叮嘱过:“群众利益无小事,一枝一叶总是情。要把机关良好的工作作风带到农村基层,认真扎实开展好扶贫帮带工作。”
村民的事无小事,把村民的事时刻放在心上,真心为群众服务,是民政干部最大的心愿。我作为驻村干部必须千方百计用真情服务、从小事入手赢得群众对我的理解和支持。作为一名女同志,虽然日常生活不方便,脸上的皮肤晒黑了,但看到群众满意的笑容,说心里话即使晒蜕一层皮我也愿意!因为我相信,只要把老百姓当成自己的家人,脚踏实地为他们做好事,就一定会得到老百姓的理解和支持!村民到村上办事,我都会热情接待,询问有什么需要,主动把他们带到有关人员那里去办理,尽量提供方便。遇到来访群众 ,我都会认真倾听,疏导情绪,靠前协助,耐心劝解。
农村是一个大舞台,它教会了我知识,磨练了我的意志,考验了我的能力。我从村民身上学到了勤劳、智慧和朴实,从村干部身上学到了一线处理问题的方法,农村成了我新的课堂,实践成了我最好的老师,在村上每一天平凡而忙碌的工作将是我人生中一笔笔宝贵的财富。
驻村工作的述职报告篇5
同步小康驻村工作半年述职报告通用模板
为认真贯彻落实上级党委政府有关同步小康驻村工作的相关文件精神,深入基层帮助扶持农村困难群众发展生产、改善生活,进一步密切党群干群关系,根据组织安排,本人于203月开始驻榕江县平永镇平寨中心村开展同步小康驻村帮扶工作。在上级领导部门和乡镇党委政府的关心、村支两委及群众的支持下,我的驻村工作取得了一定成效,现将这半年来的工作和学习情况作出汇报:
一、加强自身学习,促进自我锻炼
在开展工作的过程中,我始终坚持理论联系实际,先后认真学习了党的十八届三中、四中全会精神、省州各级会议精神以及各级各部门同步小康驻村工作要求,夯实了政治理论,增强了党性修养,不断增强了服务群众、服务党的事业的自觉性和主动性。同时主动向村干学习农村工作的经验和方法,向平寨村人民群众请教,慢慢转变了我的思维模式和陈旧观念,开扩了我的视野,使我的工作能力和水平得到了一定提升。
二、加强履职尽责,实践为民服务
1、摸排民情,精准帮扶。到岗后,我积极理清工作思路开展工作,通过走访调查,了解平寨村经济情况、人口组成、自然条件、生活状况等方面的基本情况。虚心地向村支两委干部请教,深入细致地与广大农户进行零距离接触,到农户家中和他们一起拉家常,了解群众的思想状态和生活、生产情况,掌握老百姓最关心的热点、难点问题,根据了解的情况制定相应帮扶计划,为进一步开展同步小康帮扶工作和推进精准扶贫工作奠定了基础。
2、服务群众,当好“五大员”。工作中,我紧紧围绕各级党委政府对同步小康驻村工作的`要求,真蹲实驻,深入群众,服务群众,成为农村的“五大员”。一是当好政策宣传员,采取丰富多彩的方式方法,深入浅出地向群众宣传党的方针政策。通过村民会、宣传栏、广播、入户等方式积极宣传党的十八届三中、四中全会精神和省、州、县有关精神,宣传党和国家的各项强农惠农富农政策;二是当好民情调查员,通过走访村调查、开座谈会,问卷调查等方式开展民情民意调查,了解群众的所思所想,建立重点人群信息台账、认真撰写民情日记,认真梳理群众的所求所需,把群众的愿望和要求作为开展工作的根本依据;三是当好矛盾调解员,通过参与群众劳动生产,与农民面对面交流谈心,了解群众在土地拆迁、劳动社保、邻里纠纷等方面存在的矛盾,把收集到的群众反映的问题及时与村支两委沟通,对群众的困难、问题,我做到用心办,用情办,用力办,能够协调解决尽量解决,不能够解决的向上级反映或做好解释说明,有效杜绝上访事件和群众事件的发生;力争将矛盾制止在萌芽阶段;四是当好民生服务员,对人民群众关心的民生问题,我都认真做好记录,积极向相关部门反映,尽力解决好与村民日常生活息息相关的社保、低保、房屋、医疗、计生、农业等方面出现的问题,充分发挥自身和单位优势,切实把各项政策用足用好,参与和监督民生项目的建设,不断夯实基层的发展基础,服务好民生大计;五是当好党建指挥员,积极推进基层组织建设工作,帮助村级党支部改善基层基础保障条件,完善资料,健全和完善相关制度,增强活力,使其成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的有力后盾。
3、协调支持,争取帮扶。在开展驻村帮扶工作中,对于群众反映的难点、重点问题,个人无法解决的情况下,我积极地向派出单位汇报,请求派出单位协调解决问题,一方面为群众多办实事和好事,另一方面为本部门做好前台联络员和办事员,通过积极联系争取便民桥修复资金四千元,另外消防水池修建项目和便民桥扩建项目正在协调中。
三、加强廉政建设,严守工作纪律
自驻村以来,我坚持吃住在村,不搞特殊化,在工作和生活上,保持不攀比、不讲排场,力求做到严谨、认真、勤勉,在不扰民的情况下按同步小康驻村工作要求做到每月在村工作20天以上,严格执行中央“八项规定”、省委“十项规定”、州委和县委“十二项规定”,严肃“八不准”驻村工作纪律,自觉加强党风廉政建设,不断增强廉洁从政意识。
四、存在的不足
回顾半年来的工作,我在平寨村的驻村工作取得一定成效的同时仍存在一些不足:一是缺少基层工作经验,工作方法运用能力较弱;二是总结提炼工作方法能力不强,工作中多是借用别人的工作方法和经验,没有系统总结和提炼一套自己的工作方法;三是经济活动能力较弱,加上平寨村经济条件所限,在发展当地经济工作上还有待提高。
五、下一步规划
1、深入贯彻落实科学发展观,解放思想,统筹各方面的发展,发挥党员先锋模范作用,坚持戒骄戒躁,加强自身建设,提高为人民服务的能力和水平。
2、紧紧围绕各级党委政府对同步小康驻村工作的具体要求,深入开展帮扶,把“五大员”工作的深度和广度进行扩展,为民服务,为民谋利,维护好平寨村的和谐和稳定。
3、多方面积极争取帮扶支持,结合“四在农家”创建活动,致力于新农村建设。
目前我的工作取得了一定成果,但是我清楚的认识到这是在各级党委、政府正确领导下,州交通局、州海事局的大力支持下,全体干部群众齐心协力共同奋斗的结果。今后,我将以更高度的责任感来开展驻村工作,充分用好当前各种有利条件和积极因素,为尽早实现平寨村的同步小康而继续努力。
驻村工作的述职报告篇6
本人自去年12月和我会队员_入村进点以来,在街道、社区各级领导的关心支持下,按照街道党工委和_社区的安排部署,深刻领县委、县政府关于这次活动的指导思想,准确把握工作原则,严格遵守工作纪律,把宣传党的方针政策贯穿于这次活动的始终,把着力解决突出问题作为这次活动的载体,把紧密联系群众作为这次活动的主要措施,把加强基层组织建设作为这次活动的中心任务,扎实推进各项工作的顺利开展。同时根据实际情况把此次活动与我会关于 “访百村,走千户”作风建设活动有机结合。深入群众农户,倾听群众呼声,了解群众诉求,接受群众意见,在党组理事会的的大力支持下,积极配合镇社区两级领导解决了一些具体问题,密切了党群、干群关系,促进了活动的不断深入和工作的卓有成效。现将有关情况汇报如下:
一、加大宣传,各项工作扎实推进
我们联点队员按照县委的要求,在_社区相继组织召开“一推行四公开”工作动员会、对接会、部署会等会议,标志着“一推行四公开”联点驻村工作的全面铺开。
(一)把党的方针政策送到各家各户,做到了家喻户晓、人人皆知、入耳入心。我坚决按照县群工办的要求,在保证每月4天的定期下村工作日之余,在确保自身工作不松懈的前提下,挤出时间,加班加点,结合行业特点,利用业余时间进村入户,进行走访,宣传惠民、利民政策,大力宣传在残疾人的优惠政策,充分了解残疾人的基本情况。
驻村以来,计划走访60户实际走访了近50户,占计划的83.3%。一方面是发放长沙县残疾人优惠政策联系卡,宣传利民惠民政策;另一方面倾听群众呼声,知晓群众困难。共收集群众意见建议32条,在征集的意见和建议中:家庭困难、申请民政救助方面,共有意见11条;拆迁安置补偿共有意见10条, 环境卫生、配套设施方面,共有意见11条,主要反映的问题主要是环境卫生、方面需提供便利、社区自有土地等以怎么的方式开发。
二、求真务实,解决群众反映的突出问题
我们联点队员办扎实事,帮助群众之所需所急。人民群众是最讲实际的。光说不做,是无法向人民群众的交待的。我将收集的意见整理,向单位一把手领导汇报,请示领导下村现场办公,拍板定盘子。
一是走访慰问。长沙县残联共有党员11名,在职的9名,退休的2名。_年7月19日在职全体党员干部与_社区居支两委干部一起分成2个组带着爱心、慰问金及康复医疗卡对11户残疾人家庭进行了慰问走访活动,帮助他们解决生活中存在的问题,感受社会温暖。
慰问对象中一名叫“邓佳”的精神二级残疾人,女,34岁,住_社区严坡垅组357号,老公开一个塑料加工店。县残联的工作队员每隔一段时间都要入户看望她,并耐心细致在跟她交谈,带好听的音乐碟给她,对她的病进行娱乐治疗,通过多方途径关心爱护她,现在邓佳开朗多了,人也精神多了,不再有呆板乱来的行为,慢慢的学会帮老公看店子,并配合监护人定时服药,要是工作队员隔上一个月没有去她家,她就会问起“怎么县残联的黄理事长好久没来”。这是她老公看到我们跟我们说的。她老公的一名句说得我们好感动,真的,_社区象邓佳这样的残疾人还有好多,都和我们队员结成了亲人。
这次全体党员结对认亲活动,送去慰问金2400元,面值500门诊康复医疗卡40张,合计金额22400元。长期以来,县残联以特殊群体所需为工作的重心。通过为群众办实事、代理群众信访、化解矛盾纠纷,切实把残联的群工站建成特殊群众的“连心桥”、解决问题的“直通车”、引领发展的“导航器”。截止目前,县残联共走访残疾及贫困群众近60多户,帮扶困难家庭20户,办实事好事28件,得到了广大人民群众的充分认可,联系点和群工站的残疾人都视县残联的党员干部为亲人。
去年底和今年初,由县残联别理事长带队,代表会党组理事会,慰问走访了部分农户和特困残疾人户。共计慰问金6000元。
二是组队服务基层。作为群工队员,每逢工作日工作队员结合行业特点,有针对性地开展工作。
根据社区的要求,在5月19日第23个“全国助残日”县残联群工站队员带领部室长一道分成三个小组,组成三个小分队,为社区办实事,解难事。
首先进行了“大走访,送温暖”活动。工作队员分别走访了龚家冲组、何家铺组、楠竹山组、八门组等,对这几个小组的残疾人基本情况进行了一个全面的了解,并对可以办证而不能前来办证的残疾人入户进行了现场办公,这次走访共慰问残疾人11人,现场办了2本残疾人证。
其次结合行业特点,进行项目支持。群工队员高度重视,精心筹划。为确保残疾人辅助器具适配服务项目工作有序开展。辅助器具适配服务项目在榔梨_社区开展以来,群工队员我和康复部长_和社区书记对此项工作给了高度重视,积极建立健全项目落实工作责任制,切实制定了适配工作实施方案,认真做好了项目策划和组织动员,使适配服务项目成为名符其实的“民生工和”、“民心工程”和“亮点工程”。
以深入调研为先导,确保残疾人辅助器具适配服务项 适配工作的有效开展。首先,探索并确立了需求-实地考察——功能评估——制定适配方案——辅助器具配发——跟踪服务的操作流程、其次是组建了由康复专家和辅助器具适配专家为骨干力量的适配服务团队,确立了残疾人康复训练和辅助器具适配并行推进的的模式、第三是积极开展了入户调研工作。通过各方共同努力确保了残疾人辅助器具适配服务项目始终按“个性化和实用性”的方向顺得进行,真正实现了“残疾人需要什么,我们满足什么”的最终目的。
榔梨街道在各村、社区开展残疾人辅助器具适配进家庭以来,社区干部亲自将轮椅、盲杖等残疾人辅助器具送到残疾人家庭,把党和政府的温暖切实送到群众手中。
_社区的杜岳辉老人因瘫痪多年,行动不便,加上儿子英年早逝,失去了家里的唯一的劳动力。家里现只能靠卖菜为生。而自己唯一的孙子又患有高度近视,正在医院治疗,这让原本不富裕的家庭更加雪上加霜。当此次街道社区送温暖的工作人员将崭新的轮椅送到他的家中时,他激动的重复着:“太好了!真的是太感谢党和政府了!”
金托村白塘组廖清青,16岁,是肢体(一级)、智力(一级)残疾。常年卧床,不能独立行走。其家父母在外务工,还有一个妹妹在金托小学就读,家庭负担重、生活困难。父母外出时,廖清青只能躺卧在床上,一个人消磨时光。金托村村委会向长沙县残联为其申请了一套轮椅,其妹妹在学习之余和放假的时候能推着姐姐在加附近逛逛,见一见外面的花花世界、与隔壁住户串串家常;周围住户也愿意用轮椅推着廖清青去看看群众跳广场舞等。廖清青在得到了轮椅的帮助,也变得开心了,脸上的笑容也多了。廖清青父母推着廖清青外出散步是全家脸上挂满了笑容,见人就夸政府好。
做好了“辅具适配进家庭”项目的工作,县残联群工站队员利用群众工作日带领残联业务部室的干部职工对社区残疾人入户进行了摸底筛查→评价功能状况→确定适配方案(应结合原有辅助器具配置及使用情况)等。此项工作惠及_社区及周边村的25户残疾人,每户适配价值_元的辅助器具。共计4万多元。
第三是县结合“大爱长沙县,情系残疾人”的主题活动,与社区居支两委干部做了大量关心关爱残疾人的工作。依托社区区位优势和8家企业为有就业能力的残疾人推荐就业岗位,同时将社区的公益性岗位给残疾人就业,通过多渠道多途径为残疾人就业想办法,出主意,现社区12名有就业能力的残疾人均走上了就业岗位,其中有10名残疾人在企业上班,2名残疾人在社区上班,一名是残疾人专职委员,一名负责社区的清洁工作。他们平均工资均有1500元至_元一月。_社区被县残联和县文明办联合发文评为全县的爱心社区。
县残联群工队员将群众工作日定为服务残疾人和弱势群体“服务日”,建立了服务基层的长效机制,下一步将在关心关爱弱势群体方面取得更好的成绩。
第四是资金支持。利用“辅具适配进家庭项目”,经县残联理事会研究本级解决_社区项目工作经费2万元,并在市级残联争取工作经费2万元,合计四万元。
三、成效显著,争取驻点联村再创佳绩
该活动开展至今,整体来看,效果是显著的,活动是成功的,自己按照县委群工办的要求,做了一些工作,为_社区解决了一些问题,同时也极大地提高了自己做群众工作的能力和水平,但离领导的要求和群众的期望还肯定有一定距离。伏案回眸,反思一段时间以来的工作,主要有以下问题:
一是自身基层工作经验不足,对走访的技巧运用不熟练,惠民政策宣传不到位,能当场答复解决的问题少,对一些需要长时间整改的意见和建议,受条件局限暂时不能解决的,未能及时整理归档反馈上报。
二是仍有部分居民认为走访活动只是流于形式,不能从根本上解决问题,所以意见建议没有完全反映出来。
后段时间我将认真对照自身不足,锐意进取,开拓创新,为长沙县的社区工作作出自己应有的贡献!
驻村工作的述职报告篇7
今年3月以来,儒溪村同步小康驻村工作组按照上级有关要求,在镇党委政府和上级领导的关心和支持下,积极工作,取得了一定的成绩,同时也存在很多不足,为了下步更好地开展工作,现将儒溪村同步小康驻村半年工作情况汇报如下:
一、了解村情民情
自驻村工作开展以来,驻村干部紧紧围绕“一宣四帮”工作职责,以“树群众观念,走群众路线,谋群众利益,做群众工作”为指导,以“三走六送”为载体,扎实深入群众开展各项工作,走访群众300余户800多人次,深入了解村情民情:儒溪村面积2.9平方公里,距县县城13公里,土地肥沃,全村共有13个村民组,农户1530户,人口6443人,现有耕地面积5220余亩,党员83人。全村有贫困户135户,参加新型农村合作医疗达93%以上,参加新型农村社会养老保险83%以上。全村以种养植业、主要种植水稻、玉米、疏菜种植等作物,饲养牛、猪、羊、家禽等。近年来,由于党的政策好,落到实处,加之上级党委和政府的关怀,该村在基础设施上有所改善,医疗卫生室1所。
二、儒溪村发展存在的主要困难和面临的问题
对村情了解后,我驻村工作组就儒溪村发展在在的困难和问题及发展优势和有利条件深入开展调研:
目前儒溪村发展在在的问题有:1、缺少劳动力,且农户文化程度低。由于青壮年外出务工者胜多,导致本村劳动力输出过盛,余留在家的基本是老弱病残,生产劳动力不足,许多农户都是心有余力不足。许多良田肥地都没有得到有效的利用,产量较以前严重降低。由于文化程度偏低,导致了务农缺技术,务工缺技能,造成了劳动力平均收入水平偏低。2、农民收入低,产业化水平不高,增收渠道窄。当前,全村仍面临着缺乏新的产业支撑,农业产业结构、农村经济结构矛盾突出,产品市场化程度低,农产品价格偏低,农民增收项目不多,农民增收难等诸多困难和问题突出。3、农民生产积极性不高,还存在等、靠、要的老思想。多数村民对市场经济还不适应,他们习惯于日出而作日落而息的生活,视农为本,宁愿守地受穷,也不愿因地适宜发展新的种植业和养殖业。
发展在在的优势和有利条件:1、儒溪交通便利,田地连片可发展蔬菜种植和农业产业化发展的优势。2、儒溪村具有旅游开发价值。
三、工作开展情况
1、走访困难群众,为群众解决实际困难,排查矛盾纠纷6余起,开展“五服务”活动帮扶困难户2户。
2、在抗旱工作中同步小康工作组积极协调配合,帮助群众解决实际困难和问题,按照保民生、保秋收、保增长的要求,针对灾情实际,积极主动和创造性地采取有效措施,帮助群众抗旱救灾。充分发挥我们工作成员的优势,通过整合调配物资和设备,为群众生活生产供水提供帮助,全面开展抗旱保苗,努力把灾害损失减小到最低程度。主动与农业、水利、等相关部门的沟通联系,在技术、人才、物资和设备等方面得到有力支持。在此次抗旱救灾工作中,我一直参与到救灾工作的第一线,保持昂扬的斗志和积极的精神状态,和人民群众安装设备、牵引水管到田间地头,在自己的岗位上尽职尽责,全力配合相关部门和群众投入到抗旱救灾攻坚战中,全村受灾40%的水稻得到了挽救,更是群众看到了希望。
四、存在的问题和不足
由于驻村工作是一项新的工作,我们没有工作经验,难免在工作中要走很多弯路,在工作中的创新方式不强,同群众联系还有待进一步的加强。
五、下步工作安排
下半年,我们将针对在在的问题和不足,调整和创新工作方式,严格按照年初制定的工作计划和镇党委、政府的要求,完成各项工作目标任务。
?同步小康驻村工作年度述职报告》
驻村工作的述职报告篇8
尊敬的各位领导、同志们:
按照省、市、县的要求,云湾村同步小康驻村工作组由我和县计生局李萍、乡党政办邓洪、乡计生办李忠林、知识青年刘天刚五位同志组成。
自驻村工作开展以来,驻村干部紧紧围绕同步小康驻村工作职责,紧紧围绕率先实现全面小康社会的目标任务,真蹲实驻、真帮实促、真抓实干,重点做好“三推进三服务”,即推进精准扶贫、美丽乡村建设和基层服务型党组织建设,服务基层、服务群众、服务党员。竭力帮助驻村经济社会发展,带动了村民干事创业的热情,增进了党群干群关系。工作组开展了一系列的工作,现我代表工作组述职如下:
一、真帮实助,走访调查知晓村情民意
驻村期间,为深入了解村情,获取第一手工作资料,制定切实可行的帮扶计划。驻村工作组积极深入全村12个村民组,走组串户,认真开展走访活动,了解群众生产生活情况及发展诉求。结合干群结对帮扶,竭力帮助群众解决生产生活困难。密切同村、组干部和村民的联系,分析全村发展状况、查找制约发展的突出问题,帮助村支两委理清发展思路、制定发展规划。
二、精心策划,当好“政策宣传员
宣传培训是提高群众政策水平和综合水平。利用各种会议和走访群众的机会培训向群众宣传党的十八大及省、市、县的精神,宣传党和国家的各项强农惠农富农政策,宣传诚信计生建设、林权制度改革、合作医疗、农村低保、新农保、森林防火、农业产业结构调整等各项政策,开展宣讲“中国梦、贵州中国梦、我的梦”宣讲主题活动。协调市农委为村民开展农业科技培训,引导广大群众深刻领会精神实质、目标要求,激励村民群众把思想和行动统一到全面建成小康社会的总目标上来。
三、促进和谐,当好“矛盾调解员”
在驻村工作中,工作组定期召开村两委班子会,排查村民间存在的矛盾纠纷,做到早排查、早发现、早调处、早化解,切实将矛盾纠纷消除在萌芽状态。认真开展群众走访和矛盾纠纷排查调处工作,帮助及时研究化解矛盾纠纷,截至目前协助村支两委化解矛盾纠纷3宗。
四、想方设法,当好“民生服务员”
通过开展民情走访中,切实帮助基层解决影响发展稳定和群众关心关注的热点、难点问题。引导党员、群众发挥有利优势,结合自身特长选择发展经济项目,千方百计增加农民收入,壮大村级集体经济实力,促进群众快速增收致富。围绕群众利益无小事,积极帮助群众解决热点难点问题,关注弱势群体,走访困难群众265户,计生奖励扶助户25户,慰问留守儿童2 名、慰问困难党员7人,协调解决资金、物资共计10万元。
五、全力以赴,当好“致富领航员”
以培育农民收入新的增长点为目标,帮助争取和提供政策、信息技术等支持和服务。在产业发展方面,联系市扶贫办争取发展特色苹果桃种植800亩;县农业局1000亩辣椒种植;引进“贵州清水江现代农业发展有限公司”在我村种植晚秋黄梨200亩;以农民入股的方式流转土地300亩种植辣椒;县工信局出捐赠化肥4吨;县和谐促进会2万元的帮扶资金。基础设施建设方面,联系县烟草公司争取到了投入180万元2.2公里的机耕道建设;县水利局渠道防渗3.5公里、抗旱蓄水池10口;到相关部门协调获得100多吨水泥;计生局出资5万元建立宣传阵地;以促进云湾村农业产业的发展。邀请市老科协在乡政府召开座谈会讨论了云湾村的经济发展、产业结构调整等话题,云湾村兴盛农业发展有限公司正式挂牌成立。
六、真抓实干,当好“党建指导员”
驻村以来,驻村工作组临时党小组和村党支部以打造省级党建综合示范点为目标。联系计生局党支部与云湾村党支部开展支部联谊活动共话支部发展,共谋云湾村经济发展。理顺村两委工作关系,健全工作协商机制,协助做好村务公开和民主管理,注重培养村级后备干部,不断完善村级规章制度。积极协助抗旱救灾工作,工作组走组串户,深入田间地头查看灾情,组织群众生产自救。积极协助村支两委完成安全生产、农业生产、计划生育、社会事业等各项工作。
七、强化措施,确保党的群众路线教育实践活动实效
驻村工作组向全村党员提出“六真”要求,扎实推进,务求实效。一是真学真懂。全体党员干部要“远学焦裕禄、近学文朝荣”同志一样,活到老、学到老,不落伍、不掉队。认真学习领会党的群众路线教育实践活动的精髓,弄通弄懂为什么要开展党的群众路线教育实践活动?活动的主要内容等,切实增强思想自觉。二是真信真用。要要做到思想深处信,灵魂深处信,树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观,善于运用群众路线的思想、观点和方法指导工作,改进工作、推进工作。遇事多换位思考,多走群众路线,多征求群众意见,倾听群众呼声。三是真抓真改。要对照村基层组织要解决突出问题的重点认真开展自查自纠自改,切实做到小病及时预防。特别是在大环境下,要严于律己,清正廉洁,要管好自己的嘴、手、脚,做到不该吃的不吃,不该拿的不拿,不该去的地方不去。同时不要搞公款吃喝,公款送礼,公款消费,充分发挥先锋模范、堡垒作用,确保省级先进党支部这面红旗永远不倒。配合有关部门切实做到精准扶贫“六个到村到户”,提前建成小康社会,实现云湾村群众的“小康梦”。 围绕群众反映的突出问题,结合驻点村实际,着力解决农民群众生产生活“最后一公里”问题,让农民群众得到更多实惠,目前活动取得了一定的成效。一是帮助驻点村筹措帮扶经费350万余元解决通组公里和农业生产用的“最后一公里”问题,使产业发展得到保障。二是筹措资金近15万元,解决村级活动阵地建设,确保党组织工作正常运转。三是组织乡农技人员走田坎帮助驻村农民技术产业指导培训,帮助整地、铺地膜,通过帮扶劳动,增添村民增收致富的信心。
八、严于律己,树立了驻村干部的良好形象
作为驻村干部我们深刻地认识到这次驻村工作的意义,树立了为人民服务的宗旨观念和正确的政绩观,弘扬求真务实的精神,量力而行,扎扎实实地为群众办几件实实在在的事情。积极参加乡村开展的各项工作。在驻村工作纪律方面,我们5位驻村干部坚持与群众同吃同住,不搞特殊化,不占百姓便宜,在工作和生活上,力求做到严谨、认真、勤勉,自觉抵御不良倾向和风气,省、市、县驻村干部管理办法的有关要求,不断增强廉洁从政意识。
九、 下步工作打算
深入贯彻落实科学发展观,解放思想,统筹各方面的发展,发挥党员先锋模范作用,与时俱进,求真务实,开拓进取,积极探索新形势、新时期、新条件下驻村帮扶工作新机制,不断提高驻村帮扶工作水平,使驻村帮扶工作再上新台阶,圆满完成上级交给的各项工作任务。一是巩固现行的有效做法。依托优势资源创办实体、盘活存量资产;加快发展壮大村级集体经济组织;二是培育新的经济增长点;三是继续扎实开展好党群众路线教育实践活动,配强配好基层力量;四是管好用好村级集体资产,做好集体经济“五监督三公开”。
以上是我的述职报告,敬请各位领导、村支两委成员、党员干部及村民代表们审阅、批评指正,谢谢大家。