工作虽然结束了，但是我们都需要认真写好述职报告，述职报告是我们对于之前工作的回顾，也是领导知晓我们工作能力的材料，以下是85报告网小编精心为您推荐的县委述职报告5篇，供大家参考。

县委述职报告篇1

各位领导、同志们：

2xxx年，我主持办公室工作。在县委的正确领导和有关部门的大力支持下，我按照“三个代表”的要求，以搞好“三个服务”宗旨，恪尽职守，勤奋工作，使办公室各项工作始终保持了高效、快捷、有序地健康运转。现述职如下：

一、加强学习，不断提高政策理论水平和工作素质

理论上的成熟是政治上成熟的基础。作为县委办公室主要负责人，我深深地意识到，只有加强学习，才能不断提高理论水平和领导水平，增强驾驭全局的工作能力，高质量地做好“三个服务”。因此，我把学习作为一种追求、一种生活与工作的方式长抓不懈。一方面，坚持带头参加办公室每周一、三、五的学习例会，集中学习党的十六届三中、四中全会精神和中央1号文件等党的一系列重大方针、政策，使自己在思想上始终与上级保持高度一致；另一方面，挤出时间自觉行政管理、法律等方面知识，既提高了自己发现问题、分析问题、解决问题的能力，又为全办干部的学习起到了示范带头作用，推动了“学习型”机关的形成。

二、着眼“三个服务”，认真履行职级职责

着眼“三个服务”，认真履行岗位职责，既是对办公室所有工作人员的要求，也是我矢志不渝追求的奋斗目标。一年来，我紧紧围绕县委工作重心，牢固树立“办公室无小事意识”，各项工作主动上手、超前安排，精心组织，实干苦干，保证了办公室工作的高效运转和县委各项决策的落实。

（一）围绕中心工作搞好政策服务。公文处理、信息报送、督查督办是办公室政务工作的主要任务，也是办公室做好“三个服务”的中心工作。在公文处理上，我要求办公室工作人员坚持严把“起草、审核、收发”三关，使全年县委及办公室发出的245份文件和50余篇汇报材料、20篇领导讲话全部符合规定要求，无一出现歧义和差错，确保了县委各项工作及时准确地安排部署。在信息报送上，我通过夯实每个秘书每月8条信息报送任务、加大奖惩力度等措施，极大地激发了全办工作人员编写信息工作的积极性，全年共上报信息500余条，被省市党委信息系统采用200余条，信息报送量、采用量连续三年居全市各县区第一名，实现了“三连冠”，县委主要领导对此多次批示并给予了极高评价。在督查督办上，我组织工作人员围绕县委重大决策、领导批示文件和群众关注的难点、热点问题开展重点督查、专项督查，保证了县委决策落到实处。

（二）务实高效地做好会务和接待工作。2xxx年全县大事多、喜事多，为了确保每项重大活动都能够圆满成功，每次的会务和接待我都亲自上手安排，严格把关，做到整洁大方、服务周到、态度热情。全年共承办“三沈文化”研讨会、“工业强县”研讨会等重要会议30余次，接待省、市委领导来汉视察20余次，均做到了忙无不乱，有条不紊，万无一失。

（三）严格机关管理。县委办公室是县委的中枢机构。只有加强管理，才能提高每个工作人员的工作效率。因此，我牵头组织建立健全了值班、保密、安全、财务管理、电脑管理等10余项制度，配齐了各股室负责人，明确了岗位职责，夯实了工作任务，规范了工作程序，做到了“大事不过夜、小事不过周”，领导交办的工作“日清月结”。同时，坚持用道理管人、用情感管心，工作上严格要求，生活上细心照顾，积极为办公室工作人员排忧解难，丰富职工业余文化生活，还多方筹资2万元配备了微机，使全体工作人员充分感受到办公室的温暖，虽然工作量大、头绪多，生活清苦，但积极性高，工作效率高，团结协作精神强。

（四）坚持廉洁自律。作为县委办公室主任，我始终认为，自己手中的权力是人民赋予的，只有廉洁从政，永葆本色，才能不辜负组织的信任和人民的期望。在工作中，我处处严格要求自己，认真落实党风廉政建设责任制“一岗双责”和“五个一”，重大事情经主任办公会研究决定，用人坚持公开招考和唯才是举，没有利用工作之便收受他人钱财，没有利用节假日和婚丧嫁娶事宜供机敛财，没有利用职权为家属和身边工作人员谋取私利。

三、加强党建工作，进一步增强支部的凝聚力和战斗力

2xxx年，我继续兼任县委办支部书记，能够坚持按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的工作方针，把党建工作始终放在心上，拿在手上抓紧抓好。一是定期组织党员过组织生活。我能够以一个普通党员的身份参加每月召开一次支委会，认真听取广大党员特别是离退休党员的意见和建议，及时分析党员干部职工的思想动态，有的放矢地做好思想教育工作，维护了团结。二是加强组织发展工作。工作中，我十分注重对优秀年青干部的培养，使其积极向党组织靠拢。新发展党员1名，使全办党员达到25名，占全办人员的84%。三是带领支部全体党员积极做好挂联帮工作。按照县委、县政府统一安排，2xxx年我办帮包涧池镇军坝村，我多次深入到村组帮助农户理清发展思路，为村民办实事。特别是在支持军坝村发展工程化稻田养鱼工作中，我多次与县水利局联系，为村民争取到每亩200元的启动资金，有效地解决了农户发展工程化稻田养鱼的资金困难，使全村发展工程化稻田养鱼350亩，成为多次接受省市领导参观指导的样板工程。

总之，2xxx年，自己的工作取得了一定成效，这是县委正确领导的结果，是各级各部门大力支持的结果，是办公室全体工作人员共同努力奋斗的结果。在今后的工作中，我将再接再厉，扎实工作，为汉阴早日实现小康做出应有的贡献。

县委述职报告篇2

今年以来，在市委、市政府的正确领导下，中共万年县委紧密团结县人大、政府、政协一班人，带领全县广大干部群众，牢固树立并认真落实科学发展观，狠抓各项关键措施的落实，实现了经济建设和社会各项事业全面发展。现述职如下：

一、适应新形势，学习新理论，不断提高县委班子的执政能力和领导水平。

在新的复杂局势面前，党的执政能力和领导水平面临着新的考验。县委作为全县的领导核心，必须牢牢把握“以人为本、以学为先”的原则，拿起学习武器，强化自身素质，提高决策总揽水平。对此，我们坚持做到了以下几点：一是“勤”学。制订了学习日制度、学习考勤制度、学习预告制度、学习情况通报制度、撰写学习体会文章制度等一整套制度，做到了县委中心组理论学习的规范化、制度化、经常化。一年来，我们不仅及时、认真地学习了中央、省、市有关文件精神和方针政策，而且还系统学习了市场经济知识、法律知识、现代管理知识。通过学习，县委领导的政治素质、理论素养、分析问题以及谋大事的决策能力和总揽全局的领导水平均有了明显提高；二是“深”思。几年来，我们把万年放在全省、全国乃至全球经济的大背景下来分析、思考，不断深化对县情的认识，用创新的思维不断理清发展思路。提出并完善了“大力实施掉头向东，通江达海，对接长珠闽，融入昌景鹰的开放战略，紧紧抓住环境优化和观念创新两个关键环节，着力强化投资、消费、出口三大拉动，突出做好工业立县、城市经营、农业产业化和民营经济四项重点工作，切实提高驾驭社会主义市场经济、建设社会主义先进文化、发展社会主义民主政治、构建社会主义和谐社会和总揽全局等五个方面的执政能力，整体推进三大文明，全力打造滨湖地区新型工业县“的战略定位，三是“活”用。做到了坚持向实践学，干中学，学中干，把新理论、新知识、新政策吃透弄懂，消化吸收。县委班子成员经常深入群众、深入基层、深入实际，开展调查研究，了解真实情况。写出了不少调研文章，并用于指导工作，融入到自己的领导实践。使大部分调研成果及时转化为作出决策的依据、解决问题的思路、推进工作的方法。

二、面对新情况，树立新观念，努力推进经济建设和社会各项事业协调发展。

解放思想是万事之先，观念更新是动力之源，本届县委始终把解放思想贯穿于加快发展的全过程，以观念创新为强大动力，促进经济建设和社会各项事业全面发展。

（一）促进思想解放，发展观念呈现新变化。我们集中3个月时间、分四个阶段在全县深入开展了“解放思想找差距，振奋精神谋发展，全力打造滨湖地区新型工业县”学教活动。围绕“强化‘六种意识’，解决‘三大问题’，培养‘五型’干部，推进‘三个文明’”的目标任务，始终坚持在解放思想中统一思想、在更新观念中推进发展、在迎接挑战中抢抓机遇三个标准，牢牢把握从实际出发与学习外地经验相结合、提高干部素质与营造良好环境相促进、解放思想与推进经济发展及其它工作相统一三大原则，精心组织，周密安排，统筹兼顾，扎实开展，达到了在思想观念上主动融入，在发展思路上主动嫁接，在能力水平上主动适应，在发展环境上主动对接，在工作作风上主动转变的预期目的，全县上下干事创业的氛围已经形成。

（二）把握第一要务，综合实力迈上新台阶。截止到10月底，全县完成生产总值13.06亿元，同比增长17.3 %；三次产业比例为27.3：40.9：31.8，第二产业的比重同比提高2.3个百分点；实现财政总收入12656.9万元，占全年计划的85.4%，增长19.8%。一般预算收入8034.5万元，占全年计划的93.4%，增长19.4%；实现工业增加值4.4亿元，增长25.9%，其中：全县地方规模以上工业完成增加值1.14亿元，增长73.3%；社会消费品零售总额实现5.56亿元，增长15.8%；全社会固定资产投资完成4.73亿元，增长52 %，其中规模以上完成2.1亿元，增长132%；实际利用县外资金8.06亿元，增长54.97 %；实际利用外资431万美元，实现外贸进出口总额183万美元，同比分别增长71.8 %和604%；农民人均现金收入2252元，增长21%；城镇居民人均可支配收入5307元，增长12.38%。工业用电量达到1762千瓦时，增长53%。

（三）狠抓决策落实，重点工作取得新突破。第一，强攻工业战略深入实施，工业园区发展迅速。今年1-10月，园区建设基础设施投入2230万元，“三通一平”面积达到1230亩，完成了丰收大道和经三路硬化工程，锦黄大道园区段2038米拓宽改造工程即将竣工，园区供电、供水、通信、排污等配套设施日臻完善。今年新增进园企业已有17家，目前，园区内共落户企业45家，其中投产企业17家，在建企业22家，待建企业6家。第二，招商引资力度加大，经济发展后劲明显增强。1―10月，全县共签约项目33个，合同资金14.6亿元，实际引进项目33个（二产项目25个），项目履约率为100%，其中投资5000万元以上的项目7个；实际进资8.06亿元，招商引资进资占全年任务的107.47%，序时进度位居全市第四。第三，城市经营成效明显，城乡一体化水平不断提高。我们严格按照市委“五城”同创的'要求，狠抓了县城建设。一是大力实施规划“龙头”工程。目前，县城总体规划基本完成，规划区面积扩大到15.46平方公里。并先后完成了都市花园小区、天源星光市场、步行街、行政中心及广场、“一河两岸”工程等的规划。二是按照“五高”要求，先后启动了丰收大道延伸、锦黄大道、六o北路（珠山段）、城市“三大入口”改造以及万年公园、步行街、一河两岸、都市花园、天源星光广场、珍珠贡米城、站前路商业街建设等20多项工程。三是大力实施“五化”工程。先后完成了丰收大道700多米延伸、滨溪东路、 经三路等街道的硬化和站前路沥青路面改造，硬化总面积达4.4多万平方米，县城街道硬化率达95%以上；人行道铺设彩色地砖12万余平方米，占主街人行道铺设面积的95%以上；行道树种植500余株；在万昌路丁字路口建起了三角绿化带，完成了万年公园绿化工程，城区绿化率达36%以上。新建垃圾窖40多个，在主街道统一配置了424个垃圾箱；在六o南路、建安路、丰收大道、明珠公园等地段新安装路灯500余盏，县城亮化率达95%以上。四是不断规范土地经营市场，着力做活城市经营的文章。1―10月，收储和盘活存量土地187.71亩，招拍挂出让土地231.499亩，实现土地总收益7083.7万元，同比增长80.6%，全年土地总收益有望突破1亿元。大力开展城区交通安全大检查和交通秩序集中整治，对主街道严格实行划行归市，市容市貌日益改观。同时，我们着力以大交通促进大发展，狠抓了以公路为重点的基础设施建设。今年，共完成县乡村公路拓宽改造101公里，青陈线拓宽改造工程年前可全面竣工。第四，节庆活动成果显著，对外知名度迅速提升。今年，我们成功举办了首届中国万年稻作文化旅游节。在活动中，我们突出“粮食生产与流通”的鲜明主题，本着“把招商引资带起来，把城市建设带起来，把市民素质带起来，把旅游氛围带起来，把各项工作带起来”的办节宗旨，坚持“政府主导、社会参与、市场运作”的工作理念，按照“文化搭台、经贸唱戏”的办节思路，精心组织了一系列异彩纷呈、热烈隆重的文化旅游、招商引资、商品展销等活动，向国内外宾客充分展示了万年灿烂的远古文明、悠久的历史文化、秀美的自然风光、崭新的城乡面貌、良好的工业基础、优良的投资环境，以及万年人民热爱家乡、勤劳朴实的人文风采和扩大开放、加快发展的精神追求，成为我县历史上一次水平高、效果好、影响大的经贸旅游盛会。

（四）致力统筹兼顾，社会事业开创新局面。我们把加强社会保障工作放在首位，目前，全县有17476人参加社保，占年计划的99.97%；实际缴费人数达13347人，占年计划的84.83%；进一步加快了文教事业的发展步伐。新组建了万年县职业教育中心；1―10月兴建校舍近4万平方米，投入资金1200余万元，其中民办学校兴建校舍近2万平方米，投入资金600余万元；积极争取了优质高中建设工程项目；农村公共卫生信息网络建设进一步加强。同时，深入开展了以矛盾纠纷排查调处和治安专项整治为主要内容的“百日行动”。开展了事故多发行业和领域的专项整治，安全生产态势基本平稳；开展了集中处理信访突出问题及群众性事件和企业军转干部解困的稳定工作，集体访、越级访、重复访逐步减少，全县治安状况良好，社会稳定，人民群众安居乐业。

三、抓住新特点，开拓新境界，切实增强各级党组织的战斗力和凝聚力。

我们坚持以“三个代表”重要思想为统领，突出立党为公、执政为民，以加强党的执政能力建设为重点，全面推进党的建设这一伟大工程。一是坚持增强合力，切实加强领导班子建设。始终坚持集体领导和个人分工负责相结合，严格按照“议事规则”办事，大力支持县政府履行职能，放手工作；充分发挥人大、政协的职能作用，经常听取他们的意见，做到重大问题，重大活动共同参与；统筹安排纪检、组织、宣传、统战、政法等几个方面的工作，使之各司其职、各尽其责。特别是在班子团结问题上，视团结为生命，始终突出搞好党政一把手的团结，当好表率，并切实加强各套班子及班子成员之间的团结和协调，致力营造一种互相尊重、互相信任、互相支持、互相谅解的和谐环境与干事氛围，从而形成了思想同一、工作同心、行动同步、空前团结、共谋发展的良好局面。二是坚持以人为本，大力加强人才队伍建设。按照打造学习型社会的要求，狠抓了干部培训。继续选派了107名优秀年轻干部到浙江等沿海发达地区跟班学习。这一举措的深入实施，不仅使一批优秀年轻干部开阔了视野，转变了观念，增长了才干，也为我县加快发展广交了一批朋友，引进了一批客商，更为重要的是为万年今后的发展储备了一批人才。同时，始终坚持“德才兼备”的标准和“有本事，靠得住”的原则，严格贯彻《条例》，做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通、严守纪律不放松；注重在艰苦的环境中和工作一线考察选拔干部，致力让想干事的有机会、能干事的有舞台、干成事的有地位，在全县上下营造了一种支持人们干事业、支持人们干成事业的正确用人导向。三是坚持固本强基，全面加强基层党组织建设。我们按照围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能的要求，积极探索加强企业、社区和农村党建工作新路子，部署开展了“树组工干部形象”的学习教育活动；扎实做好保持共产党先进性教育活动的各项准备工作，深入开展了“三项创建”和“三培两带”活动，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员干部先锋模范作用。四是坚持拒腐防变，着力加强党风廉政建设。坚持把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的主要任务来抓，着力教育先行、关口前移、标本兼治、防微杜渐，开展了领导干部廉洁从政警示教育，坚持实行廉政谈话制度；严格执行“四条禁令”狠刹大吃大喝和赌博歪风；深入开展领导干部廉洁自律工作，实施了违规收受“红包”的专项整治，努力推进领导干部廉洁自律、查处大案要案、纠正部门和行业不正之风等各项工作，党风廉政建设和反腐败工作取得了新的成效。

一年来，我们虽然取得了一定的成绩，但尚有许多不足。主要表现在：一是部分干部学习新知识，应用新知识解决实际问题的能力有待进一步提高。二是潜在优势尚未得到充分发挥，生产要素的配置有待进一步优化。今后，我们将坚持以“三个代表”重要思想为指针，全面贯彻十六大和十六届四中全会精神，牢固科学发展观，团结带领全县广大干部群众，解放思想，求真务实，奋力拼搏，开拓进取，努力把万年打造成为滨湖县市的新型工业县。

县委述职报告篇3

一、工作职责履行情况

今年以来，在省厅、市局及县委、县政府的正确领导下，我局秉承&l加压力、强能力、增活力&r工作理念，主动高效服务、严格规范管理、积极探索创新，保经济发展更加有为，保耕地红线更加有力。在全市率先成功创建首届&l省国土资源节约集约模范县&r，我局荣获&l江苏省文明单位&r、&l全省耕地保护先进集体&r、&l全省财务管理先进集体&r;被县委、县政府表彰为&l法治沭阳建设先进集体&r。

一是保障发展成效显著。①下达用地指标继续处于苏中、苏南水平。充分利用重大工业及基础设施等项目平台，省直管县及南北共建园区等政策平台，已争取各类用地指标共计5615亩，居全市第一。其中：国家计划指标居苏北23县(市)第1位，在全省45个县(市)排名第11位。②经营性用地挂牌超额完成年度目标任务。加大土地宣传推介力度，按照&l小批量、20-25天一批、每批次3-5块&r原则组织土地挂牌出让，已挂牌成交土地23宗，1141.69亩，金额20.08亿元，是20xx年的4.2倍，到账土地出让金12.96亿元，超额完成县里下达的10亿元年度目标任务。③土地报批批次、总面积位居全市第一，全省前列。充分抢抓省厅下达用地指标前便于土地报批有利时机，加班加点组建报批材料，安排专人跟踪推进，已获批用地25个批次，总面积1.22万亩，比20xx年增加40%，有效保障了洪门实业、梦溪小区、第二水厂等工业、民生及基础设施项目建设。④土地融资创历史新高。提供融资地块13宗，抵押面积1962亩，抵押贷款金额20.75亿元，在全县融资总量中居第一，有效缓解地方财政资金压力，有力支持基础设施建设。

二是保护资源多措并举。①耕地占补平衡项目顺利通过省厅验收。按照&l一个工作组、一台专用车、一套图纸、一个验收标准&r工作模式，筛选项目实施，实现新增耕地4043亩，居全市第一。②省以上投资土地整理项目完成扫尾。业务指导与推动工程进度并举，在建的官墩、刘集、青伊湖农场、华冲4个省以上投资土地整理项目全部通过省厅竣工验收。③高标准基本农田建设任务圆满完成。编制建设方案，按照&l认一批、建一批&r原则组织实施，建成高标准基本农田17.41万亩，完成省厅下达的17.4万亩年度目标任务。④&l一方案一规划&r通过评审。与技术单位和乡镇紧密配合，加快昆山沭阳合作共建园区、苏北花卉等重点区域内基本农田调整，合理确定土地整治范围，编制土地整治项目，《沭阳县基本农田划定实施方案》经专家评审后上报省厅待批，《沭阳县土地整治规划(20xx-20xx)》通过专家评审。

三是执法监管更加有力。以县委办、县政府办名义印发《关于进一步严格土地管理的紧急通知》(沭办发〔20xx〕58号)文件，就规范建设用地行为，防止违法违规征地明确工作要求。出台《关于使用土地指标化解违法用地乡镇有关责任人的处理意见》，今年三次召开全县国土工作会议，其中两次对发生违法用地的乡镇相关责任人进行责任追究，两次组织国土业务知识培训。把土地管理相关法律法规和乡镇土地管理工作中实用的业务知识编印成册，发放给乡镇领导干部，指导乡镇依法用地。局监察大队统一服装，军事化管理，分片开展土地执法竞赛，全年共拆除建筑物1万平方米，违法用地面积同比下降25%，20xx年度土地卫片执法检查实现&l双零&r工作目标。土地管理秩序纵向比明显好转，横向比在全市处于领先位次。

四是策应扶持工作到位。申报项目抢资金，盯住资金抢项目，已争取省返还农业重点开发建设资金、省级土地整理费用等各项资金共计1.2997亿元，超额完成县里下达的1.17亿元目标任务。局主要领导多次赴省到部协调县经济开发区升级工作，成功取得国土资源部的批复，县开发区现已成功升级为国家级开发区。

五是服务社会主动有为。①按照&l规范、便民、高效&r原则开展土地登记，已办理国有土地使用证2.08万本，土地他项权利证书 90 本，较20xx年分别增加43%、66%，其中：发放高标准厂房土地证391本，面积4201.49亩。②广泛搜集招商信息，赴苏南、浙江等地开展招商活动，引进亿元以上工业项目2个，分别是：落户扎下工业园总投资1.5亿元的江苏金西子电梯有限公司、入驻县开发区总投资1.1亿元的江苏联想纤维有限公司。③通过招引老板客商，在潼阳镇和扎下镇各建成一处标准化厂房，建筑总面积2.24万平方米，超额完成县下达的2万平方米目标任务。④争取省级地勘基金50万元，通过实施勘探项目，首次发现地热资源并初步确定打井位置，填补我县无地热资源的空白。

六是探索创新深入推进。局主要领导首次走进省厅门户网站《在线访谈》栏目，介绍沭阳县节约集约用地创新做法。创新土地执法监管机制，在全省成立首家县级国土资源执法监察局。改革土地挂牌现场竞价方式，由按挂牌地块总价竞价调整为亩均地价竞价。政策研究取得新突破，撰写的《中央一号文件、省政府一号文件及全国国土资源会议涉及我县相关工作事项梳理情况报告》得到县委主要领导充分肯定并获得奖励。《房地产开发项目土地价格与容积率挂钩办法》、《违法用地责任双追究制度》等七项创新举措被&l县创新办&r采用，以简报形式在全县推广学习。

沭阳县国土资源工作受到省、市领导的高度关注和充分肯定，省厅李侃帧厅长两次来沭阳调研，指出&l沭阳特点鲜明，发展势头好，工作办法多，在全省创造了好的经验，对国土管理工作理解越来越到位&r。吉林农安、山东济宁、安徽金寨、江西东乡、广西梧州及省内泗洪、泰兴等县(市)国土资源局先后来我局学习考察。

二、党风廉政建设情况

局领导班子深入贯彻落实全省党风廉政建设工作会议精神和市、县工作要求，坚持&l标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防&r工作方针，扎实推进党风廉政建设和反腐败工作，取得明显成效。全系统无一人受到纪检部门立案查处，无一人被追究刑事责任。我局连续3年被评为&l县预防职务犯罪先进单位&r。局纪委监察室被省厅评为&l全省国土资源系统纪检监察先进集体&r。北丁集国土所荣获&l全省优秀国土资源所&r，土地收购储备中心、县行政服务中心国土窗口被评为&l县杰出青年文明号&r。

一是高度重视，深入落实党风廉政建设责任制。按照&l一岗双责&r的要求，将党风廉政建设工作纳入国土资源工作总体规划，与局年度工作会议、系统干部职工大会、局务会，同部署、同落实、同考核。局主要领导就加强全系统党风廉政建设工作明确目标任务、分析存在问题、提出工作要求。将党风廉政建设任务逐级分解到领导班子、中层干部及具体办事人员。局与各国土资源所、机关各科室、各直属单位签订年度党风廉政建设工作目标责任状，明确各自承担的党风廉政建设目标责任，做到&l谁主管，谁负责，一级抓一级，层层抓落实&r。严格执行《廉政准则》有关规定，坚决贯彻执行&l集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定&r的议事规则和集体领导与个人分工负责相结合的民主集中制，重要财务支出、经营性用地挂牌、人事调整等重大事项由集体讨论决定。

二是教育为先，不断增强干部职工廉政意识。以&l工作作风推进年&r目标定位，积极开展各项教育活动，始终保持风清气正的廉政氛围。第一，利用每周五&l全员讲学&r活动，组织干部职工重温党章，学习中央&l八项规定&r、省委&l十项规定&r、省厅&l十项禁令&r及《廉政准则》，将思想认识统一到上级要求上来。第二，局纪委编发廉政短信20期近百条，时刻提醒干部职工常怀律己之心，做到令行禁止。在春节、国庆等重要节日前召开专题会议，重申各项工作纪律和禁令规定，切实把好干部职工廉政过节关。第三，认真组织观看《焦点访谈》关于&l门难进、脸难看、事难办&r专题节目、《周恩来的四个昼夜》等主题教育影片，并结合自身实际开展大讨论，改进工作，提升素质。第四，积极参加全省国土资源系统纪检监察干部培训班，提升纪检干部工作能力，提升党风廉政工作水平。第五，制定工作作风整顿培训计划，从思想观念、服务态度、工作作风、办事效率、遵法守纪、依法行政等六个方面查找问题，全面整顿提高。第六，依据县委县政府印发的《进一步严明软环境建设纪律的若干规定(试行)的通知》，开展违规违纪行为报告活动，着力狠刹吃、拿、卡、要、报、收、借、欠、赌、派、游、贿、冒、拖、敛等十五种歪风邪气。此外，还组织观看全国第二届廉政水墨漫画展，进一步增强全系统干部职工廉洁自律意识。

三是健全制度，构建廉政风险防控长效机制。进一步推进制度建设，规范一言一行，促进党风廉政建设与反腐败工作。第一，制定《局务会议事规则》、《局长办公专题会议事规则》、《局信访工作制度》、《局执法巡查及报告制度》等一批制度规定，严格执行《关于进一步强化机关管理严格纪律的规定》、《机关财务管理制度》、《公务接待管理制度》、《机关车辆管理制度》等八项制度，用制度管人、管事、管队伍。第二，大力推行&l开门办公&r、&l公仆代办帮办服务&r、&l只说怎么办，不说不能办&r、&l预帮办&r、&l周六上午上班&r、&l佩戴胸牌&r、&l规范执法行为&r，&l二号公章、一次告知、限时办结&r等制度，工作秩序更趋规范。第三，执行责任档案制度。我局为全系统300余名干部职工建立了责任档案，做到一人一档。对德、能、勤、绩、廉等各个方面缺失的，记入责任档案，努力筑牢预防犯罪防火墙，树立&l尽职为荣、失责为耻&r鲜明导向。

四是强化效能督查，努力促进干部职工勤政廉政。按照&l全方位、全领域、全覆盖&r总体要求，采取明查暗访的方式，对带有普通性、全局性的重点问题进行专项督查，确保党风廉政建设和反腐败各项要求落到实处。今年以来共开展8次专项督查，下发督查通报8期，对18名个人和7个基层所分别被记责任缺失，给予通报批评、降职等。对20名个人和9个单位给予通报表扬。责成工作落后的3名同志在系统干部大会上作表态发言。

一年来，局领导班子齐心协力、勤政廉政、与时俱进，取得新的成绩，但与上级要求还有一定差距。下一步，我们将紧紧围绕省厅、市局及县委、县政府的决策部署，团结和带领全系统干部职工，创先争优、奋发向上，努力开创国土资源工作新局面，为地方经济社会跨越发展、和谐发展、率先发展作出应有的贡献。

县委述职报告篇4

一年的时间转眼已临近学期末，以下是我的工作总结以及从中感受到的深切体会。

一、发展战略：以质量求进步，以特色谋发展

今年，我们幼儿园的变化最大，投资了近600余万在香山花园小区内建造了一所现代化的幼儿园，它的总面积有6千多平方米，建筑面积有4千余平方米，绿化面积也有近2千平方米，园内有10套教学、游戏、生活配套用房，设多个专用活动室，可接受400多名幼儿入园学习。园内假山瀑布、小桥流水，有山坡，有一年四季的花树、果树，还有小朋友喜欢的玩沙池、玩水池，种植园、小动物之家等，是小朋友的乐园。现在，我们有7个班的小朋友，共209位小朋友。26位教职员工。我们的硬件设施到位了，接下来的目标是：我们园将要以质量求进步，以特色谋发展，走内涵发展的&l强园之路&r，要以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》为依据，把度假区中心幼儿园办成具有香山特色的特色园，成为度假区的窗口园。

什么是香山特色?香山，地处太湖之滨，有驰名中外的香山派建筑，有郁舍的农民书画，有浓厚乡土气息的橄榄雕刻，有刺绣，有竹篾编制等，有唐代著名雕刻家杨惠之、有春秋末杰出军事家孙武、有明代杰出的建筑大师，&l香山帮&r匠人的鼻祖，北京故宫的设计师、建筑师蒯祥等。我们向幼儿介绍太湖的特产，果树、水产，人文古迹，开展丰富多彩的各类主题活动，如&l漫步太湖景观大道&r、以家乡为主题的画展，参观香山匠人的鼻祖蒯祥的墓，倾听蒯祥的精彩故事，了解我们的香山文化。我们要把这些香山元素融入到我们的主题教学中去，形成我们独有的香山特色。

二、办园理念：&l倾心于孩子的今天，着眼于孩子的明天&r

1、我们幼儿园的办园理念是：倾心于孩子的今天，着眼于孩子的明天，就是说，做任何事情既要为孩子的今天考虑，又要为孩子明天的成长、甚至他一生的发展负责任。我们老师经过讨论把理念分解为：爱中求精、乐中求进。

爱中求精 ：爱事业精益求精，爱孩子精心培育。爱是一切工作的前提和基础，爱的基本意思其一是教职工之间互敬互爱，其二是教职工热爱自己的职业，把所有的工作当成事业来做。作为老师，大家把爱融入到工作中，尽心尽力的为幼儿发展创设条件。

乐中求进：在快乐中工作、生活，力求不断进取发展。教改的步伐这么快，老师们需要不断的充实自己、完善自己，所以幼儿园的老师们并不轻松。虽然工作很辛苦、很累，但老师们彼此尊重、相互关心，每个人都能体会到爱和被爱，每个人都在为自己、为同伴营造阳光心态。在这样一个宽松和谐的氛围中，老师们相互帮助，共同提高。

2、理念体现在幼儿园实际工作中。幼儿园所有工作的出发点和落脚点都应该是为了孩子的发展。这个理念要渗透到幼儿园工作的所有环节中。在幼儿园的价值体系中有科研优先，教师的学习优先，教育教学中心等等，但最根本最核心的价值就是幼儿至上，也就是&l一切为了孩子，为了孩子一切，为了一切孩子&r。我觉得办园宗旨的提出应遵循这样一个过程：在实践中进行理性的思考和总结，提出办园宗旨后再作用于实践。这一过程并不是搞一搞活动就能实现的，而是有赖于渗透到幼儿园工作的所有环节之中。怎么理解幼儿至上呢?很简单的一件小事就能体现：幼儿园离园环节，教师要求孩子坐在那儿别乱动，否则她还得再重新收拾，地板再擦一遍。那么，这是幼儿至上吗?幼儿至上是以幼儿合适不合适，舒服不舒服，满意不满意为准，一个教师是不能以牺牲孩子的自由为代价去做事。所以幼儿至上就是要尊重和保障幼儿的各项权益，这一信念，应化为每一个教师都认同和追求的。

三、管理理念：以人为本，民主办园

教师在幼儿园具有主体地位，是推动幼儿园发展的主力军，没有一支高素质的教师队伍，没有教师的积极参与，再美好的愿景也不可能实现。所以，作为园长重要的职责是充分调动和激发教师的主体性，发挥她们主人翁的作用。我认为教师是幼儿园的主人，作为园长不光要有这样的理念，更要将其落实在实际工作中，真正地尊重教师。在教育孩子的过程中，以孩子为主体调动孩子的主动性、积极性，让孩子自主学习，确立孩子的主体地位。那么反过来，我的考虑是，因为我当过老师，当园长对我进行管理的时候，如果不确定我的主体地位，那我很有可能上行下效，你的观念再新，你对我的管理再好，其实你根本不尊重我，你不把我当成是一个核心，你让我怎么去面对孩子?所以我就提出，要确立教职工的主体地位，做一切事情要先想到教职工。因为我要让教职工快乐的工作，教职工才能让孩子快乐的成长。让老师感到工作快乐，就能调动起她们的积极性。

确立教职工的主体地位，就要通过多种渠道，提高教职工专业素质和业务能力，从中挖掘和激发教职工的内在潜能，提高办园的整体水平。我们通过制订学习制度，加强自身理论学习，定期召开教研活动，定期下班观摩教学，对不同业务水平的教师进行分层指导，选送骨干教师外出培训，提高教师的业务水平。比如：在组织教研活动时，以往老师都说优点，对缺点的认识不深。现在，每一次活动结束，我们及时进行交流，互相阐述自己的观点，探讨活动中出现的问题。这种方法使教师明白自身存在的不足，就可以克服缺点，不断提高自己的业务水平。

我们还要关心教职工的身心健康，定期进行身体检查。有时节假日还进行聚餐活动、旅游活动，让大家在轻松愉快的团体活动及共同生活中培养积极乐观的人生态度和团队精神，相互交流，增进情谊，陶冶情操。当教师遇到困难时，主动上门安慰，令教师非常感动。

只有园长把教职工的&l急、难、苦、需&r装在心里时，教职工才会为幼儿园的&l急、难、苦、需&r献计出力，其迸发出来的创造性无可估量，这当中园长的真诚、信任、尊重温暖了教职工的心，教职工的热忱、忠心、努力和创造，又激起了园长的劲。

四、群策群力，求实效

要使每一项工作都取得实效，关键在于注重过程。我园无论是在教研、科研、业务还是青年教师培养等方面都能取得较好的成绩，我们老师指导幼儿在第五届多多杯&l我喜欢的卡通&r主题绘画比赛中获得7个一等奖。钟君花老师指导的幼儿作品发表在《小聪仔》的绘画杂志上。周海燕、范荔甜等的论文发表于杂志上。我们幼儿园的&l&r课题《在水墨画活动中培养幼儿创造力的研究》通过了审核，成为吴中区立项课题，前不久还成为苏州市级立项课题。我们幼儿园还准备明年创建苏州市一类幼儿园。成绩的取得关键是发挥了幼儿园的集体智慧，依靠了全园教职工的共同努力。最让我欣慰的并不是这些成绩的获得，而是在成绩背后所折射出的教师们身上那种脚踏实地、永不服输、积极向上的精神，它是我在管理过程中获得的一笔最大的财富，也是最辉煌的成果。

以上述职内容敬请代表们审议。谢谢!

尊敬的各位领导、各位老师，大家好!时间转眼已临近学期末，回顾本学期的工作，有很多的收获，同时也有很多的感想，今天借助这个机会，把我一年来的幼儿园园长工作向各位述职。

一、教育方面：以质量求进步，以特色谋发展

我园所有工作的出发点和落脚点都应该是为了孩子的发展，最根本最核心的价值就是幼儿至上。如今，这个理念已经渗透到幼儿园工作的所有环节中。为了尽早开发幼儿智力，为我校学苗输送从孩提时代就打下坚实基础，针对我乡幼儿实际情况，在教育教学中，我们做出了有针对性的卓有成效的工作。

在教育工作中，我们力求爱中求精：爱事业精益求精，爱孩子精心培育。爱是一切工作的前提和基础，教职工热爱自己的职业，把所有的工作当成事业来做。作为老师，大家把爱融入到工作中，尽心尽力的为幼儿发展创设条件。在工作中，几乎每一位教师都能为学校幼儿园工作放弃自己的利益，有些幼儿园教师多次搭乘早班车到校看护学生，反映了良好的爱岗敬业的精神风貌。

在教学工作中，我们除了在情操上强调爱岗敬业、以园为家外，还大胆改革，勇于创新，争取利用每一节课实现最大的教学成果。例如今年我园引进大连市外国语学校英语教材，在幼儿早教领域开展快乐英语教学尝试，并取得良好效果，两个月前，大连外国语学校专门派来外教到我校上课，使幼儿眼界开阔，学习兴趣越来越浓郁。

二、环境建设：打造硬环境，保证软环境

在大连市教育局和辽中县教育局的共同帮助下，在学校以杨校长为首的领导班子的关怀下，我园今年的硬件建设取得长足的进步。幼儿园的卫生间、水房完成了装修改造，墙壁铺上颜色鲜艳的密度板，暖气安装上罩子，这些工作即美化了我园的环境，使幼儿学习和生活的空间更加整洁明亮美丽，同时杜绝了我园的很多安全隐患，具有多元化的环境治理效果。

在软环境的建设上，我园领导教师着重强调文化载体的作用，强调环境育人的实际功效。各班都制作了墙壁贴纸，妆点了教室的成长园地，这样即美化了幼儿园环境，同时还拓展了育人的空间，同时我园加强环境清扫工作，走廊力争&l三净&r，即楼梯干净、墙壁干净、地板干净。教室做到&l四无&r，即无尘、无垢、无纸屑、无乱摆乱放。使每一个孩子一走进幼儿园就有一种温馨、欢快的心情，让每一个家长都有眼前一亮的感觉。

三、管理理念：以教师为本，树人才观念

教师在幼儿园具有主体地位，是推动幼儿园发展的主力军，没有一支高素质的教师队伍，没有教师的积极参与，再美好的愿景也不可能实现。所以，作为园长重要的职责是充分调动和激发教师的主体性，发挥她们主人翁的作用。我始终认为教师是幼儿园的主人，并将这一观点落实在实际工作中，真正地尊重教师。

确立教职工的主体地位，通过多种渠道，提高教职工专业素质和业务能力，从中挖掘和激发教职工的内在潜能，提高办园的整体水平。我们通过制订学习制度，加强自身理论学习，定期召开教研活动，定期下班观摩教学，对不同业务水平的教师进行分层指导，选送骨干教师外出培训，提高教师的业务水平。比如：在组织教研活动时，以往老师都说优点，对缺点的认识不深。现在，每一次活动结束，我们及时进行交流，互相阐述自己的观点，探讨活动中出现的问题。这种方法使教师明白自身存在的不足，就可以克服缺点，不断提高自己的业务水平。

本学期，刘兰英老师代表我园参加大连市幼儿园教师教学技能比赛，获得较好成绩。

四、安全工作：强化安全意识，杜绝安全隐患

本学期我园尤其重视安全工作，在诸如校车、饮水、用餐、课间活动都加大管理力度，力争把安全隐患根除。校车管理上，我园在学期初即下发致家长一封信，校车接送学生，每天坚持记录，每天坚持备案，与家长、校车司机一同构建幼儿的安全上学通道。在饮食方面，坚持按照上级和学校相关规定供给幼儿饮食。在课余管理方面，要求教师必须与学生在一起，始终盯紧每一名幼儿。及时阻止幼儿的不安全举动。本学期，我校幼儿无一起伤害事故。

五、工作上的不足：

1、在农村，本园有时满足不了学生家长的延长在校时间要求。

2、楼后草坪平整和养护工作有待完善。

3、幼儿活动开展比较少。

在今后的工作中我将弥补这些不足，更好的为我园学生及其家长服务。谢谢大家!

县委述职报告篇5

自年月以来，我担任副科级党办主任一职至今，主要负责党务工作。在这一年多的时间里，我是心怀着对我们市卫生监督所的深厚感情而工作的。这种感情来自各位领导对我的培养，来自于全体同事对我的信任和支持。现在，我向各位领导和同事做转正述职，请予以审议。

一、努力学习，全面提高自身素质

年进入市卫生监督所以来，自己有幸加入这个大家庭。就任党办主任后，通过在党务工作上的摸索，自己对于党办主任的岗位职责产生了比较全面的认识，对于党办主任这一岗位，我是这样理解与认识的：我希望自己是一名永远伸出友好之手、责任之手的大使，并能在工作中找准自己的定位，做到办事不越权、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。上为监督所分忧、下为所里党员同志服务是不容辞的职责。市卫生监督所，是我人生远航的一个重要港湾。作为一名资质尚浅的党办主任，一名基层管理者，自己意气风发扬帆起航，新的形势下，为了迎接挑战，肩负重任，胜任工作，坚持刻苦学习政治业务知识，提高思想认识，干中学、学中干。珍惜局里和所里每一次的学习培训机会，如，今年参加了局里举办的知识竞赛。此外还，充分利用业余时间刻苦学习党务管理知识，也学习和了解其他方面、其他领域的知识，既讲究了学习方法，端正了学习态度，更注重了学习效果，既做到了向书本学，更向实践学。

二、加强修养，时刻注意自我约束

无论是在工作还是在生活中，我都能够自觉用党章和监督所的各项规定严格要求自己，用党纪政纪严格约束自己，以身作则，做遵纪守法的模范;能够注重加强党性锻炼和道德修养，培养健康向上的生活情趣，树立严肃的生活态度;时时处处注意自己的言行，树立良好形象，带头起好党员干部的模范先锋作用。在工作中，找准自己的位置，自觉地维护班子的团结和权威。认真按照党风廉政建设责任制要求，严格管好人，带好队伍。尤其是在涉及资金时，无论大事小事，我都严格按程序向上级领导请示汇报，集体研究，做到公开、透明、廉洁、高效。

三、勤奋工作，回报领导和同志们的关爱

&l工作就意味着责任，一个人不论从事何种职业，都应该心中常存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神，这才是真正的敬业&r。我深知这句话的含义，我常告戒自己：&l要嘛不干，要干就干出样子来&r自己在工作中，主要把握十二个字&l心系岗位，履行职责，突出重点，落实责任&r。

进入监督所2年以来，监督所为使我迅速成长，搭建了良好的平台，从副主任科员到党办主任。如何才能更好服务于党务工作、服务好党员同志?是每时每刻萦绕在我脑海中的一件大事。为此，在党务工作上我对内强抓内部管理，努力使所里的的党员管理工作步入规范化、程序化的轨道。目前，通过所领导的指导与关心，市委组织部要求的党组织和党员基本信息建库工作已经完成。

通过工作积累,我深深体会到在党务工作中要尽量以真诚、宽容、理解的态度处理好工作、生活中的点点滴滴，关心和帮助所里党员职工在工作和生活中遇到的困难，融洽处理与他们的关系，增强团队凝聚力,才能为监督所的和谐发展保驾护航。

四、存在的不足及今后打算

回顾这一年来的工作，我感到十分充实,和所里的党员干部同志不仅增进了了解，沟通了感情，建立了友谊，也获得了许多有益的启示，工作能力也得到了一定的提高，取得了一定的成绩，但也存在着理论基础比较薄弱、工作经验尚欠火候、创新意识有待进一步增强、组织协调能力还有待于提高等不足。

在今后的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，虚心向老同志们学习，注意克服自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习上有更大的进步。

以上是自己工作一年来的基本情况小结，不妥之处，恳请大家批评指正，我将虚心接!

我的发言完了，谢谢大家!