纪委书记述职述廉报告范文5篇

时间:2023-01-09 10:07:31 分类:述职报告

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纪委书记述职述廉报告范文5篇

纪委书记述职述廉报告范文篇1

今年来,作为县委副书记、县纪委书记,在组织全县纪检监察工作上,我认真履行职责,积极采取有效措施,切实承担起组织协调党风廉政建设和反腐败斗争的重任;在抓经济建设、社会稳定上,我主动深入一线,在实践中参与,在参与中监督,为发展营造良好环境,取得了明显的工作实效。现报告如下:

一、履行党风廉政建设和反腐败工作职责情况

(一)进一步抓好了党风廉政建设责任制的实施。一是进一步细化了责任。将党风廉政建设和反腐败工作任务分解到县委、政府各部门。制定下发了汝廉责[20__]2号《汝南县委、县政府有关部门贯彻落实20__年党风廉政建设和反腐败工作部署的工作意见》,并专题召开了任务分解会,将今年的党风廉政建设和反腐败斗争8个方面的27项工作任务逐项明确了具体要求和各负责部门,使责任更加明确,任务更加具体,要求更加详实。结合20__年党风廉政建设工作任务的分解,逐单位建立职责履行情况跟踪督查档案,将各单位的职责履行情况结合季度汇报情况记录归档,作为年度考核的依据,敦促责任单位切实履行职责。

二是实行督导责任制度。县纪委制定了《关于在纪检监察机关实行督导责任制的意见》,将乡镇(教师个人20__年度工作小结及总结)、县直单位分为7个督导协作区,由县纪委常委包区、包片,科室包乡镇定期不定期督导廉政建设和反腐败各项工作,确保整体推进。同时将督导责任制履行情况的评估与党风廉政建设责任制考核、纪检监察工作目标任务完成情况考核结合起来,责任范围内的乡镇、县直单位在两项考核中处于后三名的,责任常委和责任室不得评先、评优,工作有所创新,在市以上产生影响的将记功受奖。

三是严格责任追究。今年,我们坚持对违反党风廉政建设责任制规定的行为严格进行责任追究。今年,结合纠风、查案、廉洁自律和防治非典工作,共有97名领导干部受到责任追究,其中组织处理23人,党政纪处分74人。严格的责任追究,保证了党风廉政建设责任制的有效落实。

(二)切实抓好了反腐败三项工作的落实。一是创造性地开展了领导干部廉洁自律工作。我们在认真落实“四书一谈”制度,全面推行廉政承诺制度,健全领导干部廉政档案制度,完善重大事项报告制度的同时,着力解决乡镇党员干部和基层站所负责人廉洁自律中存在的实际问题。我们在巩固落实取消村级招待费和中小学校招待费成果的基础上,对行政事业单位的招待费实行“一刀切”,出台了《关于对行政事业单位公务招待费实行总量控制限额管理的暂行规定》。在纠正婚丧喜庆大操大办歪风方面,我们又制定了补充规定,还具体明确了对违规者的处理意见和责任追究办法。为了解决党员干部八小时以外的监督不力问题,我们制定了《关于对领导干部“八小时以外”监督管理的暂行规定》,使乡镇干部走读问题得到有效治理。二是进一步加大了查处违法违纪案件力度。我们在查案工作中着重抓好了质量监督,出台了《关于在查办案件工作中对办案人员的监督管理办法(试行)》,明确了关于在实施“两规”、“两指”过程中的纪律规定,实行了错案追究制度。今年,我们县纪检监察机关共立案144起,其中大要案33起;处理党员干部219人,撤职以上重处分78人。特别是一些大案要案的成功查处,在群众中引起了强烈反响,对广大党员干部起到了很好的警示教育作用,收到了良好的社会效果。三是狠抓了纠正行业不正之风工作。我们以治理经济发展环境为切入点,紧紧围绕群众反映强烈的“热点、难点”问题,标本兼治,综合治理。在整治企业经营环境工作中,我们把经营服务性收费项目、标准向社会公布,接受企业和社会监督,发现行风问题46条,受理案件8件,均进行了认真解决和处理。今年,共查处扰乱经济发展环境案件12起,处理16人,其中有4名相关领导干部被追究责任。同时,查处中小学乱收费案件5起,涉及费用41万元,清退违纪违规收费24万元,党政纪处理11人。组织路风检查76次,没收违规收费面包车1辆,查处公路“三乱”案件5起,党政纪处理14人,组织处理4人,责任追究4人。为全县的经济发展创造了良好的环境。

(三)加大了源头治腐力度。一是加强财务监管力度。全面实行“收支两条线”管理,规范收罚行为。二是切实推进行政审批制度改革。全县共取消行政审批事项103项,合并51项。同时积极筹建行政效能监察和行政服务大厅,20__年将全面实行“一站式”办公和“一条龙”服务三是强化人事制度改革。我们对全县非党领导干部的选拔和公务员招考等工作进行全过程监督,确保了干部选拔任用的公开、公平、公正,深受广大群众的好评。四是强力推进政府采购工作。今年,全县共纳入采购金额560多万元,节支金额达50多万元。既节约了资金,又防止了腐败现象的发生。

二、本人遵守党风廉政法规及监督、教育、管理身边工作人员和家庭成员遵纪守法的情况

无论是在重大原则问题上,还是在一些生活小节问题上,我都始终保持清醒的头脑,严格遵守党风廉政法规和廉洁自律的有关规定,坚持作到顶得住歪理,抗得住诱惑,耐得住清苦,守得住小节,坚持做到不要、不送、不收,保持一身正气,清清白白做人,堂堂正正做官,踏踏实实做事。作为纪委书记,做的是“正人”的工作,我坚持严格要求自己,做到自重、自省、自警、自励,严格执行收入申报制度和个人重大事项报告制度等,带头落实廉洁自律的各项规定。一年来,我一直坚持不进营业性酒店、歌舞厅,上级来客都是安排在县委招待所就餐;使用通讯工具,严格按照有关规定报销费用;在用车和住房方面严格执行规定不超标。同时,我还坚持管好配偶、子女及身边工作人员,对他们严格教育,严格要求,严格管理,严格监督,坚决不用自己手中的权力为他们谋取任何不正当的利益。

三、本人自觉接受监督和开展批评与自我批评情况

我始终把组织的监督、领导班子成员的监督和普通党员群众的监督,看成是对自己的关心和爱护。所以,我在工作中,自觉把自己置于党和群众的监督之下,在监督中正确行使人民赋予的权力,履行自己的义务。在党内生活中,我一直坚持民主集中制原则,积极主动地开展批评与自我批评。我本着“团结──批评──团结”的方针和与人为善的态度,满腔热忱地对犯错误的同志予以批评帮助,使其改正错误;对待别人的批评,虚心接受,有则改之,无则加勉。特别是在掀起学习“三个代表”重要思想高潮的活动中,我在深入系统地学习理论,积极投身于实践的同时,主动征求组织、同志、群众对我的意见,并深刻反思,及时整改,使自己的思想、工作、学习、纪律有了全面的提高。

20__年,我虽然在落实党风廉政建设责任制方面做了一些工作,取得了一定成绩,但与上级要求和群众期望仍有一定的差距,工作中还存在诸多不足:一方面是对加强党风廉政建设的深层次研究不够;另一方面是工作中还存在有薄弱环节,比如政府采购、行政审批等这些源头治理工作还缺乏一套系统的完善的措施等。在今后的工作中,我一定按照上级纪委和县委的部署和要求,积极进取,扎实工作,与时俱进,开拓创新,认真履行职责,努力把党风廉政建设和反腐败工作做得更好、更实、更富有成效,为汝南县小康社会的全面建设做出积极贡献。

纪委书记述职述廉报告范文篇2

各位代表、同志们:

我到xxx煤矿工作以来,在矿党政和集团公司纪委、监察处的正确领导下,按照“团结协作,永葆一流”的精神和矿党政总体工作部署,以坚定的信念和饱满的热情扎扎实实地开展工作,发挥教育、监督、惩戒的职能,强势推进廉洁文化建设,加大监督检查的力度,严肃惩处违规违纪行为,促进了党风廉政建设工作的健康发展。现将本人一年来的主要工作情况汇报如下:

一、真抓实做,强化教育推进廉洁文化“六进”

1、以点带面,抓示范引路促全面创建。在廉洁文化“六进”上,采取了以廉洁文化示范点创建引路,结合单位实际,突出重点的开展工作,增强廉洁文化的针对性和有效性。我矿分别在采掘区队、煤炭运销、物资管理、非煤公司、物业后勤等单位设立了九个创建示范点,明确了创建的形式、内容、重点、机制和奖惩“五有”标准,各创建示范点紧密结合各自实际,突出不同侧重点和创建特色。

如:弘大公司以廉洁文化进机关为切入,突出经营管理流程控制和营销管理工作重点;器材供应站以物资采购、物流管理为重点强化制度建设和有效监督,推进廉洁文化“进项目”;洗煤厂与运销科以煤炭运销为重点,围绕构建“煤廉”文化,着力打造“学廉、保廉、促廉”的三个工作体系。我牵头先后组织座谈讨论2次,到各示范点协调指导10余次,又采取现场观摩、互相交流的形式组织召开了廉洁文化推进会,条件成熟时在弘大公司、器材供应站、洗煤厂召开了廉洁文化示范点现场会,推广了这三家示范点的成功做法,以点带面,推动了全矿各单位廉洁文化创建工作的深入开展。

2、送教上门,抓重点人群促廉洁自律。管理人员和“四管”人员是发生违规违纪的高危人群,也是廉洁教育的重点对象。

一是送教上门。针对他们工作人物重、头绪多工作实际,我采取送课上门、送教育到岗位的方式,根据岗位不同开展有针对性地廉政教育。我本人先后为工资、财务、企管、物资采购、土建工程、煤炭运销部门及非煤公司的管理人员、“四管”人员分别上了八场内容各有侧重的廉政教育大课,1240多人直接受教育。

二是案例警示教育。我用发生在矿区内外的典型案例,剖析违法违纪问题的根源及应吸取的教训,满怀深情地警示各级管理人员、“四管”人员绷紧廉洁弦,常敲自律钟,洁身自好,严于律己。

三是专题送教。为他们送去了人手一册的t;关于贯彻落实中纪委“七个不准”要求的具体规定>小册子等专题资料,制定了自学计划和督导措施,并组织了专题自学效果测试。采取送教上门的方法,使他们真切体会到是组织的关怀和关爱,326名受教育者撰写了心得感悟文章,做出了廉洁从业的庄严承诺。

3、营造氛围,抓关键时期促清廉过节。中秋、春节等重大节日是党风廉政建设的薄弱时期,重大节日我们都精心部署开展大型集中教育活动,营造浓厚的清廉氛围。20xx年中秋节期间,开展了“五个一”的廉洁教育集中活动。矿领导班子、各管理人员、重要岗位“四管”人员逐级公开廉洁承诺、宣誓,全矿签订廉洁承诺书600多份。矿党委书记与全矿各级管理人员的集体廉政谈话,真心实意的帮助他们算好政治前途账、经济收入账、个人荣辱账和家庭幸福账,自觉遵守廉洁从政、从业各项规定;廉洁文化“进社区、进家庭”活动以社区居民、干部员工家庭为服务对象,组织了廉政箴言展板宣传、廉政建设现场绘画展演、群众廉政箴言签名、廉政文化理念刺绣比赛活动,营造了良好的廉洁文化氛围;“算清廉帐,敲自律钟”大签名等活动的深入开展,进一步强化了各级管理人员的廉洁自律意识。

4、综合引导,抓纪律观念促作风转变。20xx年二季度,在全矿党员干部中集中开展了“政治纪律、权力观、廉政勤政”为主题的“三项教育”、倡树“求真务实、真抓实干之风;尽职尽责、追求卓越之风;公道正派、廉洁奉公之风;艰苦奋斗、提倡节俭之风;雷厉风行、立说立行之风”的五种作风教育活动。下发了t;关于集中开展“三项教育”倡树“五种作风”活动的意见>,成立了矿长、党委书记为组长的领导小组,制定了学习计划,明确了学习内容,党群工作部加强了日常教育工作的督导。

党的政治纪律教育主要解决服从执行、政令畅通的大局观念;权力观教育主要解决权为谁用、利为谁谋的权责观念;廉政勤政教育主要解决勤政创业、廉洁从业的从政观念。在教育活动中组织党员干部座谈讨论,谈认识、谈体会,并与安全生产、经营管理、非煤产业、廉洁文化“六进”等各项工作有机结合起来,通过教育活动推动了我矿一贯倡导的“卓越执行、高效落实”,进一步转变了党员干部的思想、工作、生活作风。

二、严格监管,进一步规范和约束从业行为

根据矿重点工作安排,围绕经营管理运行,推进制度创新,健全监督机制,加大监督检查力度,进一步规范和约束管理人员和“四管”人员的从业行为。

1、系统完善了党风廉政建设责任制。从责任范围、责任内容、责任实施、责任考核、责任追究五个方面进一步明确了领导班子成员的责任分工,层层签订包保责任状,进一步强化了分管领导分管范围内党风廉政建设第一责任人职责和“一级对一级负责”责任制,形成了责任分解、责任考核、责任追究的责任,对责任制落实情况实行了月度记分考核、季度通报、年度兑现。20xx年,根据计分考核情况,兑现了管理人员和纪监员的风险抵押奖励,扣减52人,扣款9900元。

2、规范了经营管理关键环节的程序运行。围绕t;资金管理规定>、t;经济合同管理规定>、t;地销煤销售发运管理规定>、t;物质采购和物流管理规定>、t;招(议)标管理办法>、t;基本建设工程管理办法>等经营管理制度开展监督检查,抓住物资采购招标、工程招投标、物流管理等重要环节进行重点监督。特别是集团公司在特殊时期对经营管理、煤炭销售、资金管理、物资管理和采购等重点工作提出的要求后,依照集团公司文件规定对煤炭及副产品销售管理、物流供应管理、财务和资金管理、责任落实和责任追究等工作进行了规范管理和特别督察。

3、多方位开展效能监察。20xx年,在重点完成集团公司规定的20xx年度物资采购合同履行情况、20xx年上半年单项奖和招待费管理两项效能监察的基础上,立足我矿实际,自选题目,先后开展了一季度工资分配发放、物资招标采购、煤炭销售、废旧物资处理、领导干部及“四管”人员经商情况、20xx年上半年现金收入收支情况、罚款收入收缴情况七项效能监察,共提出了改进经营管理工作方面的建议29条,督促建章立制5项,促进了生产经营的健康运行和管理水平的提高。特别是一季度工资奖金分配、发放情况效能监察中发现16家单位(含工段)存在的问题,纪检部门下达了书面限期整改通知书,要求10日内整改完毕并报送整改情况,对没有按时完成整改的3家单位预计通报批评并予以记分。

4、对重点单位跟踪督察。对器材供应站、煤质运销科、经营管理部、弘大公司、弘兴公司等部门贯彻落实集团公司新规定和要求进行自查自纠,开展“回头看”的同时,矿成立纪检、监察、审计等部门联合检查组,不定期地对集团公司的的执行情况进行督察。今年以来,先后深入到区队、岗点、现场督导160多次;全过程参与招议标项目监督21项次,组织评委廉政宣誓,督促招标的公平、公正,有效杜绝了招(议)标过程中的违规违纪行为;牵头各级管理人员调整监督交接20人次。

三、严肃纪律,加大查处违规违纪行为力度

四、强化责任,加强纪检组织建设

在专职纪检人员较少的情况下,在发挥专职纪检人员作用的同时,注重充分发挥基层纪检组织的作用,扩大了纪检组织的监督范围。在全矿31家党支部组建了纪监网络,选拔了109名思想政治素质高、责任心强的纪监员。为提高纪监员的业务能力,我们举办一期纪检员培训班,对纪检员进行了法规学习和业务培训。对109名纪检员实行了党风廉政建设责任风险抵押,缴纳了600-800元的风险抵押金。

为发挥纪监员的监督作用,我们出台了t;关于基层纪检监察组织的管理规定>,明确了基层纪监组织的权力和职责,特别强调了基层纪监组织对侵犯职工利益的行为有否决权。健全了考核、追究的机制,还制定了t;蒋庄煤矿纪监员考核细则>,对没有发挥应有监督责任、单位出现违规违纪行为的纪监员采取扣除抵押金本金、取消奖励的考核措施,强化了纪监员的责任。在全矿形成了监管重心下移、全方位监督的监管网络。

五、自我从严要求,认真履行“一岗双责”,做勤廉表率

组织委派我到蒋庄煤矿工作后,根据矿班子成员分工,我分管纪检监察和审计工作,实行了纪检监察、审计合署办公。在日常工作和生活中,按照“四高理念”,不仅自己带头在思想境界、综合素质、工作创新、学习、勤政务实、贴近群众等六个方面要求高一格、严一格,而且要求每一位纪检监察审计人员必须做到,发挥了合署办公的优势,分管的纪检监察和审计工作再上新台阶。

20xx年的党风廉政建设工作虽取得了一些成效,但离上级要求和领导的期望还有一定距离,还存在的一些问题:一是下属单位之间工作不平衡,有的工作被动,对矿党政安排的工作落实不力,党风廉政建设考核记分较高;二是廉政文化建设氛围和还需要继续强化和扩展,廉洁文化示范点还要有更强的针对性、实效性;三是纪监员作用发挥不好,督导的范围和力度不够;四是查办案件的力度还需进一步加大。这些问题,在今后的工作中加大力气解决,努力使纪检监察工作更好地围绕**煤矿的中心工作,抓好纪检监察工作,再上新台阶,取得新佳绩。

纪委书记述职述廉报告范文篇3

尊敬的上级领导:

20xx年,按照市委分工,我主持xx市纪委全面工作,分管市老促会、xx总会以及长效机制工作。一年来,本人在市委常委会集体领导下,在同志们的关心支持下,结合党的群众路线教育实践活动,不断加强党性修养,围绕“三转”,认真履行监督责任,狠抓工作创新,较好地完成了各项工作任务。现将本人履行职责和廉洁自律情况报告如下:

一、注重理论学习,不断提升自身修养和能力水平

面对不断变化的反腐败形势,我还坚持学习新的纪检监察理论,努力掌握科学的思想方法和工作方法,与时俱进。工作之余,结合自身分管及联系工作,先后撰写理论文章10余篇。通过不断的学习历练,自身的政治素养、理论素养和哲学素养有了很大提升,增强了在实际工作中解决处理实际问题和矛盾的能力。

二、履行职责情况

近一年来,我努力做到忠诚履职,尽心尽责,围绕中心,服务大局,真抓实干,较好地完成了各项工作任务。

(一)狠抓党风廉政建设和反腐败工作,积极履行监督责任

作为市纪委书记,20xx年,我团结带领市纪委一班人,在上级纪委和xx市委市政府的正确领导下,依靠各级纪检监察机关和广大纪检监察干部,以服务发展为引领,以执纪监督为主线,紧扣六个抓手,聚焦主业转职能,积极探索转方式,狠抓纪律转作风,落实监督责任,推动了党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。

一是以作风建设为抓手,促党员干部廉洁从政。围绕落实中央“八项规定”,坚决反对“四风”,通过“四查四提升一对照”,努力营造廉洁从政氛围。

1. 查公务消费,提升勤俭节约意识。对全市重要餐饮、娱乐、商业网点等场所明察暗访121次,排查车辆2041辆,查阅餐饮消费票据2725张。规范精简各类会议,节约会议经费xx万元,同比下降50.8%。规范公务接待,节约招待费用xx万元,同比下降45.8%。1-10月份我市三公费用xxx万元,同比下降33%。

2. 查工作纪律,提升行政效能。由xx市委常委带队,晚间突击检查各单位班子成员在职、履职情况,严防基层干部“走读”。开展工作纪律明察暗访,对12名上班期间打麻将、出入娱乐场所、公车私用的人员进行党政纪处分,对xx名存在慵懒散问题的公职人员进行通报批评、扣发绩效工资,并责成相关单位进行整改。

3. 查午间饮酒,提升干部形象。研究出台《关于禁止工作日午间饮酒的规定》,严格落实备案审批程序,加大监督检查力度,取得良好效果。

4. 查廉洁自律,提升廉政意识。扎实开展领导干部亲属违规经商办企业和领导干部收送红包礼金问题专项治理、党员干部私自从事营利性活动专项治理、领导干部违规干预和插手市场经济活动谋取利益专项治理、整治“会所中的歪风”等专项治理活动,对筛查出的18名持有企业股份的党员干部,责令限期整改到位。全年“581”账户收到个人主动上交现金xx万元。

5. 对照牵头的中央巡视组反馈事项,积极整改落实。针对承担的13项中央巡视组反馈整改事项进行安排部署,明确责任、时限和目标要求,建立工作台账,研究制定整改方案和措施,倾斜工作力量,集中整改落实。目前10项巡视整改事项已完成,其余将按照时间进度在12月底以前完成。

二是以优化经济发展环境为抓手,服务保障中心工作。以优化服务、提升效能为主线,为全市经济社会平稳发展保驾护航。

1. 开展“门难进、脸难看、事难办”问题专项整治活动,督促整改问题35个。开展企业评价职能部门问卷调查,共发放问卷740份,对企业反映的18个问题,责成相关单位整改到位,并将各单位机关效能建设及企业评议结果纳入全年工作目标考核。

2. 开展企业生产经营秩序、工程项目建设暨施工领域违法犯罪专项整治活动,严肃查处乱收费、乱罚款、乱检查等损害企业利益、干扰施工案件25起。召开重点企业代表座谈会,帮助协调解决问题15个。

3. 深化行政审批制度改革,在精简审批事项的基础上,制定建设项目并联审批管理办法、建设项目5个阶段(立项、用地、规划、施工许可、竣工验收)并联审批实施细则。充分发挥网上行政审批子系统和视频监控子系统作用,针对系统发现和群众投诉的9个问题,及时查处反馈,整改到位。

4. 围绕“市委书记连民心短信平台”,对发现的问题开展监督检查。对接收到的825条短信、184个问题进行排查,从中发现线索,涉及到违纪的,立即查办并及时向群众反馈处理结果,顺应了民意,达到了良好的社会效果。

三是以查办案件为抓手,聚焦主业主责。突出主业,聚焦案件抓惩治,案件数量和质量比上年同期都有明显提升。

1. 整合办案力量。充分发挥市委反腐败协调领导小组作用,将全市乡镇、办事处和市直单位分成8个办案协作区,在委局机关充分发挥相关室办的查案职能,实行全员办案。

2.严格案件审理。严格按照“二十四字”办案方针审核把关,全年零申诉。严格执行乡案县审制度,不断提高案件工作规范化、制度化水平。稳步推进“一案双书”工作,达到既惩处又防范的目的。加大处分决定落实工作力度,每起案件都在一个月内执行到位,位列地区首位。

3. 继续开展基层侵害群众利益信访举报突出问题专项治理工作。实行领导包案、定期接访和带案下访制度,建立台账,责任到人。目前共列入专项治理工作案件83件,立案处分75人,收缴违纪资金近5万元,退赔违纪款20余万元。

4. 依纪依法安全文明廉洁办案。专门建立了纪检监察机关谈话室,配备了全程录音录像监控系统,充分保障被调查人合法权益,为依纪依法安全文明办案提供了坚强保障。

四是以教育预防为抓手,营造崇廉尚廉环境。始终把教育预防作为反腐倡廉的治本要求,不断创新廉政教育载体,立足预防,注重教育,逐步形成全市党员干部 “不敢腐、不能腐、不想腐”的有效机制。

1. 开展警示教育。继续开展“四会一课”廉政教育,组织我市四大班子领导、副科级以上党员领导干部和廉政风险防控高风险岗位负责人800余人,到省纪委宣教基地和xx监狱参观学习。

2. 弘扬廉政文化。组织各局委、乡镇主要负责人观看廉政微电影《无价之宝》。制作廉政公益广告3部。以基层需要为导向,组建“菜单式”廉政宣讲团,组织宣讲22场。在全市78所中小学开展廉政文化进课堂活动,夯实青少年崇廉尚廉的思想道德基础。

3. 创新教育方式。

五是以监督检查为抓手,切实维护群众利益。以党的群众路线教育实践活动为契机,密切联系群众,强化监督检查,切实维护群众利益。

1. 保障民生民利。开展纠正征地拆迁中损害群众利益行为专项整治行动,共排查征地项目43个。深入开展民主评议政风行风和基层站所活动,对全市参评的67个评议单位和226个基层站所进行实地暗访,发现并纠正问题16个。组织开展部分涉及民生的政府专项资金自查自纠和抽查工作,检查并整改问题8个。开展基层民主决策机制运行情况及村级党务政务公开情况专项检查,对检查出的个别乡镇7辆公车入私户、4辆长期借用企业车辆典型违纪问题涉及的5名乡科级干部严肃处理。开展乡、村两级新农合定点医疗机构套取新农合资金专项检查,发现违规违纪问题42个,纠正违规资金xx万余元。

2. 确保政令畅通。开展食品安全及民生问题监督检查,深入开展国有土地储备和使用权出让情况的监督检查,加强对工程建设招投标、环境保护、节能减排工作的监督监管。对全市行政、事业单位进行“xxx”专项治理检查。开展离职经济责任审计项目22个。

3. 落实基层监督制度。深化党务政务公开,加大示范点单位创建力度,加强监督检查、考核评价和责任追究。做好村级公开目录编制工作,细化党务公开内容11项,村(居)务公开内容25项,进一步规范农村集体“三资”管理。全年共印发《村情民意》小报20万份,村务监督委员会监督村“两委”按照四议两公开程序决策村级重大事项82件,共有80名纪检干部参与旁听村民代表会议189场,解决群众反映的热点问题87个,群众满意率94%以上。加大对村级组织换届选举工作的监督检查,严肃选举纪律,营造风清气正的选举环境。

六是以自身建设为抓手,打造纪检监察执纪铁军。坚持以“三转”为导向,不断加强纪检监察队伍自身建设。

1. 落实两个责任,深化三转要求。创新开展“廉政承诺上电视”和签字背书制度,由乡镇办和市直单位党政正职,在电视台公开廉政承诺,接受群众监督。

2. 强化制度建设,提高履职能力。深化反腐倡廉制度建设年活动,修订完善信访举报、案件审理等制度17项。扎实开展法规调研和信息挖掘工作。

(二)做好老促会、xx会和长效机制建设的有关工作

一是分管老促会工作情况。今年,我市老促会共争取省级老区发展专项资金xx万元,修路1700米;xx市级专项资金30万元,扶持项目4个;xx市老区发展专项资金xx万元,扶持项目10个;为8个老区村争取到金种子互助资金xxx万元。

三是分管“坚持依靠群众、推进工作落实”长效机制工作情况。以强化基层基础、深化条块融合、加强平台建设、强化考核奖惩、深化群众自治等工作为重点,着力在网格调整、平台管理、人员配置、制度完善、考核奖惩、创新抓手上下功夫,促进网格化管理长效机制不断深化提升。

三、廉洁自律情况

廉洁是对领导干部最基本的要求,也是干部的必备素质。一年来,对照党中央“八项规定”、省委《若干意见》及市委《二十条规定》,我更加严格要求自己,切实在生活和工作中恪尽职守、廉洁奉公,树立党员干部的良好形象。

(一)认真落实市纪委党风廉政建设责任制。一年来,我严格按照“一岗双责”要求

一是抓好纪检监察各项业务工作和分管的老促会和xx工作;

(二)严格落实《廉政准则》,加强个人廉洁自律

一是加强理论武装。认真学习上级有关精神、必读书目及相关资料,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观, 增强廉政意识,打牢思想基础,时刻警醒自己任何时候、任何情况下都不碰“高压线”。

二是自觉接受监督。视监督为爱护保护,始终将自己置于党组织和干部群众的监督之下。认真执行党内监督条例,落实领导干部个人有关事项报告、八项规定、述职述廉、廉政谈话等制度,把接受监督变为自觉行动。

三是认真执行规定。按照规定认真执行个人重大事项报告和收入申报制度,坚决反对、批评、拒绝单位和个人以各种理由赠送的现金、有价证券和支付凭证;没有到企业和单位报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用;没有违反规定公款吃喝玩乐、高消费参加健身活动;没有乘坐超标小汽车;没有利用职权违反规定干预和插手建设工程招标投标等市场经营活动;没有利用职权谋取不义之财;没有出入私人会所行为,没有接受和持有私人会所会员卡;配偶子女没有经商办企业;按照党风廉政建设责任制规定,加强身边工作人员的廉政建设教育,严格要求。

(三)不断加强委局机关领导班子建设

一是不断加强中心组学习,提高政治理论水平。建立健全中心组学习制度,以课题的调研促进理论学习的深化和工作水平的提高。领导班子成员每年都要完成一篇重点调研课题,撰写高质量调研报告。同时增强学习的针对性和创新性。坚持在中央、省、市重大政治活动的第一时间组织中心组学习,并坚持理论学习和交流发言、听专题报告、实地考察相结合。

三是坚持民主集中制原则,不断加强领导班子政治建设。建立健全了《常委会议事规则》和《常委会案件检查工作责任制》等制度,加强和健全内部监督,严肃党的纪律。

一年来的工作,成绩之外还有明显的不足,如工作头绪多,在精力和时间摆布上还不够科学,抓落实的力度还不够大,深入研究党风廉政建设和反腐败工作面临的新情况、新问题不够等等。在今后的工作中,我将认真总结经验,发扬成绩,克服不足,以党的十九大精神为指导,更加严格要求自己,努力工作,争创一流工作。业绩。

述职人:xxx

20xx年x月x日

纪委书记述职述廉报告范文篇4

尊敬的领导、同志们:

一、加强理论学习,不断提高自身理论修养

二、履职尽责,认真落实党风廉政建设监督责任

做为纪委书记,我时刻牢记“纪委姓纪”,按照中央党要管党,从严治党的要求,在协助党委落实党风廉政建设主体责任的同时,紧紧扭住“六个抓手”,把学校党风廉政建设监督责任扛在肩上,抓在手上,履行监督责任第一责任人的职责。

1、抓好学习教育活动,力求思想政治工作全覆盖

首先,进一步严肃政治学习制度,组织起研究起草了关于进一步加强政治学习的实施意见,为党员干部、教师加强政治学习定制度、立规矩,通过督导检查,保障了学习效果,提高了党员干部教师在政治上、思想上、 其次,认真总结几年来开展廉政文化进校园活动经验,制定方案,研究部署廉政文化进校园教育活动的相关工作,举办了廉政诗文朗诵会等教育活动,力争进一步拓宽渠道,创新载体,把“廉政文化进校园”活动进一步推向深入。通过开展廉政文化进校园活动,引导广大党员干部遵纪守法,廉洁自律;广大党员教师守成教书,清新育人;教育广大学生崇廉敬廉,向学向善。

2、抓好制度落实,扎牢制约权力行使的笼子

为了扎实扎牢制约权力行使的笼子,学校纪委严格执行《xx师院阳光校务实施办法》、《xx师院物资设备采购监管工作的有关规定》等《xx师院关于作风效能建设的暂行规定》《xx师院关于进一步端正党风 改进作风的八项规定》《xx师院关于领导干部报告个人有关事项工作的暂行规定》等一系列行之有效的制度措施,逐步完善了靠制度管事、靠制度管人、靠制度提升学校管理水平的管理体制和工作机制,惩防体系建设工作的基本制度框架体系日臻完善。

3、抓好作风建设,促进教风学风的根本性转变

按照党委常委会议精神组织起草了关于做好领导干部报告个人有关事项工作的暂行规定,建立了干部信息档案,对中层党员干部个人及近亲属婚丧事宜等重大事项要求事前申报,事后回告。纪委通过对中层干部个人重大事项进行事初谈话、事中监督、事后检查,有效杜绝了大操大办婚丧喜庆事宜等不正之风,保护了干部,树立了文明、健康、节俭、和谐的校园新风尚。通过加强干部队伍的作风建设,带动了全校党员教师的作风转变,实现了作风、教风、学风的“叠加共振”,有效推动了学校各项工作的顺利开展。

4、抓好党风廉政建设责任制的督导落实,严格实施责任追究制度

为贯彻落实好两个责任,协助党委研究部署党风廉政建设的各项工作,督促各级党员干部各负其责,根据分工对职责范围内的党风廉政建设切实承担起领导责任。督导学校各党总支、各单位、部门把党风廉政建设与业务工作紧密融合,同步推进。认真落实责任追究制度,建立倒查追责机制,对发生重大腐败和不正之风长期滋生蔓延的部门,实行“一案双查”,既要追究当事人责任,又要追究相关领导责任。在落实党风廉政建设责任制的同时,进一步加强信访接待工作和违规违纪问题的处理。做到对群众信访反映的问题件件有找落,事事有回音。

20xx年受理信访件3件。对反映学生公寓用品强制性购买问题进行调查,经过调查,由于学校领导对新生入学工作高度重视,相关部门通过事前宣传告知,缜密安排,既为部分新生解决了公寓用品所需,从机制上也不存在强制学生购买公寓用品的问题。同时向上级纪委作了书面汇报。对个别学生新生入学期间参与销售“黑心棉”问题进行了调查,并进行了批评教育。对信访反映我校学生宿舍违规使用电器罚款、不按规定放假、学校封校管理、封杀“饿了么”网上订餐事宜、奖助学金评选等13个问题进行调查,调查结果向上级纪委进行了汇报,并作出了妥善处理。

5、抓好监督监察,实施“阳光工程”

按照纪委全面履行监督责任的要求,坚持推行“阳光工程”,积极参与各项重点工作和经济活动的监督,做到了在介入中了解实情,在深入中把握民意,在参与中实施监督,形成了有效的监督网络。

一是落实“阳光招生”,对我校专接本等招生录取工作实行全程监督,保证了招生录取工作的公平公正公开;

二是落实“阳光收费”,加强对各项教育收费的监督。今年以来,学校纪委会同财务处等部门对教育收费收费情况及开支情况进行专项检查,有效防止了教育乱收费等违反财务管理规定的问题发生;

三是落实“阳光招标”,严格执行《沧州师院物资设备采购管理办法》,健全招标管理组织机构,明确工作职责,有效防止了招标活动中徇私舞弊,“暗箱操作”等违规问题的发生。

今年以来,对中央专项采购资金1000余万元采购项目以及周转房、4号教学楼建设项目等招标活动进行全程监督,保障了招标工作公平、公正、公开进行。四是落实“阳光行政”,严格执行《xx师院阳光校务实施办法》,利用校园网、公示栏等载体发布信息,自觉接受群众监督。同时,学校纪委还进一步加大了对干部选拔、专业技术聘任、财务管理等项工作的监督力度。

三、廉洁自律,不断增强纪律规矩意识和法制观念

谢谢大家!

纪委书记述职述廉报告范文篇5

各位领导、各位同志:

我于20__年__月任__镇党委委员、组织委员以来,先后分管组织人事、考核、档案、危改、美丽乡村建设“两个硬化”工程建设、党政办等工作,联系应急、保密以及__村工作。一年来,在镇党委、政府的正确领导下,在班子成员的帮助配合下,在广大机关干部和村组干部的支持和协助下,我认真学习贯彻党的十九大精神,始终坚持以科学发展观为指导,在思想上积极进取,在工作上求真务实,在生活上从严要求,谦虚谨慎,恪尽职守,很好地完成了组织上交付的各项任务。现将一年来履职情况作述职报告如下:

一、勤奋学习,提高自身综合素质

作为一名刚走上副科级领导岗位的年轻干部,虽然自己有过一定的机关工作的经验,但新的岗位、新的环境提出的却是更高的能力和要求,因此,在一年的工作里,我始终坚持把勤学、好问、善思作为自我完善和提高的重要途径。

一是坚持从书本和文件学,学以致用。一年来,我始终坚持主动学习各种政治理论知识,主动参与深入学习科学发展观活动和创先争优活动,坚持用先进的理论武装思想、指导实践。全年共认真阅读了《___讲话实录》、《当代__》、《求是》等报刊书籍,丰富了精神食粮。坚持认真学习和领会各级文件精神,重点学习了党的十九大精神、省委十一届二次、三次全会、市委一届四次全会等会议精神。同时结合农村基层工作需要,认真学习了党在农村的各项路线、方针、政策以及如何处理新时期农村工作的方式、方法等。二是坚持坚持向领导和同事学,多思多问。一年来,在每次班子会上对全镇各项工作的情况通报、交流讨论中,我都坚持认真地边听边记边思考,做到既记在笔尖上,又领悟在心坎里,使自己在完成一项工作任务的同时,学会一种思考,了解一种情况,掌握一种方法,便于今后工作的更好开展。

二、突出实践,强化履职

(一)尽心履职,全力推动组织工作

1、村级两委换届选举工作。今年是村“两委”换届选举之年,为圆满完成全镇__个村的任务,根据市委文件精神,结合我镇实际,我制定了科学严格的换届选举工作方案,全面宣传动员,并专门组织各村支部书记、换届选举委员会主任、选举工作相关工作人员进行了选举程序的学习培训。在近两个月的时间里,全面掌握各村换届选举情况,及时化解选举中出现的问题,严格按照规定的程序进行认真指导,顺利完成了全镇的换届选举工作。

3、加强党员干部队伍建设。为加强对村级队伍和村干部的日常管理,今年我根据往年的考评细则和班子会的讨论意见,重新制定了我镇领导班子成员绩效津贴考核管理办法、镇村干部考核管理办法等制度及相应的考核细则,将中心工作与全年考核挂钩,完善制度管理,注重动态考核,将工作责任明确落实到部门、落实到村、落实到人。为确保党员队伍的健康蓬勃发展,在全年的党员发展上面,我始终严把关,坚持对入党积极分子、预备党员进行资格审查、座谈调查,专题向党委会议汇报。

4、推动村级活动场所建设。为使基层组织和群众能有一个良好的政治、经济、文化活动场所,今年,我们将村级活动场所规范化管理作为全年组织工作的重点,按照市委组织部的安排部署,规范了全镇各村值班、公章使用、民生事务代办的制度化建设。

5、扎实开展干部驻村工作。一是按照省、市的安排意见,我镇共抽派__名政治思想素质好、作风正派、工作能力强的机关干部配合区级部门下派的干部组成_个同步小康驻村工作组_个美丽乡村建设驻村工作组,深入村组认真开展工作,坚持与老百姓交心谈心,积极为老百姓办实事做好事,一年来,共为全镇百姓办好事实事___件,协调资金___万余元,得到了群众的一致好评。二是加强驻村干部考核管理。拟写了《驻村干部绩效考核管理办法》,从工作作风、工作实绩等方面加强对驻村干部的考核管理,并将驻村工作信息及时上传到万村千乡网,强化了对驻村干部的监督。今年,我镇根据市委要求,将驻村干部__和__等两位同志上报组织部参与评选“____年优秀驻村干部”。

(二)档案管理工作:按照创建全省社会主义新农村建设档案示范(县)市要求,完成我镇镇村两级档案的规划编制、分类归档等工作,档案管理工作在全市跃上新台阶,机关档案管理工作达到贵州省档案管理的一级标准,并已挂牌。

(三)扎实开展美丽乡村“两个硬化”工程建设工作:自接管两个硬化工程建设以来,通过加强对物资发放和监管、工程进度跟踪督促、质量指导督查等措施,组织对全镇____户需要院坝硬化和连户路硬化的农户实施硬化,目前,共完成全镇有条件实施硬化的____户农户的院坝和连户路的硬化工作,其中院坝硬化____户,连户路硬化____户。

(四)其他分管工作:一是充分发挥党政办上传下达,后勤保障等方面的作用,一年来,认真做好文件的签收转批、撰写印发,电话接转、公车派用、公务接待等工作,有效解决各项工作顺利推进的后顾之忧。二是干部考核工作。今年以来,先后制定出台了《党政领导班子绩效津贴考核管理办法》、《镇干部“百分千元”考核管理办法》和《村干部“双考双评双挂钩”动态跟踪考核管理办法》等制度性文件,并按文件精神扎实有效开展领导干部和镇村干部的绩效考核工作。认真抓好其他分管的业务工作,并按上级部门和党镇主要领导要求全面完成各项工作任务。

(五)联系村工作:按照镇党委政府的安排部署,今年我联系先进村工作。在驻村工作组的协助下,在全体村干部的全力支持下,扎实开展人口计生工作,顺利完成了村“两委”的换届选举工作,较好的完成了新型农村社会养老保险、参合金收缴、“两个硬化”工程建设等工作,并全面完成党委政府交待的其他各项工作任务。

三、廉洁奉公,树立良好个人形象

作为一名党员干部,始终做到了正确对待和行使手中的权利,淡化“官念”和权欲,用平常心看待官位,用责任心看待权力,做到立党为公,执政为民。一年来,在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定,做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。遵守组织人事纪律,在下半年的村支两委换届选举中严格按照干部选拔任用工作的制度办事,没有借选拔任用干部之机谋取私利,在思想上筑牢了廉政防线,在行动上践行了廉政准则,在工作中培养了廉政心态。

反省一年来的工作,我清醒地认识到本人还存在一定的问题和不足:一是工作的计划性不够。由于基层的工作量大,经验也还不丰富,导致了工作预见性、前瞻性还存在欠缺。二是深入基层,调查研究不够,导致工作的针对性不足,在解决群众关心的热点、难点问题上和处理方法上还存在一定差距。在今后的工作中,我将继续保持优点,不断积累工作经验,努力提高自己的工作能力和水平,对存在的问题和不足认真地加以克服和解决。

述职人:___

20__年_月_日

《纪委书记述职述廉报告范文5篇.doc》
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