少先队员心得体会5篇
很多人在写心得体会的时候,都没有一个清晰的思路,每个人对待心得体会的态度是不一样的,85报告网小编今天就为您带来了少先队员心得体会5篇,相信一定会对你有所帮助。
少先队员心得体会篇1
“少年强,则国强;少年志,则国志”,我们都知道新时代好队员就是祖国的栋梁与希望。所以我们为了国家,为了荣誉,为了自己,都要尽一份的力,争取做一名新时代好队员。
那么怎样才能真正的做一名新时代好队员呢?我认为大家应该从“德、智、体”三方面来正确的提高自身素质,改变自身的缺点。并且,所有的队员都要团结一心,大家互帮互助,取长补短。一齐来实现共同进步,共同成长的美好念想!
德,指的是一个人的品德与思想。你们想想,如果有一个非常聪明的学生,但是他的品行非常的不良好,思想也不正义。那么,你们认为他有资格能被称为是新时代好队员吗?这个问题的答案毋庸置疑,当然是那个聪明的学生没有资格!所以,想要成为一名真正的新时代好队员首先要做的就是要有良好的品德与思想。做人也要诚实,诚信为人之本。如果连着本都没有,你又如何能向好的方向前进呢?
智,就是一个人所拥有的智慧和才华。在做到有好品质之时,我们也不能忘记:发达的科技,便捷的生活,这些都是人类智慧的结晶。我们必须得拥有一个充实的大脑。在学校里上课的时候,要认真听课,课堂作业和回家作业都要及时完成。考试的时候不能作弊,要靠自己来解答。课余时间要多看课外书,多看时事新闻报道,对社会有充分的了解。并且要认真对待每一次的学习,不能把学习当做儿戏,也要积极的参加课外实践活动来增长自己的见识。
体,表示的是一个人的身体与体育。既然拥有了好品质与智慧,那么身体与体育也自然不能落后。如果你只拥有品质与智慧,但没有一个强健的体魄,你又从哪儿来的力气来报效祖国,做新时代好队员呢?因此我们每个人都要有强健的身体,从而才能为祖国而奋斗,为祖国而开拓出一片新的领域。大家也要劳逸结合,在学习学累了的时候,出去锻炼锻炼身体。
最后,我真诚的告诫大家――要珍惜时间!伟大的鲁迅先生说过:“时间就是性命,无端的空耗别人的时间,其实是无异于谋财害命的。”还有“一寸光阴一寸金,寸金难买寸光阴”;“少壮不努力,老大徒伤悲”这些名言警句,都告诉了大家要珍惜时间!
小树苗终会长成直插云霄的参天大树;待哺的雏鹰终会变成在蓝天展翅翱翔的雄鹰。行动起来吧!让我们每一个人都争当新时代好队员!
少先队员心得体会篇2
我爱红领巾!在我刚刚懂事的时候,看见在上小学的哥哥胸前佩戴着鲜艳的红领巾,好奇地问他那是什么,为什么每天要戴在胸前,哥哥笑着回答说,那是红领巾,是少先队员的标志,只有少先队员才有资格戴!那时的我是不会听得懂的,但很羡慕,觉得红领巾很美丽,曾偷偷地拿哥哥的红领巾,让奶奶给我戴上,在家人面前炫耀,别提有多高兴!但妈妈告诉我,只有通过自己的努力当上少先队员,戴上红领巾,才是最好的!于是我就盼望着自己快快长大,早点戴上红领巾!我上了一年级,在对红领巾的期盼中我第一批加入光荣的中国少先队!我终于用自己的行动有资格戴上红领巾了!
“我们是共产主义的接班人,继承……”,当队歌响起来时,此刻的我正紧握稚嫩的小手,郑重地高声宣誓“热爱祖国,热爱……”。我是多么兴奋和高兴!我终于成为光荣的少先队员了!但同时我也认识到了,我以后要更加努力学习,才不愧于少先队员的称号!每天,我佩戴上鲜艳的红领巾上学去,放学的时候,把红领巾拿下来整整齐齐地放好。
红领巾使我意识到,无数先烈用他们的鲜血换来了今天我们幸福的生活,我们要珍惜这来之不易的新生活,所以作为祖国未来的我们,更要牢记这好好学习,要带头做好事,真正完成红领巾赋予的历史使命!我相信红领巾会一直陪伴着我成长,它会和我一起走向更美好的明天!我爱红领巾!
少先队员心得体会篇3
“读书破万卷,下笔如有神。”作为一名优秀的少先队员,首先要学会阅读书籍,这是必要的,而且读书要读好书,读对自己有帮助、正能量的书。《西游记》是四大名著之一,这本书也让我回味无穷,受益匪浅。
在书中,师徒四人一路勇往直前,不畏困难,经历了九九八十一难,不离不弃,最终取得了真经,修练成佛。在我们的学习中,也是一样的,遇到了困难或不解的地方,不应该轻易放弃。记得有一次,我的数学遇到了不懂的地方,并没有去弄懂,而是一味地把答案抄了上去。直到考试,才漏了馅,错了题,失了分。此时,我就想到了《西游记》里的孙悟空,他不在困难面前后退、恐惧,而是跃跃欲试,不畏困难,而我却在困难面前低了头,刻意回避,这让我十分羞愧。那次以后,我下定决心,在以后的学习里,不懂的就要“打破砂锅问到底”。这一道理,让我在学习方面有了长进。
在文中,师徒四人团结一心,不离不弃,同甘共苦,失败了不放弃,赢了不骄傲,最终也一起修到了正果。这时,我想到了我的班级,在一次长绳练习中,大家都跳得大汗淋漓,差一点就能到30个。此时,一位男同学突然绊倒了,同学们并没有关心他,而是指责他,说都是因为他,我们才没有达标。此时的。他,是那么的弱小,那么的无助……。面对这样的情形,我想到了《西游记》里的师徒四人,团结协作、互帮互助的场景,看到班里如此凌乱的场景,我连忙制止,跟大家讲了《西游记》里的故事,同学们一下恍然大悟,惭愧万分,连忙向那位同学道歉,那位同学也欣然地原谅了大家,同时也承认了自己的错误,应该在速度上再提升一点,全班又回到了往日的和谐、美好。当然,在团结这方面,同学们有了进一步提高,使我们的班组取得了更多的荣誉,也使少先队员们更加优秀!
“书中自有黄金屋”,我想这句话真的一点都没有错,我看了一本书,却得到了无穷的道理。汲取了知识以后,我们一定要把它结合到学习、生活中,才能让自己不断提高、进步!当然,我们作为一名21世纪的小学生,奋斗的目标就是——学习、生活加把劲,争当新时代好队员!
少先队员心得体会篇4
参加滇沪少先队骨干辅导员培训班学习体会、工作思考之十七带着对上海少先队工作的憧憬,从没有领略过夜上海的我,有幸作为云南省的少先队骨干辅导员,于2006年8月7日至11日,辗转近4个小时飞机、汽车之后来到了位于上海市松江区小昆山镇的希望工程教师培训中心,开始了上海充电之旅。
在上海团市委的大力支持下,整个培训按日程表有序进行。三天的学习中,大家深刻领悟了全队抓基层,全队抓落实的含义,知道了争章活动的新机制,对上海基础教育迈向现代化的过程有了更为显明的认识。领略了沈功玲老师出色的讲课风范,加深了对品牌活动的规范运作与创新的再认识。特别值得一提的是叶小涛教授形象深动的辅导员礼仪与修养的演讲,让我们在场的每一个参与者都激动起来,让大家在风趣中认识到了辅导员素质提升的重要性。
的确,这次上海之行感受颇多,从上海讲课的各位专家和与我们一起学习的海派辅导员们身上学到了很多宝贵的经验,看到了上海人的精明、能干、超前、和谐、敢为天下先,永争一流的创业精神。正是这种精神的呵护下,上海少先队工作成为了全国少先队教育的典范,成为了一门教育科学,成为了少先队事业蓬勃发展的可能。通过段镇伯伯、沈功玲老师等一大批终身与红领巾为伴的辅导员们的共同努力,上海少先队辅导员们理论与实践紧密结合,诞生了如段镇少先队教育文集、沈功玲少先队教育文集等一系列富有很高价值的理论著作,为我国少先队教育的与时俱进、全面发展奠定了坚实的基础。
作为一个从事了十多年中学团队工作的老师来说,每每想起这些,不襟让我深思,深思我走过的辅导员成长之路。
99年的一个暑假,担任了四年多教师团支部书记的我,被学校党总支书记找去谈话,要求他把百废待兴的学校少先队工作承担起来。当时,我不停地问: 自己能否适应从教师团支部书记转变为一个名副其实的‘孩子王’呢?此时的我感到要作为一名大队辅导员的压力重重。那一段日子,原来笑口常开的我好像一下了换了个人,吃不下,睡不香,真想打退堂鼓。但冷静下来,仔细一想,才觉得作为年轻人,应该把工作的压力当作激励自己前进的动力,何况自己已经是一名党员了!
为了能让自己尽快上手辅导员工作,并让学校少先队工作尽快走上高速路,我利用假期,参加了省工、青、妇干部学校的辅导员培训班的学习,又借来了许多过去的《辅导员》、《少先队研究》等教育期刊,从每页上汲取着营养,寻找着开展活动的灵感,还向有经验的老辅导员借来《少先队工作手册》、《少先队工作方法》等相关知识丛书进行自学。经过短短一个假期的充电,我终于对少先队工作有了底。
于是,我抓住中少先队基础建设薄弱的特点,主动向学校领导提出建设一个队室的要求,最后校领导终于被我的行动所感动,给了一间空教室,面对空教室我没有灰心,并通过自己好动的双手,经过一个多月的努力,队室终于建成了,还成了当时盘龙区第一所有队室的中学少先队组织。我的老总生涯从此步入了正轨。
众所周知,长期以来,我们重小学、轻初中,与蓬勃发展的小学少先队工作相比,中学少先队工作一直显得较为薄弱。所以在中学开展少先队工作真是如履薄冰。既没有可循的模式,又没有具体的要求,还要让更多的老师,特别是班主任理解支持自己的工作,再加上分数的巨大压力。真的,每开展一项工作的阻力都是非常大的。
但是,初中阶段是基础教育关键期,更是人生发展的关键期。忽视初中、放弃初中,严肃地讲这是少先队的失职!在最需要关心、重视、加强的时刻偏偏就放松,不抓起来,不好好管,这是政治思想工作的失职。 就这样,我在开心、烦恼、失望、成功的不断垂炼下,勇于排除一切干扰,走自己的发展之路,最终探索出了适合昆十二中的团队一二六二教育模式。
有为才会有位这是团队干部们时常挂在嘴边的一句话,要成一番事业,就要有为事业奉献的精神。正因如此,上海才有了段镇、沈功玲、刘元璋、夏秀蓉,云南才有了王华祝、肖平、徐吟丽、李燕等一大批白发与红领巾一起飘扬的优秀前辈。通过他们的不懈努力,如今,滇沪两地少先队教育工作已成为了基础教育的有效补充,成为了广大青少年健康成长的快乐家园(在上海尤其显著)。
但是,在欣喜之余我们也不得不面对现实,面对少先队教育在新课改背影下的挑战。当前的辅导员队伍人才济济,呈现出充满朝气,思想时尚,涌动青春,亮点频现的多种优势,成为少先队文化事业得以发展的有力保证,但并未达到全面开花的局势。
学校重视少先队工作,视其为校园育人文化建设中的重要内容,就会给予少先队充分的空间及地位,辅导员干劲足,再加之辅导员自身在拥有众多优势的基础上,善于总结积累,不断研究探索,理论方面有根基,达到实践升华理论,理论指导实践的良性循环,使得各项工作齐头并进,并可以供众多辅导员借鉴学习。优秀的工作表现不仅为队员营造了一种文化氛围,更赢得少先队在学校的地位,真正诠释着有为才会有位。但是一部分学校对少先队工作重视不够,虽有的辅导员自身积极拼搏,争取优秀成绩,在工作中积累丰富经验,成绩显著,赢得学校认可,但由于缺乏及时的累积与提炼,使很多宝贵的经验随即流失。
还有的辅导员则顺其自然,并不进行大胆地尝试与探索,只日复一日地完成日常工作即可,长期下来,不仅工作效率不见提高,更使得少先队在学校中的位臵下滑。只成为完成工作的机器,失去了少先队在队员教育中的导向性,其蕴涵的文化品位更不能得以展现。
辅导员任用期没有固定时间,甚至辅导员任用是为了解决学校闲臵教师,政治、经济待遇根本得不到落实,人员流动快,人才外流。根据自身从事辅导员工作的体会,我认为辅导员工作可以分为三个阶段:模仿期(工作一年)——积累期(工作二、三年)——成熟期、创造期(工作三年以上)。少先队工作的时代感强,变化快,活动丰富,辅导员的短期工作不易于工作效益的提高。如果在辅导员后备力量的培养上,学校注重长期发现、培养,将优秀人才着力由前辈引领、指点,加之个人用心揣摩,使得新旧交接工作顺利完成,新辅导员成熟也就较快了。如果教师没有经过长期培养而被任命为辅导员,似乎缺乏了前期的一些必要准备,压缩了前辈引领、指点的过程,虽然个人尽心努力,但毕竟需要摸索成功与失败的经验,所以成熟较慢。如果自身再不积极学习,那效果可谓事倍功半!
普通校与重点校少先队的起点与发展不同。普通校的少先队工作是从基础抓起,按部就班地进行,在逐步的成熟中挖掘、呈现亮点的,但往往得不到认可,似乎可有可无;重点校的少先队工作更注重于轰轰烈烈的活动,放弃基础建设,表现出需要时重要,平时不要的实惠主义,形成非凡的效应。这样就造成了发展的障碍与不均衡。
少先队思想政治工作的感召力和渗透力不强,德育教育与现实社会存有差距,缺乏系统性和连续性,很难营造少先队德育教育的环境。现代中学生思想活跃,见多识广,拥有信息量大,他们的思想观念和行为方式有了更多的独立性、选择性、多变性和差异性,他们的精神文化需求呈现出多层次、多元性的变化,而中学少先队组织现在的工作,由于无相对固定的时间开展活动,大多只能以摆出一副冷面孔简单地说教,甚至根本不管,根本无法对现在的中学生进行有效的教育,更不用说接受了,雨过地皮仍是干的。中学生在少先队组织更加务实,更在意在组织中我会得到什么,而不愿意因要履行自己的义务和责任,改变或失去什么,更不愿组织给自己添麻烦(指开会、尽义务等)。
目前应试教育仍是我国普通教育的主流。现代社会仍然特别重视教育的经济功能——为社会培养出大批发展经济所急需的各种人才,且评判和选拔这些人才时多侧重于科学文化知识与专业才能的考核。在此社会背景下生长起来的应试教育,具有严重的唯智倾向,就连从事了多年教育工作的老教师也这样说不是不想组织和参加活动,而是学校最后考核我的是学生考试成绩呀!我怎么能不象其他学科一样去抢时间,让学生多做几道题呢,教育活动是要浪费学生学习时间的。
这一切集中体现为普通教育中的分数至上与片面追求升学率,评估某个学校办学水平、教学质量、教师业绩等的唯一指标就是学生的考试分数和学校的升学率。在昆明市教育局对学校考核的综合指标中,根本没有对少先队工作的量化。
所以,中学生面临沉重的升学压力,两耳不闻窗外事,一心只读圣贤书,中学少先队工作常常见缝也难插针。 中学少先队辅导员都是专职教师,大多数学校都落实不了其政治、经济待遇,完全属于凭良心工作状态。他们一方面要搞好教学工作,为人师表,爱岗敬业;另一方面还要负责学校少先队工作,而且大多数学校奉行德育说起来重要,干起来次要,忙起来不要的工作作风,根本不理解少先队组织教育的重要性,使得学校少先队的教育没有系统性和时效性,再加上学校领导的不真正支持、班主任和任课老师的不配合,削弱了学校整合教育的力量。
加之自己的各方面待遇几乎得不到落实,本应该由学校党组织直接管理的学校团委,甚至简单地划归学校某处室管理,让大多数辅导员失去了坚持认真工作的信心。这样势必给学校少先队的工作开展增大阻力,甚至导致辅导员不想去搞少先队的活动,严重影响中学少先队工作的全面开展。
活动中弱化了思想政治教育工作。在当前各种意识形态互相冲撞、价值取向多元化的复杂形势面前,思想政治教育工作在少先队组织的各项活动中,不仅没有得到足够的重视和加强,相反却有放松和弱化的倾向。有的学校虽然有一些活动,但是活动的谋划比较侧重考虑活动产生的经济效益,没有坚持把社会效益和育人效果放在首位;活动开展中,少先队组织基础建设差,没有相对稳定的开展时间;或是开展文化娱乐活动去满足青少年的浅层次需要,而结合当前学生学习、生活实际,针对他们的内心矛盾、思想困惑等精神方面的需求活动开展较少,难以真正触动队员的思想,引起他们的共鸣,教育效果不理想;或是就某项活动能为
学生中考、高考加几分而组织,使得学生在势力效应的影响下参加到活动中,使得活动失去了它本身的教育价值。
道德是一个人的灵魂,也是一个民族的灵魂,漠视灵魂的塑造,这个民族肯定没有希望。少先队组织承担着塑造少年儿童人格的历史使命。当代少年儿童人格素质的好坏直接关系到未来中国走向何方。每一个辅导员,尤其是学校教师和德育工作者,具有不可推御的责任。奉献的生活是我的人生,务实的工作是我的向往,我要做红领巾的忠实追随者。
少先队员心得体会篇5
2015年6月9日12日,我非常荣幸的参加了由团市委组织的2015年少先队工作者培训班的学习。从前年开始踏上少队辅导员工作岗位以来,对少先队工作知之甚少,在工作中一直非常茫然,不知道怎样去开展好学校的少先队活动。通过这次培训使我对少先队辅导员这一概念有了进一步的认识和理解,明确了今后自己工作的方向,可谓受益匪浅!下面浅谈一下自己的心得体会。
一、培养孩子们自主意识,鼓励个性化发展。 自主意识是人的意识的本质特征,要使孩子们的个性获得健康的发展,适应社会,必须培养孩子们的自主意识,让孩子们能正确地认识自己,看到自己的优缺点,通过自我调控,保持健康的心理状态,养成良好的行为习惯。
孩子的心是一块神奇的土地,种上合适的种子,就会有花朵绽放。在队活动中,我们要求辅导员首先要尊重队员的意愿,听取队员的意见,营造民主气氛,做好孩子们的参谋,让队员自主地开展活动,在活动中认识自我,培养孩子们自主自立的意识。我认为在工作中应该放开手去做,多一点自信和塌实的努力,目标其实并不如想象中那么难以企及,事情也总能朝好的方向迈进。内心的强大与坚定,是自信地做好每一件事情的保障。
二、以大爱做小事 中国少年先锋队是少年儿童学习中国特色社会主义和共产主义的学校,是建设中国特色社会主义的预备队。党和国家对少先队工作都无比重视。我们要站在为党为国家为社会的战略高度上来做我们的事业做我们的工作。少先队的教育不同于学科教育,它始终都以活动的形式进行,以体验教育为基本途径,让队员在实践中锻炼,自我教育,辅导员做好引导鼓励和示范作用。所以一切工作都要落实到行动上。要掌握好辅导员的工作方法,努力培养少先队骨干分子,处理好各方面的关系,工作中着眼全局抓好典型。
三、要不断提高自身素质和修养 作为全体少先队员无比信任的楷模,辅导员本身就要高素质、高水平。首先要有政治素养,因为只有在思想政治上达到一定的境界,才能更好更理智地处理少先队工作中纷繁细小的工作而从中找到工作的价值,并且更理性地具有前瞻性地抓好少先队队伍建设。其次,辅导员要永葆童心,寓教育于活动中,并且利用自身优秀的语言艺术、巧妙的方法、扎实的教学基本功引领孩子开展活动达到教育目的。辅导员还要写作出众,会撰写活动设计方案、经验总结、理论文章等,且体魄健康,富有幽默感,多才多艺,使少先队内部始终保持强大的凝聚力,使少先队活动生动有趣。所以,提升自我素质是永远的课题。
四、增强少先队员信心,磨练意志 信心是由认识和情感转化为意志的中间环节。意志的磨练,本身就是一中人为的锻炼。在日常的教育教学和班队活动中,要有意识的给学生设置有一定难度的活动,引导他们在实际的锻炼和艰苦的磨练中培养意志力,使他们看到自己的长处,从而在学习上增强奋发图强的信心。 这次培训还参观了闸北区永和小学和徐汇区的向阳小学,两所学校给我留下了深刻的印象,特别是向阳小学的洪雨露老校长,他的精神气给我很大的鼓舞。